Ensemble la Seine-Maritime

12/10/2026

12/10/2026

📅 Le 13 octobre, et si les femmes s’arrêtaient ?

Cette journée, portée par le mouvement World with Women, propose aux femmes qui le peuvent de suspendre pendant 24 heures leur activité professionnelle, mais aussi leurs tâches du quotidien, leurs engagements et leurs achats.

L’objectif est simple : rendre visible la place et la contribution des femmes dans notre société.

Cette initiative est aussi l’occasion de rappeler l’importance de poursuivre les actions en faveur de l’égalité entre les femmes et les hommes.

🎥 À l’occasion de cette journée, Nathalie Lecordier, vice-présidente en charge de l’égalité des droits, nous invite à réfléchir à l’égalité entre les femmes et les hommes et aux façons d’agir concrètement.

08/10/2026

🚒 Alors que le SDIS est confronté à l’accélération des conséquences du changement climatique, l’été 2026 en est une illustration, le Département prouve qu’il prend la mesure des défis qui attendent nos sapeurs-pompiers. Le Département est et sera à leurs côtés, pour les doter des moyens nécessaires à leurs actions face à ces nouveaux enjeux et ces nouvelles problématiques.

💶 C’est pourquoi un avenant prévoyant une aide supplémentaire de 2,5 millions d’euros par année sur la période 2026-2028, a été soumis à l’approbation et adopté par l’Assemblée. Le Département marque sa volonté de soutenir notre SDIS.

📈 Au total, ce seront donc près de 14 millions d’euros qui seront versés sur la durée de la convention.

08/10/2026

📊 Alors que le contexte budgétaire national se tend de plus en plus, le Département de la Seine-Maritime récolte les fruits de ses efforts financiers et de la bonne gestion de notre majorité depuis 2015 en améliorant ses équilibres financiers : obtention du fonds de sauvegarde des Départements, dynamisme de la taxe sur les conventions d’assurances, capacité de désendettement améliorée et épargne nette de notre collectivité multipliée par 4.

🤝 Aujourd’hui, nous pouvons proposer en cours d’année une augmentation de nos investissements dans les solidarités humaines (personnes âgées, handicap, protection de l’enfance) et territoriales (contrats territoriaux, voiries, habitat).

📈 Cette modification respecte en tout point le cap financier que nous nous sommes fixés pour les années à venir.

🏘️ Le Département demeure le partenaire majeur des communes, des intercommunalités et des bailleurs sociaux.

08/10/2026

🌱 Une commande publique au service de notre territoire !

Le bilan 2025 du SPASER confirme la dynamique engagée par le Département de la Seine-Maritime :

🔹 81,34 % des marchés de plus de 25 000 € HT intègrent une disposition environnementale

🔹 115 639 heures d’insertion réalisées

🔹 338 personnes bénéficiaires

🔹 près de 100 % des matériaux utilisés dans les chantiers routiers issus du réemploi ou du recyclage.

Acheter mieux, c’est aussi agir pour l’emploi, l’inclusion et la transition écologique. 🌿

08/10/2026

🏫 Malgré les réductions des finances publiques nationales, la dotation globale de fonctionnement des collèges publics allouée par le Département reste stable.

Elle reste au-dessus de son niveau de 2024, et traduit donc pleinement notre volonté politique de donner la priorité aux collèges, et surtout à la réussite éducative de tous les collégiens. Cet effort important, réel et concret se trouve résumé en un seul chiffre. Près d’un tiers des investissements totaux de notre collectivité sont dédiés aux collèges.

🏗️ En une décennie, les infrastructures ont été grandement modernisées. Mais le million de mètres carrés de bâti, dont nous avons la gestion, ne peut être transformé qu’avec méthode, par étape, avec une rigueur qui exige du temps et de l’argent.

🌱 Concernant les passoires thermiques, des travaux massifs d’isolation ont été menés. Avec l’application du décret tertiaire et les Marchés Globaux de Performance, nous avons et nous continuons de mener de profonds changements. Des économies d’eau, de gaz, d’électricité ont été permises grâce à ces chantiers. Nous avons déjà entrepris d’adapter nos collèges contre les épisodes caniculaires.

🌳 La végétalisation des cours de récréation, comme celle expérimentale du collège Emile-Verhaeren de Bonsecours, est une réponse éprouvée que nous avons déjà mise en place.

💶 Le maintien de l’enveloppe dédiée au dispositif CRED 76 est également proposé à hauteur de 2M€. De même, une réserve d’un million d’euros, au titre de la Dotation Complémentaire de Fonctionnement (DCF), est prévue pour faire face à des dépenses exceptionnelles non budgétées.

🤝 Encore une fois, le Département prend la mesure des besoins des collèges, des collégiens, du corps enseignants, des agents et des familles.

08/10/2026

🛣️ Une gestion équilibrée des routes, en concertation avec l’État

Dans le cadre d’une gestion intelligente et équilibrée du réseau routier, le Département propose, en concertation avec l’État, de procéder à deux transferts de routes.

➡️ Le premier concerne l’ancienne Route Nationale (RN) n°27, aujourd’hui dénommée RN2027, entre le carrefour giratoire de l’échangeur de Manéhouville et le carrefour giratoire des Canadiens, à Dieppe. Cette portion serait transférée du domaine public national vers le domaine public départemental.

➡️ Le second concerne deux routes départementales, la RD n°54B et une partie de la RD n°154E, qui seraient transférées dans le domaine public routier national.

💶 Dans le cadre de ces transferts, une compensation financière de 1 076 000 € en faveur du Département est également prévue.

Ces transferts sont soumis au vote de l’Assemblée départementale et visent à adapter la gestion du réseau routier aux réalités et aux besoins du territoire.

08/10/2026

🤝 Le Département aux côtés des établissements et services de l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE)

Les établissements et services habilités par l’ASE peuvent compter sur l’accompagnement du Département. Tout au long de l’année, notre collectivité renforce son action en faveur de la qualité de l’accueil et de l’accompagnement des enfants et des jeunes confiés à l’ASE.
Plusieurs mesures concrètes ont ainsi été mises en place :

🔹 La création, dès 2024, du Comité qualité départemental, qui favorise le travail commun entre le Département et les établissements. Il permet de partager les bonnes pratiques et de développer la culture qualité.

🔹 L’évolution de la procédure de déclaration des événements indésirables graves (EIG) et de son formulaire, afin de faciliter leur utilisation par les établissements. La hausse des déclarations constatée traduit ainsi une meilleure appropriation de la culture du signalement, par les établissements.

🔹 La création en 2025 du Conseil de l’avis-la vie des enfants, qui permet aux jeunes enfants confiés de faire entendre leur voix. Chaque année, une soixantaine de jeunes participent aux commissions thématiques : « Ma vie à l’ASE », « Devenir autonome », « Santé mentale et bien-être » et « Une journée tous ensemble ».

🔹 Le renforcement du lien entre l’ASE et la PMI, cette évolution permet notamment d’améliorer le circuit du médicament et de renforcer la transversalité entre les services de prévention et de protection de l’enfance.

➡️ Autant d’actions qui témoignent de l’engagement du Département pour améliorer au quotidien, la qualité de l’accompagnement des enfants et des jeunes confiés à l’ASE.

08/10/2026

Le Département aux côtés de nos aînés et de nos EHPAD. 👵

En 2026, nous reconduisons notre fonds d’urgence de 2,5 M€ pour accompagner 13 établissements en difficulté et leur permettre de retrouver durablement leur équilibre.

Une action qui porte ses fruits : 16 des 20 EHPAD soutenus en 2025 ont amélioré leurs résultats. 👏

Parce que derrière chaque EHPAD, il y a des résidents, des familles et des professionnels.

Prendre soin de nos aînés, c’est prendre soin de notre avenir.

08/10/2026

Vos élus de la majorité ont accueilli chaleureusement la délégation libanaise conduite par le maire de Zahlé, Monsieur Salim GHAZALY.

🤝 Cet accueil s’inscrit dans le cadre de la politique de coopération internationale du Département.