01/09/2026
Oletko alle 30-vuotias työtön? Tai oletko työnantaja ja voisit palkata työttömän nuoren vähintään kolmeksi kuukaudeksi?
Nuoret töihin -rekrytointituen ehtoihin on tullut nyt kevennyksiä. 🥳
💎 Voit saada tukea, jos palkkaat alle 30-vuotiaan henkilön. Työttömyyden kestolla tai nuoren koulutustaustalla ei ole enää merkitystä. Riittää että nuori on työtön työnhakija.
💎 Myös työsuhteen keston vaatimusta on kevennetty. Työn keston on oltava vähintään kolme kuukautta, m***a enintään kuusi kuukautta. Työ voi olla osa-aikainen (vähintään 25 h/vk) tai kokoaikainen. Tukea voidaan myöntää myös oppisopimuskoulutukseen.
Työvoimaviranomainen maksaa työnantajalle 50 % palkkakustannuksista enintään kuuden kuukauden ajalta, kuitenkin enintään 1 500 €/kk. Tukea voidaan myöntää myös yhdistykselle tai säätiölle.
Työnantaja
🔹 Jos haluat palkata kohderyhmään kuuluvan nuoren, hae rekrytointitukea sähköisellä lomakkeella eJämsä -asiointipalvelussa: https://easiointi.jamsa.fi/avustukset/
🔹 Saat sopimuksen rekrytointituesta sähköpostitse. Työtä ei saa aloittaa ennen kuin sopimus työllisyysalueen ja työnantajan välillä on allekirjoitettu.
🔹 Jos työntekijää ei ole valmiina, autamme sinua löytämään sopivan osaajan. Ota yhteyttä yritysasiantuntijoihimme: https://jamsa.fi/tyo-ja-yrittaminen/tyollisyyspalvelut-2/tyonantajalle-ja-yrittajalle/.
☎ Eteläisen Keski-Suomen työllisyysalueen puhelinpalvelu: p. 020 638 2023, arkisin klo 9-11 ja klo 12-15 (puhelun hinta pvm/mpm).