אמצע הדרך - ההזדמנות שלך לשינוי קריירה אחרי גיל 50

Home
Israel
Tel Aviv
אמצע הדרך - ההזדמנות שלך לשינוי קריירה אחרי גיל 50

תוכנית לקידום תעסוקה רב-גילית, הפועלת בהנחיה מקצועית ומדינית של מנהל תעסוקת אוכלוסיות במשרד העבודה.

"אמצע הדרך" היא תכנית חדשנית לקידום תעסוקה רב- גילית הפועלת במרכזי תעסוקה. התוכנית מיועדת לאנשים בגילאי 50 ועד גיל פרישה המעוניינים לחזור למעגל העבודה ולהשתלב בו מחדש או לקדם עצמם לאפיקים תעסוקתיים חדשים.
החזרה לשוק העבודה לאחר גיל 45 הפכה למשימה קשה, והקושי גדל ככל שהגיל עולה. כמו כן, חלקם של בני 65+ מכלל האוכלוסייה הולך וגדל, כאשר בישראל חיים 1.2 מיליון מבוגרים, מהם 800,000 אינם בשוק העבודה, וכ

-92,000 מוגדרים כמחפשי עבודה או מתייאשים. לאור זאת, פותחה התוכנית והועברו לה תקציבים רבים לרבות בתחום רכישת מיומנויות והכשרות מקצועיות.
התוכנית מציעה ליווי תעסוקתי במסגרתו מקבלים המשתתפים כלים עדכניים לחיפוש ומציאת עבודה, התמודדות עם חסמים, בירור הכיוון התעסוקתי והזדמנות ללמוד הכשרה מקצועית בסיוע ומימון של המדינה וקשר למעסיקים בכל הארץ.
אמצע הדרך מציעה תהליך משולב הכולל ליווי אישי באמצעות יועצות קריירה מנוסות, השתתפות בסדנאות מגוונות, חשיפה למשרות רלוונטיות באמצעות קשרי מעסיקים והצטרפות לקהילה תומכת ומעצימה.
אתם לא לבד והתוכנית ללא עלות! נשמח לתת לכם את שירותינו המעולים!

המרכזים בארץ בהם פועלת אמצע הדרך:

מרכז הזדמנות אשדוד | 08-9238538 | [email protected]

מרכז הזדמנות באר שבע | 054-4381958, 054-3474678 | [email protected]

מרכז הזדמנות חיפה | 04-8354028, 04-8354040 | [email protected]

מרכז הזדמנות ירושלים | 02-546-8223 | [email protected]

מרכז הזדמנות מודיעין | 08-9954416, 053-3030051 | [email protected]

מרכז הזדמנות נתניה | 09-7794800 | [email protected]

מרכז הזדמנות רחובות 08-6705345 | [email protected]

מרכז הזדמנות רשל"צ | 03-9682480, ווצאפ 0542434778 | [email protected]

מרכז הזדמנות תל אביב 052-8874841 | [email protected]

11/09/2026

חג שמח ושנה טובה ומתוקה! 💙

07/09/2026

העלייה בתוחלת החיים משנה גם את הדרך שבה אנחנו חושבים על קריירה.
גיל 50+ כבר אינו תחילת הסוף של החיים המקצועיים. עבור רבים, ובעיקר עבור נשים, זהו שלב שבו אפשר לבחור מחדש, ללמוד, להתפתח ולהשתלב מחדש בשוק העבודה.

לפי נתוני OECD, תוחלת החיים בישראל גבוהה מהממוצע במדינות הארגון. המשמעות היא שיש לפנינו שנים רבות של עשייה, תרומה והתפתחות.
נשים בגילאי 50+ מביאות איתן ניסיון, אחריות, התמדה ויכולת להתמודד עם אתגרים - יתרונות שמעסיקים רבים מחפשים.

תוכנית "אמצע הדרך" מסייעת להפוך את הניסיון הזה להזדמנות מקצועית חדשה באמצעות ליווי אישי, הכשרות מקצועיות וחיבור למעסיקים.
כי כשהחיים מתארכים, גם הקריירה יכולה להמשיך לצמוח.
רוצה לבחון את הצעד הבא שלך?
אנחנו כאן בשבילך.
🌐 https://work50.labor.gov.il
📞 *5156

03/09/2026

הדר לוי ואוסי שלמון-מנהלת פעילות אמצע הדרך-רבדים, ישבו לשיחה בפודקאסט של משרד העבודה, ודיברו על נקודת מבט שיכולה לשנות הכול- גיל 50 הוא לא הרבע האחרון של עולם העבודה, הוא רק אמצע הדרך.

יותר ויותר גברים ונשים בגיל הזה מרגישים את הצורך לעצור לרגע, להקשיב לעצמם ולשאול- מה באמת מעניין אותי עכשיו? אחרי שהילדים גדלו, נפתח מרחב לפנות פנימה, לגלות מחדש תשוקות ולדייק את הדרך המקצועית בהתאם אליהן.

רוצים לשמוע איך גם אתם יכולים לעשות את הצעד הבא?
https://work50.labor.gov.il | *5156
לצפייה בפרק המלא ביוטיוב: https://www.youtube.com/watch?v=HR7SMAq6edA
להאזנה בספוטיפיי: https://open.spotify.com/episode/7goromMIuCV3A6t6afcY42?si=2uyFovzPSRuqxEX5PVK16g
להאזנה באפל פודקאסט: https://podcasts.apple.com/il/podcast/הפודקאסט-של-משרד-העבודה-מינהל-תעסוקת-אוכלוסיות-פרק/id6808086997?i=1000787571294&l=he

02/09/2026

אנחנו חיים יותר שנים, ולכן גם הקריירה שלנו יכולה להימשך ולהתפתח לאורך זמן.
יותר אנשים בוחרים ללמוד מקצוע חדש, לבצע שינוי מקצועי או לפתוח פרק חדש גם אחרי גיל 50. זו לא רק אפשרות, אלא חלק מהמציאות החדשה של עולם העבודה.

המשך תעסוקה תורם לעצמאות הכלכלית, לשגרה פעילה, לתחושת המסוגלות ולאיכות החיים.
תוכנית "אמצע הדרך" מלווה נשים וגברים בגילאי 50-67 באמצעות הכשרות מקצועיות, ליווי אישי וחיבור למעסיקים, כדי לאפשר להם להמשיך לצמוח ולהשתלב בשוק העבודה.
כי הקריירה לא נמדדת לפי הגיל, אלא לפי הבחירה להמשיך להתפתח.
🌐 https://work50.labor.gov.il
📞 *5156

30/08/2026

יותר עובדים נשארים בשוק העבודה לאורך שנים, ולכן יותר ארגונים הופכים לרב-דוריים.
זו לא רק מציאות חדשה. זו הזדמנות.
כאשר עובדים צעירים ועובדים מנוסים פועלים יחד, נוצר שילוב של חדשנות, ניסיון, יציבות וחשיבה רחבה שמחזק את הארגון כולו.
מנהלים שיודעים לזהות את הערך של עובדים בגילאי 50+ נהנים מצוותים מגוונים יותר, ידע ארגוני רחב יותר ועובדים מחויבים לאורך זמן.
תוכנית "אמצע הדרך" מחברת בין מעסיקים לבין עובדים מנוסים ומקדמת תפיסה שלפיה ניסיון מקצועי הוא נכס אמיתי לארגון.
כי ניהול רב-דורי נכון הוא לא רק ערך חברתי. הוא יתרון עסקי.
רוצים להרחיב את מעגל הגיוס שלכם?
דברו איתנו.
🌐 https://work50.labor.gov.il
📞 *5156

26/08/2026

בישראל, הקריירה לא נעצרת בגיל הפרישה.
על פי מכון שורש, כ‑28% מהגברים וכ‑15% מהנשים מעל גיל 65 ממשיכים לעבוד, לעומת כ‑21% וכ‑11% בהתאמה, בממוצע במדינות ה‑OECD. במילים אחרות, מי שנמצא היום בשנות ה-50 או ה-60 לחייו נמצא באמצע הדרך המקצועית, ולא בסופה.

נתונים חדשים של חברת חילן Value, שפורסמו לאחרונה בעיתון גלובס, ומבוססים על פילוח של עשרות אלפי עובדים בחברות גדולות במשק, מראים בדיוק מה קורה לעובדים מנוסים בשוק העבודה הישראלי: מעסיקים כמעט אינם מפטרים עובדים מנוסים. רוב סיומי ההעסקה בגילים אלה מתרחשים במסגרת פרישה טבעית, לא בצמצומים. התפיסה שעובדים ותיקים הם נטל פשוט לא מתיישבת עם מה שקורה בפועל.

דבר נוסף שמצאו, מסביר מדוע כ- 70% מהעובדים המנוסים מועסקים בארגון שבו צברו ותק של עשור ומעלה, ורק 13% עם ותק של חמש שנים ומטה כדברי פרופ' אסף אברהמי, מנכ"ל חילן Value, העובדים הוותיקים הם נושאי הידע הארגוני כאשר הניסיון הופך לנכס עסקי. בכך תורם המחקר לפריך את התפיסה רווחת לפיה עובדים מבוגרים הם 'נטל'. בפועל, מעסיקים כמעט ולא מפטרים אותם, וברוב המקרים סיום ההעסקה מתרחש במסגרת פרישה טבעית. זהו סימן לכך שארגונים מזהים את הערך של הניסיון, היציבות והאחריות שהם מביאים איתם.

אחד הממצאים המעניינים נוגע לבינה מלאכותית. הציפייה הרווחת היא שהטכנולוגיה תדחק החוצה עובדים ותיקים, אבל לפי הנתונים, התמונה הפוכה - ככל שהטכנולוגיה מבצעת יותר משימות, כך עולה הערך של מי שיודעת לשאול את השאלות הנכונות, לפרש את הנתונים ולקבל החלטות. הניסיון הופך ממאגר זיכרון למצפן.

זו בדיוק הנקודה שבה תוכנית אמצע הדרך נכנסת לתמונה. אנחנו מלווים נשים בגילי 50+ בתרגום הניסיון שצברתן לשפה שהשוק מחפש היום: מיפוי הכישורים, התאמה לדרישות המשרות, ליווי אישי וחיבור להזדמנויות רלוונטיות.
לכתבה המלאה של עידן ארץ בגלובס: https://www.globes.co.il/news/article.aspx?did=1001552547

הניסיון שלכן הוא הנכס. אנחנו כאן כדי לעזור לכן למנף אותו.
למידע נוסף על תכנית "אמצע הדרך":
work50.labor.gov.il
או חייגו *5156

23/08/2026

שוק העבודה של העתיד לא שייך לדור אחד. הוא מצליח כשהוא יודע לשלב בין ניסיון לבין חדשנות.
בישראל היום יותר אנשים ממשיכים לעבוד גם אחרי גיל 50, והמשק זקוק לניסיון, לידע ולמקצועיות שהם מביאים איתם.
מחקרים מראים שצוותים רב-דוריים תורמים לפרודוקטיביות, לחדשנות ולחוסן הארגוני. עובדים מנוסים מביאים יציבות, אחריות וראייה רחבה, לצד עובדים צעירים שמביאים נקודות מבט חדשות.
בתוכנית "אמצע הדרך" אנחנו פועלים עם מעסיקים מכל רחבי הארץ כדי לחבר בין ארגונים לבין עובדים מנוסים, מתוך אמונה שניסיון הוא יתרון שמקדם את כולם.
כי כשהניסיון נשאר בשוק העבודה - העובדים, המעסיקים והמשק כולו מרוויחים.
מחפשים עובדים מקצועיים ובעלי ניסיון?
נשמח לסייע.
🌐 https://work50.labor.gov.il
📞 *5156

20/08/2026

עבודה היא הרבה יותר ממקור הכנסה.
היא מחזקת את הביטחון הכלכלי, שומרת על שגרה, יוצרת קשרים חברתיים ומאפשרת להמשיך לתכנן את העתיד מתוך יציבות.
לנשים רבות בגילאי 50+ הקריירה אינה תמיד רציפה. לעיתים היא נעצרת בגלל טיפול במשפחה, שינויי חיים או צורך להתחיל מחדש. אבל גם אחרי הפסקה אפשר לפתוח פרק מקצועי חדש.
כל שנה נוספת בשוק העבודה יכולה להשפיע על החיסכון הפנסיוני, על איכות החיים ועל תחושת הביטחון בשנים הבאות.
תוכנית "אמצע הדרך" מסייעת לנשים ולגברים בגילאי 50+ לרכוש מיומנויות חדשות, לדייק את הכיוון המקצועי ולהשתלב מחדש בעולם העבודה.
כי תעסוקה היא השקעה בעתיד הכלכלי, אבל גם באיכות החיים.
רוצה לבדוק מה הצעד הבא שלך?
אנחנו כאן בשבילך.
🌐 https://work50.labor.gov.il
📞 *5156

16/08/2026

שתי סדנאות, שני עולמות תוכן, מטרה אחת: לפתוח דלת לעתיד תעסוקתי חדש.

לאחרונה קיימנו שתי סדנאות באזור הצפון, במסגרת תוכנית "אמצע הדרך":
🔹 "היתרון שבניסיון" - סדנה לנשים בחברה הכללית במרכז הזדמנות חיפה, בהנחיית נטע סמואל
🔹 "שימוש בכלי AI בעולם העבודה החדש" - סדנה לנשים בחברה החרדית במרכז כיוון חיפה, בהנחיית נינו עמר

כי ב"אמצע הדרך", מעבר לכלים ולתוכן המקצועי, מה שבאמת עושה את ההבדל הוא הליווי האישי - המנחות ומקדמות התעסוקה שמלוות כל משתתפת יד ביד, לכיוון תעסוקתי חדש שהיא שואפת אליו.

גם אתן רוצות לעשות שינוי בקריירה? אנחנו כאן בשבילכן.
📞 *5156
🌐 https://work50.labor.gov.il/

Address

דרך מנחם בגין 116
Tel Aviv

Website

https://work50.labor.gov.il/

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when אמצע הדרך - ההזדמנות שלך לשינוי קריירה אחרי גיל 50 posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Want your organization to be the top-listed Government Service in Tel Aviv?