31/08/2026
𝗟𝗲 𝗦𝗣-𝗜𝗧𝗜𝗘 𝗳𝗼𝗿𝗺𝗲 𝘀𝗼𝗻 𝗽𝗲𝗿𝘀𝗼𝗻𝗻𝗲𝗹 𝗮̀ 𝗹’𝗲́𝗹𝗮𝗯𝗼𝗿𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗱𝗲𝘀 𝗳𝗶𝗰𝗵𝗲𝘀 𝗱𝗲 𝗽𝗼𝘀𝘁𝗲 𝗱𝗲 𝘁𝗿𝗮𝘃𝗮𝗶𝗹
Ouagadougou, 31 août 2026 - Le Secrétariat Permanent de l’Initiative pour la Transparence dans les Industries Extractives (SP-ITIE) a initié ce lundi un atelier de formation, consacré à l’élaboration des fiches de poste de travail. Cette formation, animée par des experts de la Direction des Ressources Humaines du Ministère de l’Economie et des Finances (MEF), vise à doter le SP-ITIE d’outils pratiques et modernes de gestion du personnel, conformément à l’article 05 de la loi N°081-2015/CNT portant statut général de la fonction publique, qui stipule que « l’emploi s’exécute à travers des postes de travail ».
La cérémonie d’ouverture a été présidée par la cheffe du Département Communication, Information et Partenariat (DICP), qui représentait le Secrétaire Permanent de l’ITIE. Dans son allocution, la camarade RaÏssa ZIDOUEMBA a rappelé que « 𝘭𝘢 𝘧𝘪𝘤𝘩𝘦 𝘥𝘦 𝘱𝘰𝘴𝘵𝘦 𝘦𝘴𝘵 𝘯𝘰𝘯 𝘴𝘦𝘶𝘭𝘦𝘮𝘦𝘯𝘵 𝘶𝘯𝘦 𝘦𝘹𝘪𝘨𝘦𝘯𝘤𝘦 𝘰𝘳𝘨𝘢𝘯𝘪𝘴𝘢𝘵𝘪𝘰𝘯𝘯𝘦𝘭𝘭𝘦, 𝘮𝘢𝘪𝘴 𝘢𝘶𝘴𝘴𝘪 𝘦𝘵 𝘴𝘶𝘳𝘵𝘰𝘶𝘵 𝘶𝘯 𝘪𝘯𝘴𝘵𝘳𝘶𝘮𝘦𝘯𝘵 𝘴𝘵𝘳𝘢𝘵𝘦́𝘨𝘪𝘲𝘶𝘦 𝘥𝘦 𝘨𝘦𝘴𝘵𝘪𝘰𝘯, 𝘥𝘦 𝘤𝘰𝘮𝘮𝘶𝘯𝘪𝘤𝘢𝘵𝘪𝘰𝘯 𝘦𝘵 𝘥𝘦 𝘱𝘦𝘳𝘧𝘰𝘳𝘮𝘢𝘯𝘤𝘦, 𝘱𝘦𝘳𝘮𝘦𝘵𝘵𝘢𝘯𝘵 𝘢̀ 𝘤𝘩𝘢𝘲𝘶𝘦 𝘢𝘨𝘦𝘯𝘵 𝘥𝘦 𝘮𝘪𝘦𝘶𝘹 𝘤𝘰𝘮𝘱𝘳𝘦𝘯𝘥𝘳𝘦 𝘴𝘰𝘯 𝘳𝘰̂𝘭𝘦 𝘦𝘵 𝘴𝘢 𝘤𝘰𝘯𝘵𝘳𝘪𝘣𝘶𝘵𝘪𝘰𝘯 𝘢𝘶𝘹 𝘰𝘣𝘫𝘦𝘤𝘵𝘪𝘧𝘴 𝘥𝘦 𝘭’𝘰𝘳𝘨𝘢𝘯𝘪𝘴𝘢𝘵𝘪𝘰𝘯 ». Elle a encouragé le personnel à participer activement aux échanges et aux exercices pratiques afin de renforcer l’efficacité collective.
Au cours des cinq (5) jours de formation, les participants travailleront sur l’identification des missions, la description des activités et la définition des compétences et des responsabilités associées à chaque poste. Cette activité, qui s’inscrit dans la continuité de la démarche entamée en 2025 pour l’élaboration des fiches de travail, devrait permettre une meilleure harmonisation des pratiques de gestion des ressources humaines au sein du Secrétariat Permanent.
DICP SP-ITIE
