สหภาพแรงงานเทยินโพลีเอสเตอร์

สหภาพแรงงานเทยินโพลีเอสเตอร์ สหภาพแรงงาน

เปิดเหมือนปกติ

เนื่องในโอกาสวันเฉลิมพระชนมพรรษาสมเด็จพระนางเจ้าฯพระบรมราชินีข้าพระพุทธเจ้า ขอถวายพระพรชัยมงคลขอพระองค์ทรงพระเจริญยิ่งยื...
03/06/2020

เนื่องในโอกาสวันเฉลิมพระชนมพรรษา
สมเด็จพระนางเจ้าฯพระบรมราชินี

ข้าพระพุทธเจ้า ขอถวายพระพรชัยมงคล
ขอพระองค์ทรงพระเจริญยิ่งยืนนาน พระเกษมสำราญ

ด้วยเกล้าด้วยกระหม่อมขอเดชะ
ข้าพระพุทธเจ้า คณะกรรมการและสมาชิกสหภาพแรงงานเทยินโพลีเอสเตอร์

31 พฤษภาคม วันงดบุหรี่..โลก
31/05/2020

31 พฤษภาคม วันงดบุหรี่..โลก

บุหรี่เผาปอด!!!

ด้วยเกล้า ด้วยกระหม่อมขอเดชะ..🙏🙏🙏
04/05/2020

ด้วยเกล้า ด้วยกระหม่อมขอเดชะ..🙏🙏🙏

25/04/2020

อยากรู้ว่า SR ปีนี้
พวกเราคิดอย่างไร..
(อยากได้ความคิดเห็น)

🙏🙏🙏...สำหรับคนทำงาน🙏🙏🙏
07/04/2020

🙏🙏🙏...สำหรับคนทำงาน🙏🙏🙏

ทรงพระเจริญ...🙏🙏🙏
06/04/2020

ทรงพระเจริญ...🙏🙏🙏

ประกาศจากประกันสังคม คนที่ทำงานบริษัทและจ่ายประกันสังคมอยุ่ทุกเดือน
30/03/2020
ประกาศจากประกันสังคม คนที่ทำงานบริษัทและจ่ายประกันสังคมอยุ่ทุกเดือน

ประกาศจากประกันสังคม คนที่ทำงานบริษัทและจ่ายประกันสังคมอยุ่ทุกเดือน

ข่าว - ข่าวโซเชียล Website MumKhao site id 4873 By Sue Siam Co.,Ltd. It’s one of those problems that you had no idea existed, until you actually have to do it yourself. How do you put up a picture of that mirror you want to sell, without awkwardly including parts of y...

25/02/2020

เชิญแล้วไม่มา..ไฟดับเลย

05/02/2020
relation.labour.go.th

กรรมการลูกจ้าง,คณะกรรมการลูกจ้าง คืออะไร..?..🤔🧐🤨

ผ่านพ้นไปด้วยดี สำหรับการประชุมใหญ่ประจำปี 2563กรรมการบริหารของเราวาระ 2 ปีนี้  12 คน นะคะขอบคุณพันธมิตรสหายแรงงานองค์กร...
30/01/2020

ผ่านพ้นไปด้วยดี สำหรับการประชุมใหญ่ประจำปี 2563
กรรมการบริหารของเราวาระ 2 ปีนี้ 12 คน นะคะ

ขอบคุณพันธมิตรสหายแรงงานองค์กรพี่น้องที่มาให้กำลังใจ
ขอบคุณพี่น้องสมาชิกที่ยังให้ความสำคัญและให้ความร่วมใจกับ"สหภาพแรงงานฯ"องค์กรของพวกเรา
ขอบคุณน้องๆ ที่มาสมัครเป็นสมาชิกฯใหม่
ขอบคุณกรรมการฯ ทุกท่าน ทั้งเก่าและใหม่ ที่เสียสละเวลามาทำหน้าที่แทนสมาชิกฯค่ะ

กำแพงบ้านที่สร้างมานาน มันก็อาจมีผุกร่อนไปบ้าง
ถ้าเราเจ้าของบ้านไม่ดูแล รักษา วันหนึ่งมันคงผุพัง
ไปตามกาลเวลา เราคิดแค่ว่า"มันยังมีอยู่ มันยังอยู่"
เราจึงไม่ใส่ใจ กว่าจะรู้ว่า มันกำลังจะ"พัง" ตอนนั้นมันคงทำอะไรไม่ได้แล้ว

......หรือคิดว่า...แค่ประตูบ้าน...ก็เอาอยู่???

เมื่อยังมี สหภาพฯ..มาทำหน้าที่ของสมาชิกฯ ให้ยังมีการขับเคลื่อน และยังคงอยู่...ต่อไป.!.🧐🤔🤨
20/01/2020

เมื่อยังมี สหภาพฯ..มาทำหน้าที่ของสมาชิกฯ ให้ยังมีการขับเคลื่อน และยังคงอยู่...ต่อไป.!.🧐🤔🤨

สายเลือดเก่า รอวันจากไป..สายเลือดใหม่ อยู่ใหนกันหนอ..?..😰😰😰มาร่วมสืบสาน สายเลือดแรงงาน..รึจะปล่อยให้มันกลายเป็นเพียง.......
06/01/2020

สายเลือดเก่า รอวันจากไป..สายเลือดใหม่ อยู่ใหนกันหนอ..?..😰😰😰
มาร่วมสืบสาน สายเลือดแรงงาน..รึจะปล่อยให้มันกลายเป็นเพียง.....ตำนาน..!..🥺🥺🥺

04/01/2020

เวลามีเราไม่ช่วยกันรักษา
เวลาไม่มีอย่ามานึกเสียดายนะ..

23/12/2019
บริษัท มหาชัยเคเบิลทีวี จำกัด

ของเรามีแต่เราไม่สนใจ...ดูของที่อื่นนะครับ

สดจาก สุดซอย TPT
สหภาพแรงงานผลิตภัณฑ์ยานยนต์ไทย กรณีปิดกิจการ บริษัทพงศ์พาราโคดันรับเบอร์ จำกัด

สหภาพแรงงานเทยินโพลีเอสเตอร์
18/12/2019

สหภาพแรงงานเทยินโพลีเอสเตอร์

ทำไม..?..😓😥😰
18/12/2019

ทำไม..?..😓😥😰

รอก่อนนะ..
08/12/2019

รอก่อนนะ..

📣📣 ค่าจ้างขั้นต่ำปี 2563
ตามมติของที่ประชุมคณะกรรมการค่าจ้างวันนี้ (6 ธ.ค. 62) โดยให้ปรับค่าจ้างขั้นต่ำขึ้น 5-6 บาท

ขั้นตอนต่อไป กระทรวงแรงงานจะเสนอให้คณะรัฐมนตรีพิจารณาให้ความเห็นชอบในสัปดาห์หน้า (หรือวันที่ 17 ธ.ค.62) เพื่อให้มีผลตั้งแต่ 1 ม.ค. 63 เป็นต้นไป

ที่มาภาพ : กระทรวงแรงงาน

การชี้แจ้งกับผู้บังคับบัญชาแล้วใช้เสียงดังมันจะผิดข้อ3.2.1ได้อย่างไรถ้าคุณเลือกที่จะเงียบมันก็จะเป็นความผิดที่ติดตัวคุณไ...
22/09/2019

การชี้แจ้งกับผู้บังคับบัญชาแล้วใช้เสียงดังมันจะผิดข้อ3.2.1ได้อย่างไร
ถ้าคุณเลือกที่จะเงียบมันก็จะเป็นความผิดที่ติดตัวคุณไป...
แต่สหภาพต้องมีคำถามแล้วต้องได้คำตอบแน่นอน

ทรงพระเจริญด้วยเกล้าด้วยกระหม่อมขอเดชะ
12/08/2019

ทรงพระเจริญ
ด้วยเกล้าด้วยกระหม่อมขอเดชะ

นี่คือมนุษย์ที่เอาเปรียบคนอื่น...
11/08/2019

นี่คือมนุษย์ที่เอาเปรียบคนอื่น...

" มนุษย์เฉย "

สมาชิกฯ ทิ้งกรรมการ หรือ กรรมการ ทิ้งสมาชิกฯ
ก่อนที่ จะไป ถือโกรธ โทษใคร ให้หันมองมาที่ ตัวเอง บ้าง

เคยทำอะไร ไปมากกว่า การรอแดก บ้างไหม
" ได้มา " ก็บอกว่าน้อย ไม่พอ " เสียไป " ก็บอกว่าแย่ ไม่แน่จริงนี่หว่า..!!.. ที่แท้ กรรมการสหภาพฯ ทำเพื่อใคร ทำไม ไปยอม บริษัทฯ.

กรรมการ จะเดินหน้า สู้ หรือ ถอยหลังรับ มันขึ้นอยู่ที่ พลังแห่งความรักสามัคคีของสมาชิกฯ ที่ต้องคอยสนับสนุนในทุกๆ เรื่องราวของขั้นตอน ทางข้อกฎหมายฯ

การ สานสร้าง สิ่งดี สิทธิ์สวัสดิการ และโบนัส เงินเดือน เป็นเรื่อง ของพนักงานทุกคน ทั้งคน ที่เป็นสมาชิกฯ และไม่เป็นสมาชิกสหภาพแรงงาน

เพราะสมาชิกฯ นิ่งเฉยจนเกินไป ทำให้ กรรมการสายสมยอม ได้โอกาส สมรู้ร่วมคิดกับบริษัทฯ จัดการ เปลี่ยนแปลงสภาพการจ้าง จากสิ่งที่เคยได้มาก ก็ได้ น้อยลง เพราะความ นิ่งเงียบ เฉย ของสมาชิกสหภาพแรงงาน #พรรคแรงงานเพื่อสังคม

ทรงพระเจริญด้วยเกล้าด้วยกระหม่อมขอเดชะ
28/07/2019

ทรงพระเจริญ
ด้วยเกล้าด้วยกระหม่อมขอเดชะ

เรามาดูกันว่าโบนัสบริษัทจะจ่ายหรือไม่จ่ายก็ได้จริงหรือ
28/07/2019

เรามาดูกันว่าโบนัสบริษัทจะจ่ายหรือไม่จ่ายก็ได้จริงหรือ

กฎหมายฯ ไม่ได้บังคับ... นายจ้าง จะจ่ายโบนัสให้ หรือไม่จ่ายให้ก็ได้ จริงหรือไม่..!!!..???

ค่าตอบแทนพิเศษ หรือที่หลายๆคนเรียกติดปากว่า " เงินโบนัส " เป็นการจ่ายเพื่อเรียกขวัญกำลังใจ ในการทำงานของลูกจ้าง ทุกระดับชั้น

มีข้อถกเถียงกันเยอะแยอะมากมายว่า สิทธิการจ่ายเงินค่าตอบแทนพิเศษ (โบนัส) เป็นของนายจ้าง จะจ่ายหรือไม่จ่ายก็ได้ กฎหมายฯไม่ได้บังคับให้จ่าย

หลายคนคิดไปแบบนั้น เชื่อแบบนั้น ซึ้งเป็นข้อเท็จจริงเพียงบางส่วนเท่านั้น เพราะสาระสำคัญว่าจะจ่ายหรือไม่จ่าย ขึ้นอยู่ที่สัญญาข้อตกลง หรือที่เราเหลายๆคนเรียกว่าสภาพการจ้าง

ในแต่ละสถานประกอบการ ก็จะมีข้อตกลงสภาพการจ้างที่ยึดปฎิบัติกันมารุ่นต่อรุ่น จะแตกต่างกันออกไป

สภาพการจ้างอาจเกิดจากการทำสัญญาจ้างงาน ตั้งแต่แรกเริ่มว่าจะมีการจัดจ่ายโบนัสประจำปีให้ หรืออาจเกิดจาก ลูกจ้างร่วมกันลงลายมือชื่อใช้สิทธิตามมาตรา 13 (พรบ.แรงงานสัมพันธ์ 2518 )

เสนอให้มีข้อตกลงเกี่ยวกับการจ่ายโบนัส หรืออาจเกิดจากการยื่นข้อเรียกร้องของสหภาพแรงงาน (ใช้สิทธิตามมาตรา 15 พรบ.แรงงานสัมพันธ์ พ.ศ 2518) เสนอให้บริษัทฯจัดจ่ายโบนัสและสวัสดิการอื่นๆ

เมื่อเป็นข้อตกลงที่ทั้งสองส่วนฝ่ายมีสัญญาผูกพันธ์กันแล้ว ถือว่าเป็นสัญญาจ้างที่ชอบด้วยกฎหมายฯ นายจ้าง จึงมีหน้าที่ในการจ่ายเงิน ค่าตอบแทนพิเศษ (โบนัส) ตามจำนวนที่ได้ตกลงกันไว้ #พรรคแรงงานเพื่อสังคม

สิ้นปีนี้มีใครบ้าง...
30/05/2019

สิ้นปีนี้มีใครบ้าง...

สิทธิบำนาญชราภาพ

ผู้ประกันตนที่จ่ายเงินสมทบมาแล้วไม่น้อยกว่า 180 เดือน

จะได้รับเป็นเงินบำนาญชราภาพเป็นรายเดือนในอัตราร้อยละ 20 ของค่าจ้างเฉลี่ย 60 เดือนสุดท้ายก่อนความเป็นผู้ประกันตนจะสิ้นสุดลง

ผู้ประกันตนที่จ่ายเงินสมทบมากกว่า 180 เดือน

จะเพิ่มอัตราจ่ายเป็นเงินบำนาญให้อีกร้อยละ 15 ของระยะเวลาการจ่ายเงินสมทบครบทุก 12 เดือน

สิทธิของเรา...รู้หรือยัง😘😘😘
01/05/2019
ลูกจ้างควรรู้ กฎหมายคุ้มครอง "คนมาสาย" แต่นายจ้างมีสิทธิ์ "ไม่ทำงาน ไม่จ่าย"

สิทธิของเรา...รู้หรือยัง😘😘😘

เฟซบุ๊กทนายคู่ใจ แชร์ข้อกฎหมายที่ลูกจ้างควรรู้ คุ้มครอง "คนมาสาย" นายจ้างหักเงินไม่ได้ แต่นายจ้างมีสิทธิ.....

วันของเรา...😁😁😁
01/05/2019

วันของเรา...😁😁😁

โปรดติดตาม..ตอนต่อไแ
26/04/2019
เฮสนั่น 1 มิ.ย. นี้ ขึ้นค่าแรงขั้นต่ำทั่วประเทศ มี 3 จังหวัดค่าจ้างต่อวันสูงสุด

โปรดติดตาม..ตอนต่อไแ

วันที่ 26 เมษายน 2562 ผู้สื่อข่าวรายงานว่ามีรายงานว่า ได้มีมติให้ปรับขึ้นค่าแรงขั้นต่ำใน 31 จังหวัด ในอัตรา 2-10 บ.....

A different life   A new start
11/04/2019

A different life
A new start

The end .... 10/4/2562
11/04/2019

The end .... 10/4/2562

กิจกรรมวันสงกรานต์ รดน้ำขอพรผู้ใหญ่สวัสดีปีใหม่ไทย เพื่อน พี่ น้อง ที่กลับต่างจังหวัดขอให้เดินทางโดยสวัสดิภาพนะคะ
10/04/2019

กิจกรรมวันสงกรานต์ รดน้ำขอพรผู้ใหญ่
สวัสดีปีใหม่ไทย เพื่อน พี่ น้อง ที่กลับต่างจังหวัด
ขอให้เดินทางโดยสวัสดิภาพนะคะ

แรงงานเพื่อสังคม
08/04/2019

แรงงานเพื่อสังคม

อำนาจในการบอกเลิกสัญญาจ้างงาน เป็นของทั้งสองส่วนฝ่าย

- ลูกจ้าง บอกเลิกสัญญาจ้างด้วยการแจ้งด้วยวาจา หรือแจ้งเป็นหนังสือ ลาออกจากงาน เมื่อลาออกแล้ว ลูกจ้างจะได้รับเงินค่าจ้าง งวดสุดท้ายเมื่อถึงวันครบรอบเงินเดือนออก สิทธิประโยชน์อื่นๆ ให้เป็นไปตามเงื่อนไขของแต่ละอย่าง ( เงินสะสมพนักงาน ,เงินสหกรณ์ฯ )

- นายจ้าง บอกเลิกสัญญาจ้าง ด้วยการแจ้งด้วยวาจา หรือแจ้งเป็นหนังสือ เลิกจ้าง โดยกฎหมายฯ ระบุให้ นายจ้างแจ้งสาเหตุแห่งการเลิกจ้าง ในกรณีที่ลูกจ้างไม่ได้ ทำผิดตามเงื่อนไข มาตรา ๑๑๙ ให้นายจ้างจ่ายเงินค่าชดเชยแก่ลูกจ้าง ตามสิทธิมาตรา ๑๑๘
หากลูกจ้างกระทำผิด เข้าเงื่อนไขมาตรา ๑๑๙ นายจ้างไม่ต้องจ่ายเงินค่าชดเชยให้แก่ลูกจ้าง จ่ายเพียงสินจ้างในการทำงานงวดสุดท้าย และเงินอื่นๆ ให้้เป็นไปตามเงื่อนไขของแต่ละกองทุน

แรงงานเพื่อสังคม
08/04/2019

แรงงานเพื่อสังคม

การขอรับเงินชดเชยการว่างงาน

สำหรับคนที่ลาออกจากงานประจำมาทำอาชีพอิสระ
รู้มั๊ยว่าเราจะได้รับชดเชยการว่างงานด้วยนะ
แต่ต้องรีบทำตั้งแต่ลาออกจากงานประจำ
โดยไปยื่นเรื่องที่ประกันสังคมตั้งแต่ 1 สัปดาห์ถึง 30 วัน

.

เราจะได้รับเงินชดเชยการว่างงาน 30% จำนวน 3 เดือน
และต้องเดินทางไปรายงานตัวให้ตรงเวลาทุกเดือน

.

คนที่ทำงานประจำอยู่ในประกันสังคมมาตรา 33
เมื่อลาออกมาแล้วและต้องการรักษาสิทธิอื่นๆต่อไป
ควรสมัครเข้าประกันสังคมมาตรา 39
ภายใน 6 เดือนหลังลาออกจากงานประจำนะ

.

เมื่อสมัครเข้าประกันสังคมมาตรา 39 เรียบร้อยแล้ว
เราจะต้องจ่ายเงินเข้าประกันสัมคมเองทุกเดือนๆละ 432 บาท
เก็บหลักฐานการโอนเงินต่างๆไว้เพื่อลดหย่อนภาษี

.

อ่านข้อมูลเพิ่มเติมได้ที่...

ข้อมูลสิทธิต่างๆของผู้ประกันตนมาตรา 33 และ 39
http://www.sso.go.th/wpr/category.jsp?cat=877
.

อ่านรายละเอียดขอรับเงินชดเชยการว่างงานได้ที่
http://www.sso.go.th/wpr/category.jsp?cat=874

----------------------------------------------------

ประเด็นสำคัญอยู่ที่การยื่นภาษี

สำหรับคนที่ทำงานประจำและยื่นภาษีออนไลน์เองมาตลอด
เมื่อลาออกจากงานและสมัครเข้าประกันสังคมมาตรา 39 แล้ว
ปีนั้นจะมีปัญหานิดนึงตอนยื่นภาษีออนไลน์ เพราะเราจะมี
ทั้งประกันสังคมมาตรา 33 และ 39 ในปีเดียวกัน

.

แต่ในระบบจะมีแต่ประกันสังคมมาตรา 33 ให้กรอกเท่านั้น
จะไม่มีมาตรา 39 ทำให้เรากรอกลดหย่อนภาษีได้ไม่ครบ
ทางเดียวที่ทำได้ คือ ไปยื่นเอกสารที่กรมสรรพากร
พร้อมกับแจ้งเจ้าหน้าที่ให้แก้ไขข้อมูลของเราให้เป็นมาตรา 39
เพื่อว่าปีต่อไปเราจะได้ยื่นภาษีออนไลน์เองได้

แรงงานเพื่อสังคม
08/04/2019

แรงงานเพื่อสังคม

ตามกฎหมายคุ้มครองแรงงาน ก่อนทำงานล่วงเวลาต้องจัดเวลาพักให้ลูกจ้างก่อนอย่างน้อย 20 นาที จึงเริ่มทำงานล่วงเวลาอีกไม่น้อยกว่า 2 ชั่วโมง ฝ่าฝืนมีโทษปรับ 2 หมื่นบาท
นายอนันต์ชัย อุทัยพัฒนาชีพ อธิบดีกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน (กสร.) เปิดเผยว่า พระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน พ.ศ.2541 กำหนดให้นายจ้างที่ให้ลูกจ้างทำงานล่วงเวลาต่อจากเวลาทำงานปกติไม่น้อยกว่า 2 ชั่วโมง จะต้องจัดเวลาพักให้ลูกจ้างก่อนเริ่มทำงานล่วงเวลาไม่น้อยกว่า 20 นาที เพื่อให้ลูกจ้างได้หยุดพักผ่อนคลายความเหน็ดเหนื่อยและความเครียดก่อนที่จะทำงานต่อไป เพื่อป้องกันการประสบอันตรายจากการทำงาน อย่างไรก็ตามนายจ้างอาจไม่ต้องจัดเวลาพักให้แก่ลูกจ้างได้ ถ้าลูกจ้างทำงานที่มีลักษณะหรือสภาพของงานต้องทำติดต่อกันไปโดยได้รับความยินยอมจากลูกจ้างแล้ว เช่น งานเฝ้าสถานที่ หรือกรณีที่เป็นงานฉุกเฉิน
"กสร.ขอให้นายจ้างปฏิบัติให้ถูกต้องตามกฎหมาย หากฝ่าฝืนจะมีความผิดโดยมีโทษปรับไม่เกิน 2 หมื่นบาท"นายอนันต์ชัย กล่าว

สิทธิที่ลูกจ้างไม่รู้..
08/04/2019

สิทธิที่ลูกจ้างไม่รู้..

เป็นลูกจ้างบริษัทซับฯ ทำงานได้สิบกว่าวัน แล้วได้งานที่ใหม่ จึงเปลี่ยนไปทำงานที่ใหม่

ต่อมาได้โทรไปแจ้งลาออกกับ บริษัทซับฯ ได้คำตอบกลับมาว่า หากไม่แจ้งการลาออกก่อนล่วงหน้า ๑๕ วัน จะไม่ได้รับค่าจ้าง ค่าแรงที่ทำมาทั้งหมด ๑๐ กว่าวัน จะไม่ได้รับ

เป็นคำถามของลูกจ้างที่ถามมา ว่าลูกจ้างมีสิทธิจะได้รับค่าจ้างหรือไม่ อย่างไร

เมื่อทำงานให้นายจ้างแล้วจะกี่ชั่วโมงกี่วัน ก็ต้องได้รับค่าจ้างตามกฎหมายฯ เมื่อลูกจ้างทำงานให้ นายจ้างมีหน้าในการจ่ายค่าจ้าง ไม่มีเป็นอื่นไปได้

แม้ระเบียบข้อบังคับเกี่ยวกับการทำงานจะระบุไว้ ว่าให้แจ้งการลาออกก่อน ๑๕ วันนั้นเป็นเพียงการบริหารจัดการของบริษัทฯ จะนำมาอ้างเพื่อไม่จ่าย ค่าจ้าง ไม่ได้

ส่วนเรื่องการไม่ปฎิบัติตามเงื่อนไขการลาออก ของ ลูกจ้าง จะมีผลอย่างไรนั้น มันเป็นเรื่องเกี่ยวข้องกับความเสียหายที่เกิดขึ้นต่อนายจ้าง จากเหตุการลาออกของลูกจ้าง

ซึ้งเป็นเรื่องที่ต้องนำร้องฟ้องค่าเสียหายกันต่อไป ในทางแพ่ง ที่ต้องมีขบวนการพิสูตรทราบว่า ความเสียหายเกิดขึ้นจากเหตุ การลาออกของลูกจ้าง จริงหรือไม่

ค่าจ้างจะได้รับก็ต่อเมื่อครบกำหนดการจ่ายเงินตามข้อตกลงการจ้าง เมื่อถึงวันเงินเดือนออก แล้วเงินไม่เข้าบัญชี ถึงตอนนั้น สิทธิตามกฎหมายฯ ก็จะเกิดแก่ลูกจ้าง ในเรื่องของการยื่นคำร้องต่อเจ้าหน้าที่รัฐฯ เพื่อให้ออกคำสั่งไปยังนายจ้างให้จัดจ่าย เงินค่าจ้างค้างจ่ายทั้งหมดให้แก่ลูกจ้าง

ปัญหาที่แท้จริง คือ ลูกจ้างไม่ยอมเสียเวลาไปเขียนคำร้อง จึงไม่ได้รับเงินค่าจ้าง เมื่อไม่ไปเขียน นายจ้างเลวๆ ก็ได้ใจ อ้างเหตุต่างๆ เพื่อไม่จ่ายไว้ก่อน โดยหวังอุ๊บเงินค่าแรงของลูกจ้าง

สหภาพแรงงานเทยินฯ ฝ่ายกิจกรรมภายนอกฯโดยท่านประธานฯดวงประเสริฐ ร่วมกับกลุ่มสหภาพแรงงานกลุ่มย่านรังสิตฯ กับกิจกรรมวันสตรีส...
08/03/2019

สหภาพแรงงานเทยินฯ ฝ่ายกิจกรรมภายนอกฯโดย
ท่านประธานฯดวงประเสริฐ ร่วมกับกลุ่มสหภาพแรงงานกลุ่มย่านรังสิตฯ กับกิจกรรม
วันสตรีสากล 8 มี.ค
"ผู้หญิงต้องกำหนดอนาคตตนเอง"
...สู้ต่อ..รอด้วยนะ😄😅😄

ที่อยู่

1/1หมู่ที่ 3 ถ.พหลโยธิน ต.คลองหนึ่ง อ.คลองหลวง
Pathum Thani
12120

เวลาทำการ

จันทร์ 08:00 - 16:00
อังคาร 08:00 - 16:00
พุธ 08:00 - 16:00
พฤหัสบดี 08:00 - 16:00
ศุกร์ 08:00 - 16:00

แจ้งเตือน

รับทราบข่าวสารและโปรโมชั่นของ สหภาพแรงงานเทยินโพลีเอสเตอร์ผ่านทางอีเมล์ของคุณ เราจะเก็บข้อมูลของคุณเป็นความลับ คุณสามารถกดยกเลิกการติดตามได้ตลอดเวลา

วิดีโอทั้งหมด

ตำแหน่งใกล้เคียง บริการภาครัฐ


Pathum Thani บริการภาครัฐอื่นๆ

แสดงผลทั้งหมด

ความคิดเห็น

อยากมีเจ้านายอย่างนี้บ้าง..😂😂😂
เรื่องจริง...ที่น่าพิจารณา
เป็นไอเดียที่ดี...น่าลองนำมาใช้กับเรานะ
ไม่ไหวอย่าฝืน...ดูแลตัวเองด้วยนะครับ