14/03/2024
PLANEJAMENTO PREVIDENCIÁRIO? Leia até o fim que eu vou explicar.
✔ São serviços bem diferentes: enquanto um busca responder às dúvidas pontuais do trabalhador que deseja se aposentar ou receber um benefício do INSS, o outro busca analisar toda a vida desse mesmo trabalhador e, com isso, planejar e projetar o seu futuro.
O (a) advogado(a), não tem condições de fornecer todas as informações, analisar todos os documentos, sanar todas as dúvidas e entregar um passo a passo para o seu futuro em uma única CONSULTA PREVIDENCIÁRIA.
A consulta previdenciária é a sua consulta inicial com um(a) advogado(a) especialista no INSS, na previdência no qual ele (a) irá buscar entender quais são as suas necessidades, responder a todas as suas perguntas e passar um panorama atual da sua situação.
O planejamento previdenciário vai te fornecer qual o melhor momento para você requerer a sua aposentadoria e muito mais:
➡ quais regras se aplicam melhor ao seu caso, se você tem algum tempo “escondido” (que não consta nos documentos como carteira de trabalho e CNIS), se pode ter mais de uma aposentadoria (algumas profissões autorizam), quais as correções que precisam ser feitas em seu CNIS (cadastro nacional de informações sociais), se existem períodos de contribuição cujos valores são inferiores ao mínimo que precisam de correção (agrupamento ou
complementação), como deve ser feito o recolhimento dali em
diante, para obtenção da melhor aposentadoria, se existe
possibilidade de fazer recolhimentos de períodos em atraso
ou indenizados para aumentar o tempo de contribuição ou
adiantar a aposentadoria, se há possibilidade de conversão de
tempo especial em tempo comum, e como deve agir para tal
reconhecimento, se vale a pena trazer tempo do serviço
público para o INSS para melhorar ou adiantar a
aposentadoria (averbação), o ROI previdenciário que é o
retorno sobre o investimento, para que você não invista mais
dinheiro do que precisa investir para se aposentar, se há
direito adquirido a alguma regra de aposentadoria mais
favorável, mas que não está mais em vigor.
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