En ACMA prestamos servicios de Asesoría y Consultoría en Gestión Ambiental, Responsabilidad Social Empresarial, Conciliación de la vida familiar, personal y laboral, Eficiencia energética y Huella de carbono. Desde 1999, proponemos un servicio cercano en el trato y personalizado, ajustado a las necesidades específicas de cada cliente, de todo tipo de empresas, organizaciones e instituciones, aten
didos por profesionales cualificados y con dilatada experiencia. Desde que comenzamos nuestra trayectoria el 1 de Julio del año 2009 y convencidos del importante papel que juegan las empresas en su contribución al desarrollo sostenible, hemos intentado inculcar dentro de nuestro ámbito de influencia, valores de respeto al Medio Ambiente sin comprometer la calidad de nuestros servicios. Con la implantación y certificación de nuestro Sistema Integrado de Gestión en Calidad y Medio Ambiente en Mayo de 2005, y su certificación según UNE-EN- ISO 9001 y UNE-EN-ISO 14001, dimos un paso más en nuestro compromiso, integrando la mejora continua como parte de nuestros procesos habituales. A principios de 2008, quisimos plantear una nueva etapa orientada a responder a nuevos retos organizativos, con la intención de situarnos en posiciones de referencia dentro del ámbito de desarrollo de nuestra actividad, potenciando actuaciones que hiciesen a nuestra empresa más responsable y más sostenible. En 2011 presentamos nuestra primera Memoria de Sostenibilidad correspondiente al año 2010, como muestra pública de nuestros esfuerzos y compromisos, con la finalidad de mantener informados a nuestros grupos de interés acerca del desempeño ambiental, económico y social desarrollado por nuestra organización. En Mayo de 2012 obtuvimos la certificación como empresa familiarmente responsable de conformidad con el modelo efr, de gestión de la conciliación familiar, personal y laboral, con el compromiso de fomentar activamente la igualdad de oportunidades, y la no discriminación en el desarrollo profesional ni en la retribución y compensación por razones inherentes al género, maternidad/paternidad, atención de dependientes, raza, etc.
