NOS 10 ENGAGEMENTS (Notre contrat avec vousâŠ)
La participation des citoyens est de la responsabilitĂ© des Ă©lus. Les Ă©lus doivent Ćuvrer Ă la mobilisation et lâimplication de tous et Ă lâaboutissement des actions et des projets. Des temps de rencontres entre Ă©lus et citoyens seront organisĂ©s chaque semaine, dans et hors les instances et espaces de dialogues existants. La participation est ouverte Ă
toute personne dĂ©sireuse de sâinvestir. Tout habitant de Langres qui veut travailler avec nous sera le bienvenu et sera Ă©coutĂ© : citoyen, dĂ©tenteur dâune expertise dâusage ou expert technique. Nous proposerons aux membres de lâopposition de coopĂ©rer pleinement Ă la vie dĂ©mocratique de notre ville (A la condition toutefois de signer la charte que nous dĂ©fendons, auquel cas, ils recevront la mĂȘme indemnitĂ© que le reste de lâĂ©quipe). Cet engagement sera signĂ© par chacun des membres de la liste qui se prĂ©sente Ă vos suffrages. Un conseil de 7 sages composĂ©s dâhommes et femmes non Ă©lus sera mis en place pour sâassurer du respect de cette charte par lâĂ©quipe Ă©lue.
1) TOUTES LES COULEURS POLITIQUES PEUVENT SE JOINDRE A NOUS :
Mais aucun parti politique ne financera ni ne portera notre projet. Notre avenir appartient Ă chacun dâentre nous et Ă aucun clan ou parti. Le maire, câest vous, câest nous tous.
2) LA PAROLE DE CHACUN A LA MEME VALEUR, LE MEME PRIX, LE MEME POIDS:
Elle doit ĂȘtre Ă©coutĂ©e, avec intĂ©rĂȘt, bienveillance et sans jugement prĂ©conçu. Respecter la parole de lâautre câest : ne pas lâinterrompre, ne pas se laisser distraire ni chercher Ă convaincre Ă tout prix. Le conseil municipal sera composĂ© dâhommes et femmes ayant leur rĂ©sidence principale Ă Langres (dĂ©mission en cas de dĂ©mĂ©nagement). Ces candidats seront venus participer aux travaux prĂ©paratoires Ă ce projet coopĂ©ratif, conscient de lâengagement quâils prendront pour les six ans Ă venir.
3) PAS DE CANDIDATS PRE-DESIGNES :
Lâordre de la liste, sera choisie par un vote parmi les membres volontaires de ce collectif aprĂšs 5 mois de travail commun. Notre Ă©thique est de dĂ©fendre le bien commun et non un intĂ©rĂȘt individuel, par un travail dâĂ©quipe au service des habitants. Le conseil municipal se rĂ©unira une fois par mois, un jour accessible au plus grand nombre, afin de permettre Ă chaque citoyen dây participer. Chaque Ă©lu devra y ĂȘtre prĂ©sent et acteur Ă minima 10 fois dans lâannĂ©e (sauf contrainte grave).
4) UNE TRANSPARENCE INTEGRALE DE TOUTES LES DECISIONS :
« On ne dĂ©cide bien que si lâon est bien informé⊠»
Elle est essentielle dans un processus dĂ©mocratique. Nous la voulons pour les actions en cours, le budget, les dĂ©cisions. Pour encourager nos concitoyens Ă assister aux conseils municipaux, un temps de rĂ©action, de dĂ©bat, de questions rĂ©ponses leur sera accordĂ© la premiĂšre heure de chaque conseil. Les indemnitĂ©s accordĂ©es aux Ă©lus rĂ©fĂ©rents seront rendues publiques avec le rappel de la mission Ă laquelle elle correspond. La loi prĂ©voit des indemnitĂ©s pour le maire, les adjoints et les conseillers municipaux. Nous proposons que le maire, les 8 adjoints et les conseillers municipaux perçoivent lâindemnitĂ© prĂ©vue par le cadre lĂ©gal, libre Ă chacun de ne pas la percevoir.
5) ZERO CUMUL DâINDEMNITES :
Elu nâest pas un mĂ©tier, nous devons ĂȘtre les reprĂ©sentants de la population qui nous a fait confiance. Câest une charge ponctuelle au service des habitants notre ville.
- Nous refusons le renouvellement du mandat de maire ou de président de la communauté de commune (nous nous engageons à un mandat de 6 ans maximum)
- Nous nous refusons Ă tout cumul de mandat autre quâĂ©lu Ă la communautĂ© de communes. Nous considĂ©rons la commune et la communautĂ© de communes comme une mĂȘme collectivitĂ©.
- Nous nous refusons Ă tout cumul dâindemnitĂ©s avec de lâargent public.
6) DES REUNIONS ET DES SERVICES DE LA MAIRIE ACCESSIBLES A TOUS :
Les rĂ©unions et les conseils municipaux auront lieu Ă des horaires et lieux qui permettent dâassocier le plus possible tous les habitants (seules les rĂ©unions techniques se tiendront en fonction des horaires des salariĂ©s municipaux et/ ou des services techniques). Le conseil municipal sera dĂ©localisĂ© rĂ©guliĂšrement dans les quartiers et/ou faubourgs en fonction des ordres du jour.
7) DECIDER ENSEMBLE AVEC DES COMMISIONS CITOYENNES :
Tous les projets seront construits par les commissions avant dâĂȘtre exposĂ©s au conseil municipal puis par cette instance. Elles seront animĂ©es mensuellement par au moins un adjoint et un Ă©lu, et composĂ©s de citoyens reprĂ©sentant tous les quartiers de la ville qui seront tirĂ©s au sort Ă partir dâune liste de volontaires. Les employĂ©s communaux seront, eux aussi associĂ©s Ă chaque commission. Les comptes rendus des commissions seront mis Ă disposition des habitants (site internet, mairie, affichage public, bulletin dâinformationâŠ), il y sera notĂ© les noms des participants dans un souci de reconnaissance de lâinvestissement de chacun et de transparence. Pour faciliter le fonctionnement des commissions, des listes de discussions par mails, des forums, des votes en ligne seront mis en place.
8) SUIVI ET EVALUATION :
Il y aura au moins un Ă©lu par commission qui se chargera de rapporter et dâintĂ©grer le travail rĂ©alisĂ© au sein du conseil municipal. Le bilan des dĂ©marches participatives engagĂ©es sera dressĂ© chaque annĂ©e lors dâune rĂ©union publique.
9) DES REFERENDUM POPULAIRES ou RIC:
Les choix importants pour notre commune, les modifications importantes de lâamĂ©nagement de notre ville touchant au bien commun(collĂšge, hĂŽpitalâŠ), seront soumis Ă un rĂ©fĂ©rendum (proposĂ© par le conseil municipal) ou Ă un RIC (sur proposition des habitants) .
10) UN BUDGET PARTICIPATIF :
15% du budget dâinvestissement de la ville sera validĂ© par le conseil municipal sur proposition dâun collectif citoyen non Ă©lu et reprĂ©sentant chaque quartier de la ville. Ceci permettra Ă chaque quartier de faire face ces propres choix de prioritĂ© dâinvestissement en fonction des moyens de la ville.