08/03/2026
Ces derniers jours, des indices.
Aujourd’hui, nous dévoilons le sens de cette série.
Cette série mettait en lumière les femmes qui contribuent chaque jour à la maintenance et à la logistique terrestres — dans la diversité de leurs métiers, de leurs unités et de leurs profils.
➡ Revenons sur les indices...
1 — “Où sont-elles?”
Des entités nombreuses et variées, présentes sur tout le territoire, au plus près des besoins.
👉 Une chaîne collective, partout en France.
2 — “Dans quels domaines sont-elles ?”
De nombreux domaines :
maintenance • logistique/supply chain • SI & data • innovation • administratif • RH • budget/finances • management…
👉 Les femmes apportent leur expertise dans un large éventail de domaines : une contribution à chaque maillon du soutien terrestre.
3 — “Combien sont-elles aujourd'hui à la SIMMT et dans la maintenance terrestre (MCO-T)?”
À la SIMMT : plus de 310 femmes sur 1 100 personnels, soit 28 %.
Dans le MCO-T : elles représentent 12 %.
Pas majoritaires en effectifs, mais une contribution bien réelle et indispensable à la performance du soutien.
4 — “Quel est leur statut ?” (indice visuel : "FEMMES" écrit verticalement)
Militaires, réservistes, fonctionnaires, agents sous contrat, ouvriers de l’État, apprenties/stagiaires…
Des statuts variés, les mêmes exigences : tenir la disponibilité, la réactivité et la résilience.
En cette journée du 8 mars, la SIMMT salue cet engagement et dit merci à toutes celles qui, au cœur de la maintenance et de la logistique terrestres, et plus largement au sein de nos armées, chaque jour, permettent à nos Forces d’avancer, toujours.
Un mot pour les remercier ?
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