23/05/2026
On tärkeää sanoa ääneen, missä olemme.
Keskustan julkinen profiili on viime vuosina muuttunut selvästi miesvaltaisemmaksi. Tämä näkyy eduskuntaryhmän sukupuolijakaumassa, puoluejohdossa ja siinä, ketkä ovat julkisuudessa puolueen kasvoja.
Tämä ei vastaa kentän todellisuutta.
Eikä se vastaa suomalaista yhteiskuntaa.
Naisten näkyvyys tai näkymättömyys ei ole pelkkä tasa-arvokysymys.
Se on imagokysymys, uskottavuuskysymys ja kilpailukykykysymys.
Puolueen brändi rakentuu siitä, ketkä näkyvät ja ketkä johtavat.
Jos haluamme puhutella naisäänestäjiä ja nuoria, meidän on näytettävä siltä, että he kuuluvat tänne.
Monimuotoinen johto lisää uskottavuutta teemoissa, jotka ovat Keskustalle luontevia: arjen turvallisuus, hyvinvointi, koulutus, perhe, aluepolitiikka.
Poliittisessa kentässä on tällä hetkellä puolueita, joiden profiili on maskuliininen.
Keskustalla on mahdollisuus profiloitua toisin:
inhimillisempänä, lähempänä arkea ja aidosti tasa-arvoisena. Viime aikoina olemme saaneet uusia jäseniä muista puolueista. Mikä enteilee hyvää tulevia eduskuntavaaleja ajatellen. Naisnäkyvyydellä meillä olisi oiva tilaisuus erottua tässäkin eduksemme ja houkutella myös vaeltavia naisääniä taaksemme.
Tämä ei ole vastakkainasettelua, vaan strateginen havainto.
Jos haluamme olla tulevaisuuden puolue, meidän on myös näytettävä tulevaisuudelta.
Keskustanaiset on nostanut esiin huolen siitä, että puolueen johto ei tällä hetkellä heijasta jäsenistön moninaisuutta.
Järjestön näkökulmasta on tärkeää, että puolueen johto on aidosti monipuolinen ja sukupuolijakaumaltaan tasapainoinen.
Tämä on linjassa suomalaisen yhteiskunnan arvojen ja tasa-arvotavoitteiden kanssa.
Ja samalla on todettava yksi asia, josta voimme olla aidosti ylpeitä:
Meidän on helppoa äänestää puoluekokouksessa varapuheenjohtajistosta, koska meillä on vain ja ainoastaan hyviä ehdokkaita.
Naisia ja miehiä.
Se kertoo jotain olennaista tästä liikkeestä.
Meillä on osaamista, kokemusta, näkemystä ja rohkeutta enemmän kuin koskaan.
Meillä on ihmisiä, jotka tuntevat kentän, ymmärtävät yhteiskunnan muutoksen ja haluavat rakentaa Keskustaa tulevaisuuteen — ei menneisyyteen.
Siksi tämä ei ole valinta hyvien ja huonojen välillä.
Tämä on valinta suunnan välillä:
haluammeko puolueen, joka näyttää siltä kuin Suomi näyttää.
Jos haluamme puolueen, joka puhuttelee koko kansaa, meidän on tehtävä näkyviä valintoja.
Ei vain puhuttava tasa-arvosta, vaan näytettävä sitä.
Naiset eivät voi olla vain kentän tekijöitä ja vaalityön kantajia.
Heidän on oltava myös päätöksenteon ytimessä.
Tämä on koko puolueen etu — ei yhden ryhmän vaatimus.
Tämä ei ole kritiikkiä, vaan kutsu uudistumiseen.
Meillä on mahdollisuus rakentaa puolue, joka on avoin, vahva ja tulevaisuuteen katsova.
Puolue, joka näyttää siltä kuin Suomi näyttää. Joka ei jää kiinni menneeseen, vaan uskaltaa kasvaa.
Lisäys: Puolueen varapuheenjohtajakilpailussa naisista on Hilkan ja Petran lisäksi mukana myös Karoliina Harjuoja. 🍀🍀🍀
Keskustan johdossa ei riitä enää yksi nainen
Suomen Keskustanaiset vaatii, että Keskustan puoluekokouksessa 5.–7.6.2026 puolueen johtoon valitaan vähintään kaksi naista. Yksi nainen viisihenkisessä puoluejohdossa ei riitä – ei 2020-luvun Suomessa eikä puolueessa, joka haluaa rakentaa tulevaisuutta koko kansalle.
Keskustanaiset tukee vahvasti kansanedustaja ja nykyistä varapuheenjohtajaa Hilkka Kemppiä sekä varapuheenjohtajakisaan lähtenyttä Petra Schulze Steinenia.
Hilkka Kemppi on osoittanut olevansa vahva ja näkyvä koko puolueen vaikuttaja. Hän on nostanut määrätietoisesti esiin koulutuksen, sivistyksen ja tasa-arvon kysymyksiä sekä tuonut puoluejohtoon inhimillistä m***a jämäkkää otetta.
Petra Schulze Steinen tuo Keskustaan sellaista osaamista, jota puolue tarvitsee juuri nyt: vahvaa talousosaamista, eurooppalaista näkökulmaa ja kansainvälistä kokemusta. Hänen taustansa Euroopan keskuspankissa ja juridiikassa vahvistaa Keskustan uskottavuutta talouspolitiikassa.
Keskustan mielikuva on viime vuosina muuttunut liian miehiseksi. Eduskuntaryhmän 23 kansanedustajasta vain seitsemän on naisia, ja nykyisessä puoluejohdossa naisia on vain yksi. Tämä ei heijasta suomalaista yhteiskuntaa eikä Keskustan historiaa.
Jos Keskusta haluaa puhutella liikkuvia naisäänestäjiä vuoden 2027 eduskuntavaaleissa, puolueen on ymmärrettävä yksi asia: tasa-arvo ei ole juhlapuheita, vaan näkyviä valintoja. Naiset eivät voi olla puolueessa vain kentän tekijöitä ja vaalityön kantajia. Heidän on oltava näkyvästi myös vallan paikoilla.
Keskustan on nyt päätettävä, näyttääkö se tulevaisuuden puolueelta – vai puolueelta, joka jää kiinni menneeseen.
