27/08/2026
๐๐ข๐ง๐๐ซ๐ ๐ข ๐ฌ๐ญ๐ซ๐๐ญ๐๐ ๐ข๐ค ๐ฆ๐๐ฆ๐๐๐๐ง๐ค๐๐ง ๐ค๐๐ฉ๐๐ค๐๐ซ๐๐ง ๐๐๐ ๐๐๐ง๐ ๐๐ง ๐ค๐๐ฉ๐๐ซ๐ฅ๐ฎ๐๐ง ๐ข๐ง๐๐ฎ๐ฌ๐ญ๐ซ๐ข ๐๐๐ฆ๐ข ๐ค๐๐ซ๐ฃ๐๐ฒ๐ ๐ค๐๐๐ฎ๐ ๐ฐ๐ข๐ซ๐ ๐ง๐๐ ๐๐ซ๐.
TalentCorp menganjurkan Sesi Libat Urus Validasi Transisi Pemetaan MyMahir TRED Anggota Angkatan Tentera Malaysia (ATM) di bawah Inisiatif Veteran MyWira 2026 bertempat di Aloft Kuala Lumpur. Sesi penting ini bertujuan untuk memastikan pemetaan kemahiran anggota ATM dengan keperluan industri, sekali gus memperkukuh kerjasama strategik demi memperluas peluang kerjaya kedua buat anggota dan veteran ATM selepas tamat perkhidmatan.
Majlis turut dihadiri oleh Puan Biruntha Mooruthi, Ketua Pegawai Eksekutif Kumpulan TalentCorp serta Tuan Mejar Muhammad Fatiz bin Juharin, Pegawai Staf 2, Sekretariat Latihan Kemahiran, ATM, dan Puan Irma Jasmin Binti Ishak, Pengarah Bahagian Kerjaya dan Sosioekonomi, Jabatan Hal Ehwal Veteran, Angkatan Tentera Malaysia (JHEV).
Fasa pertama sesi libat urus ini melibatkan perbincangan terperinci merentas lima sektor industri utama, dengan kehadiran 45 wakil industri, 27 wakil ATM, serta 18 moderator dan fasilitator daripada TalentCorp.
Antara fokus utama perbincangan merangkumi:
โฆ ๐๐๐ฅ๐ข๐๐๐ฌ๐ข ๐๐๐ฆ๐๐ญ๐๐๐ง: Mengesahkan pemetaan platform MyMahir dengan Tred ATM bersama rakan industri mengikut kesesuaian peranan pekerjaan.
โฆ ๐๐๐ง๐ข๐ฅ๐๐ข๐๐ง ๐๐๐ฌ๐๐ฉ๐๐๐๐ง๐๐ง ๐๐๐ฆ๐๐ก๐ข๐ซ๐๐ง: Menilai sejauh mana kemahiran ketenteraan anggota ATM memenuhi standard dan kehendak pasaran kerja industri semasa.
โฆ ๐๐จ๐ฅ๐๐๐จ๐ซ๐๐ฌ๐ข ๐๐๐ซ๐ฌ๐๐ฉ๐๐๐ฎ: Menggabungkan input strategik daripada pihak ATM, industri, dan TalentCorp bagi memuktamadkan dapatan mengikut sektor.
Inisiatif ini bukan sahaja mengesahkan pemetaan Tred ATM, malah membantu mengenal pasti komitmen industri terhadap penempatan kerjaya veteran ATM. Kami amat menghargai sumbangan dan penglibatan aktif semua agensi serta rakan industri yang terlibat dalam membina landskap pekerjaan yang lebih inklusif untuk pesara tentera kita.
