KunTeko 2020 kunta- ja maakunta-alan työelämän kehittämisohjelma

  • Koti
  • Suomi
  • Helsinki
  • KunTeko 2020 kunta- ja maakunta-alan työelämän kehittämisohjelma

KunTeko 2020  kunta- ja maakunta-alan työelämän kehittämisohjelma KunTeko 2020 on työelämän kehittämisohjelma, joka tukee kuntien omista tarpeista lähtevää uudistamis- ja kehittämistyötä ja tekee sen näkyväksi.
(1)

Miten vuorovaikutusta voidaan lisätä työpaikalla pelien avulla? Tule kuuntelemaan, mitä pelillisellä vuorovaikutuksella ...
03/11/2020

Miten vuorovaikutusta voidaan lisätä työpaikalla pelien avulla? Tule kuuntelemaan, mitä pelillisellä vuorovaikutuksella on saatu aikaan työyhteisöissä Turussa. https://kunteko.fi/webinaarit
Turun kaupunki - Åbo stad - City of Turku
Topaasia

Tule juhlimaan yhdessä Kuntekon kanssaKunteko-ohjelmassa on melkein kuusi vuotta kehitetty ja uudistettu kuntatyötä. Ohj...
30/10/2020

Tule juhlimaan yhdessä Kuntekon kanssa

Kunteko-ohjelmassa on melkein kuusi vuotta kehitetty ja uudistettu kuntatyötä. Ohjelma päättyy vuoden lopussa, mutta sitä ennen haluamme saattaa julkisuuden parrasvaloihin kunta-alan innostavimmat kehittämisteot. Palkitsemme kunta-alan parhaimmat teot virtuaalisessa loppuseminaarissa 25. marraskuuta klo 13–16.

Palkintojen jaon lisäksi kuulet muun muassa valovoimaisen puhujan, futuristin Perttu Pölösen ajatukset tulevaisuuden työelämästä.

Katso tarkempi ohjelma tästä: www.kunteko.fi/ajankohtaista/loppuseminaari

Vielä mahtuu mukaan ensi viikon webinaariin! Aiheena on se, miten vuorovaikutusta voidaan lisätä työpaikalla pelien avul...
29/10/2020

Vielä mahtuu mukaan ensi viikon webinaariin! Aiheena on se, miten vuorovaikutusta voidaan lisätä työpaikalla pelien avulla. Tule kuuntelemaan, mitä pelillisellä vuorovaikutuksella on saatu aikaan työyhteisöissä Turussa. https://kunteko.fi/webinaarit

Turun kaupunki - Åbo stad - City of Turku
Topaasia

Vielä on iltapäivä aikaa ilmoittautua torstain webinaariin. Tule kuuntelemaan, miten dialogisella johtamisella voi edist...
27/10/2020

Vielä on iltapäivä aikaa ilmoittautua torstain webinaariin. Tule kuuntelemaan, miten dialogisella johtamisella voi edistää näyttöön perustuvaa hoitoa. lmoittaudu klo 16 mennessä: https://kunteko.fi/webinaarit

Miten vuorovaikutusta voidaan lisätä työpaikalla pelien avulla? Kunteko järjestää yhteistyössä Turun kaupungin ja Topaas...
26/10/2020

Miten vuorovaikutusta voidaan lisätä työpaikalla pelien avulla? Kunteko järjestää yhteistyössä Turun kaupungin ja Topaasian kanssa aiheesta webinaarin. Tule kuuntelemaan, mitä pelillisellä vuorovaikutuksella on saatu aikaan työyhteisöissä Turussa. https://kunteko.fi/webinaarit

Turun kaupunki - Åbo stad - City of Turku
Topaasia

23/10/2020
Virtuaalista nuorisotyötä Joensuussa

Joko kuuntelit uusimman podcastin? Joensuu vei nuorisotyön verkkoon koronapandemian vuoksi viime keväänä. Kuuntele, mitä muuta uutta Joensuun nuorisotyössä tapahtuu. Anna-Mari Jaanun haastateltavana on nuoriso-ohjaaja Petri Happonen. Kuuntele tästä: https://bit.ly/3dndql9

Jos potilaalle tai asiakkaalle halutaan tarjota paras mahdollinen hoito, hoitotyön pitää pohjautua uusimpaan tietoon. Di...
22/10/2020

Jos potilaalle tai asiakkaalle halutaan tarjota paras mahdollinen hoito, hoitotyön pitää pohjautua uusimpaan tietoon. Dialoginen johtaminen on keino edistää näyttöön perustuvaa hoitoa. Haluatko kuulla aiheesta lisää? Ilmoittaudu mukaan webinaariin: https://kunteko.fi/webinaarit

Miten vuorovaikutusta voidaan lisätä työpaikalla pelien avulla? Kunteko järjestää yhteistyössä Turun kaupungin ja Topaas...
21/10/2020

Miten vuorovaikutusta voidaan lisätä työpaikalla pelien avulla? Kunteko järjestää yhteistyössä Turun kaupungin ja Topaasian kanssa aiheesta webinaarin. Tule kuuntelemaan, mitä pelillisellä vuorovaikutuksella on saatu aikaan työyhteisöissä Turussa.

Lue lisää ja ilmoittaudu mukaan: https://www.kunteko.fi/webinaarit

Turun kaupunki - Åbo stad - City of Turku
Topaasia

Hurraa! Kuntatyö 2.0 -podcastit kasvattavat suosiotaan. Jaksoilla on jo 5000 kuuntelukertaa. Kiinnostaako sinuakin työn ...
20/10/2020

Hurraa! Kuntatyö 2.0 -podcastit kasvattavat suosiotaan. Jaksoilla on jo 5000 kuuntelukertaa.

Kiinnostaako sinuakin työn murros ja työelämän trendit? Jos niin, kuuntele kaikki podcastit täältä: www.kunteko.fi/podcast

Jos potilaalle tai asiakkaalle halutaan tarjota paras mahdollinen hoito, hoitotyön pitää pohjautua uusimpaan tietoon. Di...
19/10/2020

Jos potilaalle tai asiakkaalle halutaan tarjota paras mahdollinen hoito, hoitotyön pitää pohjautua uusimpaan tietoon. Dialoginen johtaminen on keino edistää näyttöön perustuvaa hoitoa. Haluatko kuulla aiheesta lisää? Ilmoittaudu mukaan webinaariin: https://kunteko.fi/webinaarit

Miten vuorovaikutusta voidaan lisätä työpaikalla pelien avulla? Kunteko järjestää yhteistyössä Turun kaupungin ja Topaas...
16/10/2020

Miten vuorovaikutusta voidaan lisätä työpaikalla pelien avulla? Kunteko järjestää yhteistyössä Turun kaupungin ja Topaasian kanssa aiheesta webinaarin. Mukana ovat toinen Topaasian perustajista Jussi Galla ja henkilöstösuunnittelija Anna Kaisa Ojala. He kertovat, mitä pelillisellä vuorovaikutuksella on saatu aikaan työyhteisöissä ja tiimeissä Turussa.

Lue lisää ja ilmoittaudu mukaan: https://www.kunteko.fi/webinaarit

Turun kaupunki - Åbo stad - City of Turku
Topaasia

Jos potilaalle tai asiakkaalle halutaan tarjota paras mahdollinen hoito, hoitotyön pitää pohjautua uusimpaan tietoon. Se...
15/10/2020

Jos potilaalle tai asiakkaalle halutaan tarjota paras mahdollinen hoito, hoitotyön pitää pohjautua uusimpaan tietoon. Selvityksissä on käynyt ilmi, ettei uusinta tutkimusnäyttöä aina hyödynnetä. Tästä syystä hoidon laadussa on vaihtelua.

Hoitotyön johtajilla ja esimiehillä on tärkeä rooli näyttöön perustuvan hoidon mahdollistajina. Dialoginen johtaminen on keino edistää näyttöön perustuvaa hoitoa.

Seinäjoen ammattikorkeakoulun opettajat Virpi Maijala, Kaija Loppela ja Jenni Kulmala käsittelevät webinaarissa sitä, miten dialogisella johtamisella voidaan edistää näyttöön perustuvan hoitotyön kehittämistä.

Ilmoittaudu mukaan: www.kunteko.fi/webinaarit

Kiinnostaako itseohjautuvuuden edistäminen kunta-alalla? Ilmoittaudu Kuvio-verkoston järjestämään webinaariin: https://w...
14/10/2020

Kiinnostaako itseohjautuvuuden edistäminen kunta-alalla? Ilmoittaudu Kuvio-verkoston järjestämään webinaariin: https://www.kunteko.fi/webinaarit

Kuvio-verkosto on Suomen kuntien välinen itseohjautuvuuden ja yhteisöohjautuvuuden oppimisverkosto.

Miten vuorovaikutusta voidaan lisätä työpaikalla pelien avulla? Kunteko järjestää yhteistyössä Turun kaupungin ja Topaas...
13/10/2020

Miten vuorovaikutusta voidaan lisätä työpaikalla pelien avulla? Kunteko järjestää yhteistyössä Turun kaupungin ja Topaasian kanssa aiheesta webinaarin. Mukana ovat toinen Topaasian perustajista Jussi Galla ja henkilöstösuunnittelija Anna Kaisa Ojala. He kertovat, mitä pelillisellä vuorovaikutuksella on saatu aikaan työyhteisöissä ja tiimeissä Turussa.

Lue lisää ja ilmoittaudu mukaan: https://www.kunteko.fi/webinaarit

Turun kaupunki - Åbo stad - City of Turku
Topaasia

Kehittämistä ei kannata jättää vain esimiehen tai johdon tehtäväksi. Yhdessä ratkaistut ongelmat palvelevat oppivan työy...
12/10/2020

Kehittämistä ei kannata jättää vain esimiehen tai johdon tehtäväksi. Yhdessä ratkaistut ongelmat palvelevat oppivan työyhteisön kehittymistä ja myönteistä tunneilmastoa. Valmennustrion yritysvalmentaja Merja Takamäki käsittelee näitä teemoja webinaarissa: https://kunteko.fi/webinaarit

Kiinnostaako itseohjautuvuuden edistäminen kunta-alalla? Ilmoittaudu Kuvio-verkoston järjestämään webinaariin: https://w...
12/10/2020

Kiinnostaako itseohjautuvuuden edistäminen kunta-alalla? Ilmoittaudu Kuvio-verkoston järjestämään webinaariin: https://www.kunteko.fi/webinaarit

Kuvio-verkosto on Suomen kuntien välinen itseohjautuvuuden ja yhteisöohjautuvuuden oppimisverkosto.

Kehittämistä ei kannata jättää vain esimiehen tai johdon tehtäväksi. Yhdessä ratkaistut ongelmat palvelevat oppivan työy...
09/10/2020

Kehittämistä ei kannata jättää vain esimiehen tai johdon tehtäväksi. Yhdessä ratkaistut ongelmat palvelevat oppivan työyhteisön kehittymistä ja myönteistä tunneilmastoa. Valmennustrion yritysvalmentaja Merja Takamäki käsittelee näitä teemoja webinaarissa: https://kunteko.fi/webinaarit

Katleena Kortesuo muistuttaa blogissaan siitä, että työpaikan ilmapiirillä on valtava merkitys."Yhdessä tsemppaaminen ja...
08/10/2020
Stressiä on kahta eri sorttia: kirittävää ja kuristavaa

Katleena Kortesuo muistuttaa blogissaan siitä, että työpaikan ilmapiirillä on valtava merkitys.

"Yhdessä tsemppaaminen ja hyvä johtaminen auttaa kestämään vaikka millaisen asiakasmyllyn ja kirittävän stressin. Sen sijaan jos yhteistä pohjaa ei ole, pian emme kestä myöskään asioiden tuottamaa stressiä."

Hämeen ELY-keskuksen hankeblogissa autamme yrittäjiä, kehitämme työelämää ja annamme käytännön vinkkejä tiimeille ja työpaikoille.

Kiinnostaako itseohjautuvuuden edistäminen kunta-alalla? Ilmoittaudu Kuvio-verkoston järjestämään webinaariin: https://w...
08/10/2020

Kiinnostaako itseohjautuvuuden edistäminen kunta-alalla? Ilmoittaudu Kuvio-verkoston järjestämään webinaariin: https://www.kunteko.fi/webinaarit

Kuvio-verkosto on Suomen kuntien välinen itseohjautuvuuden ja yhteisöohjautuvuuden oppimisverkosto.

Jos potilaalle tai asiakkaalle halutaan tarjota paras mahdollinen hoito, hoitotyön pitää pohjautua uusimpaan tietoon. Se...
07/10/2020

Jos potilaalle tai asiakkaalle halutaan tarjota paras mahdollinen hoito, hoitotyön pitää pohjautua uusimpaan tietoon. Selvityksissä on käynyt ilmi, ettei uusinta tutkimusnäyttöä aina hyödynnetä. Tästä syystä hoidon laadussa on vaihtelua.

Hoitotyön johtajilla ja esimiehillä on tärkeä rooli näyttöön perustuvan hoidon mahdollistajina. Dialoginen johtaminen on keino edistää näyttöön perustuvaa hoitoa.

Seinäjoen ammattikorkeakoulun opettajat Virpi Maijala, Kaija Loppela ja Jenni Kulmala käsittelevät webinaarissa sitä, miten dialogisella johtamisella voidaan edistää näyttöön perustuvan hoitotyön kehittämistä.

Ilmoittaudu mukaan: www.kunteko.fi/webinaarit

06/10/2020
Robotiikkaa varhaiskasvatuksesta korkea-asteelle

Riihimäellä tarjotaan robotiikkaopetusta aina varhaiskasvatuksesta korkea-asteelle. Esimerkiksi peruskoulussa opiskellaan robotiikkaa vähintään 250 tuntia.

Uusimmassa Kuntatyö 2.0 -podcastissa Anna-Mari Jaanun kanssa keskustelemassa ovat kehittämisjohtaja Esa Santakallio ja robotiikan opettaja Reetta Viitanen. He kertovat, mitä robotiikkaopetuksella halutaan saavuttaa ja mitä se käytännössä on.

Kuuntele podcast: https://bit.ly/34xmLCE
Kuuntele kaikki Kuntatyö 2.0 -podcastit: https://bit.ly/3c7CjjW

Riihimäen kaupunki

Vielä ehdit ilmoittautua mukaan webinaariin, jossa kuulet kokemuksia lastensuojelutyön yhteisöllisestä kehittämisestä. W...
06/10/2020

Vielä ehdit ilmoittautua mukaan webinaariin, jossa kuulet kokemuksia lastensuojelutyön yhteisöllisestä kehittämisestä. Webinaaria luotsaavat Anne Puro ja Teija Kynkäänniemi Lapin ammattikorkeakoulusta. He kertovat, miten työyhteisön toimintaa kehittämällä voidaan tukea hoito- ja kasvatustyön edellytyksiä.

Ilmoittaudu mukaan: https://kunteko.fi/webinaarit

Miten koko työyhteisö saataisiin mukaan työn kehittämiseen? Ratkaisujen etsimistä ja kehittämistä ei kannata jättää vain...
05/10/2020

Miten koko työyhteisö saataisiin mukaan työn kehittämiseen? Ratkaisujen etsimistä ja kehittämistä ei kannata jättää vain esimiehen tai johdon tehtäväksi. Yhdessä ratkaistut ongelmat palvelevat oppivan työyhteisön kehittymistä ja myönteistä tunneilmastoa. Valmennustrion yritysvalmentaja Merja Takamäki käsittelee näitä teemoja Kuntekon webinaarissa.

Ilmoittaudu mukaan:
https://www.kunteko.fi/webinaarit

Kiinnostaako itseohjautuvuuden edistäminen kunta-alalla? Ilmoittaudu Kuvio-verkoston järjestämään webinaariin: https://w...
02/10/2020

Kiinnostaako itseohjautuvuuden edistäminen kunta-alalla? Ilmoittaudu Kuvio-verkoston järjestämään webinaariin: https://www.kunteko.fi/webinaarit

Kuvio-verkosto on Suomen kuntien välinen itseohjautuvuuden ja yhteisöohjautuvuuden oppimisverkosto.

Tule kuuntelemaan kokemuksia lastensuojelutyön yhteisöllisestä kehittämisestä. Webinaaria luotsaavat Anne Puro ja Teija ...
02/10/2020

Tule kuuntelemaan kokemuksia lastensuojelutyön yhteisöllisestä kehittämisestä. Webinaaria luotsaavat Anne Puro ja Teija Kynkäänniemi Lapin ammattikorkeakoulusta. He kertovat, miten työyhteisön toimintaa kehittämällä voidaan tukea hoito- ja kasvatustyön edellytyksiä.

Ilmoittaudu mukaan: https://kunteko.fi/webinaarit

Jos potilaalle tai asiakkaalle halutaan tarjota paras mahdollinen hoito, hoitotyön pitää pohjautua uusimpaan tietoon. Se...
01/10/2020

Jos potilaalle tai asiakkaalle halutaan tarjota paras mahdollinen hoito, hoitotyön pitää pohjautua uusimpaan tietoon. Selvityksissä on käynyt ilmi, ettei uusinta tutkimusnäyttöä aina hyödynnetä. Tästä syystä hoidon laadussa on vaihtelua.

Hoitotyön johtajilla ja esimiehillä on tärkeä rooli näyttöön perustuvan hoidon mahdollistajina. Dialoginen johtaminen on keino edistää näyttöön perustuvaa hoitoa. Seinäjoen ammattikorkeakoulun opettajat Virpi Maijala, Kaija Loppela ja Jenni Kulmala käsittelevät webinaarissa sitä, miten dialogisella johtamisella voidaan edistää näyttöön perustuvan hoitotyön kehittämistä.

Ilmoittaudu mukaan: www.kunteko.fi/webinaarit

Miten koko työyhteisö saataisiin mukaan työn kehittämiseen? Ratkaisujen etsimistä ja kehittämistä ei kannata jättää vain...
01/10/2020

Miten koko työyhteisö saataisiin mukaan työn kehittämiseen? Ratkaisujen etsimistä ja kehittämistä ei kannata jättää vain esimiehen tai johdon tehtäväksi. Yhdessä ratkaistut ongelmat palvelevat oppivan työyhteisön kehittymistä ja myönteistä tunneilmastoa. Valmennustrion yritysvalmentaja Merja Takamäki käsittelee näitä teemoja Kuntekon webinaarissa.

Ilmoittaudu mukaan:
https://www.kunteko.fi/webinaarit

Vielä ehdit laittaa hyvän kiertämään. Tänään on viimeinen päivä osallistua Hyvä kiertämään -kampanjaan. Kerro kunta-alan...
30/09/2020

Vielä ehdit laittaa hyvän kiertämään. Tänään on viimeinen päivä osallistua Hyvä kiertämään -kampanjaan. Kerro kunta-alan työpaikkasi kehittämisteosta Tekojen torilla. Parhaimmat teot ja aktiivisimmat kunnat palkitaan 25. marraskuuta Kuntekon loppuseminaarissa.

www.kunteko.fi/hyvakiertamaan

#jaettutekoparasteko #hyväkiertämään #hyväntekijät

Jos sinulla on tiedossa kuntasi tai kunta-alan työpaikkasi hyvä kehittämisteko, mitä aiot tehdä sille seuraavaksi? A) Ai...
29/09/2020

Jos sinulla on tiedossa kuntasi tai kunta-alan työpaikkasi hyvä kehittämisteko, mitä aiot tehdä sille seuraavaksi?

A) Aion unohtaa sen.
B) Aion vähätellä sitä.
C) Aion kertoa siitä Tekojen torilla ja laittaa hyvän kiertämään.

Valitse viisaasti. Osallistu Hyvä kiertämään -kampanjaan syyskuun loppuun mennessä. Parhaimmat teot ja aktiivisimmat kunnat palkitaan 25. marraskuuta Kuntekon loppuseminaarissa.

www.kunteko.fi/hyvakiertamaan

#jaettutekoparasteko #hyväkiertämään #hyväntekijät

Tule kuuntelemaan kokemuksia lastensuojelutyön yhteisöllisestä kehittämisestä. Webinaaria luotsaavat Anne Puro ja Teija ...
29/09/2020

Tule kuuntelemaan kokemuksia lastensuojelutyön yhteisöllisestä kehittämisestä. Webinaaria luotsaavat Anne Puro ja Teija Kynkäänniemi Lapin ammattikorkeakoulusta. He kertovat, miten työyhteisön toimintaa kehittämällä voidaan tukea hoito- ja kasvatustyön edellytyksiä.

Ilmoittaudu mukaan: https://kunteko.fi/webinaarit

Miten teillä onnistuu sisäinen viestintä? Kulkeeko tieto häiriöittä vai tuntuuko joskus siltä kuin olisit mukana rikkinä...
28/09/2020

Miten teillä onnistuu sisäinen viestintä? Kulkeeko tieto häiriöittä vai tuntuuko joskus siltä kuin olisit mukana rikkinäinen puhelin -leikissä?

Jos koet, että työpaikkasi sisäisessä viestinnässä olisi kehittämisen varaa, tule mukaan webinaariin ja poimi vinkit tiedonkulun parantamiseen. Webinaarin vetää Valmennustrion yritysvalmentaja Merja Takamäki.

Lue lisää ja ilmoittaudu mukaan: www.kunteko.fi/webinaarit

Lukukoira Ruska pitää säännöllisesti vastaanottoa Parkanon kirjastossa. Sen tehtävänä on innostaa lukuvaikeuksista kärsi...
25/09/2020

Lukukoira Ruska pitää säännöllisesti vastaanottoa Parkanon kirjastossa. Sen tehtävänä on innostaa lukuvaikeuksista kärsivää lasta tai nuorta lukemaan. Ruska ei huomauttele virheistä, hitaudesta tai epäröinnistä. Ruska on käynyt omistajansa kirjastonhoitaja Eeva-Liisa Laurikka-Seilon kanssa Kennelliiton lukukoirakoulutuksen. Parkanon kaupunginkirjasto on saanut positiivista huomiota lukukoiratoiminnan vuoksi.

Lue lukukoiratoiminnasta lisää Tekojen torilla: https://www.kunteko.fi/katso/1301

Tee sinäkin samoin kuin Parkano! Jaa kuntasi tai kunta-alan työpaikkasi hyvät kehittämisteot Tekojen torilla. Jos jaat teon syyskuun aikana, olette mukana Hyvä kiertämään -kampanjassa. Parhaimmat teot ja aktiivisimmat kunnat palkitaan syksyn lopulla Kuntekon loppuseminaarissa.

Lue kampanjasta lisää: www.kunteko.fi/hyvakiertamaan

#jaettutekoparasteko #hyväkiertämään #hyväntekijät #ttorillatavataan

Parkanon kaupunki - City of Parkano

Osoite

Toinen Linja 14
Helsinki
00530

Hälytykset

Tiedä ensimmäisenä ja anna meille oikeus lähettää sinulle sähköpostitse uutisia ja promootioita KunTeko 2020 kunta- ja maakunta-alan työelämän kehittämisohjelma :ltä. Sähköpostiosoitettasi ei käytetä muihin tarkoituksiin, ja voit perua milloin tahansa.

Ota Yhteyttä Yritys

Lähetä viesti KunTeko 2020 kunta- ja maakunta-alan työelämän kehittämisohjelma :lle:

Videot