Livingbetter

Livingbetter Pagina dedicata alle attività promosse dal progetto Living Better

In CEI srl tecnologia, sostenibilità ed estetica non sono elementi separati: sono il modo in cui costruiamo il futuro in...
24/02/2026

In CEI srl tecnologia, sostenibilità ed estetica non sono elementi separati: sono il modo in cui costruiamo il futuro insieme al territorio.

La nostra filosofia parte da un principio semplice: ciò che costruiamo deve funzionare, durare e integrarsi nel paesaggio senza impatti inutili, né visivi né ambientali.

Un esempio concreto del nostro impegno è il ruolo come co-fondatori della CER di Fervores, un progetto che vuole rafforzare l’autonomia energetica del territorio, rendendo le comunità più resilienti e generatrici di benefici economici.

In C.NEXT Ivrea lavoriamo affinché gli spazi, i processi e le idee siano accessibili, aperti e utili alle diverse realtà...
17/02/2026

In C.NEXT Ivrea lavoriamo affinché gli spazi, i processi e le idee siano accessibili, aperti e utili alle diverse realtà del territorio.

Con questa visione, ci impegniamo quotidianamente per per una socializzazione continua di informazioni e know-how, aprendo gli spazi alle realtà del territorio e mettendo a disposizione strumenti e competenze non solo imprenditoriali ma anche per progetti sociali, culturali e ambientali.

In quanto società benefit e incubatore di idee, lavoriamo per far dialogare profit e non profit, sostenendo percorsi che generano valore collettivo.

La nostra direzione è chiara: un’innovazione che include, connette e restituisce al territorio ciò che dal territorio nasce.

In Tesi SRL crediamo che un’azienda sia un po’ come un amplificatore di diversi punti di vista.Per noi, ogni voce è impo...
10/02/2026

In Tesi SRL crediamo che un’azienda sia un po’ come un amplificatore di diversi punti di vista.

Per noi, ogni voce è importante proprio perché pensiamo che la nostra forza stia nella capacità di adattarsi, sapendo ascoltare e integrare le sensibilità di tutti e tutte.

All’interno del nostro team, creiamo le condizioni affinché ogni persona possa proporre incontri e momenti formativi su argomenti che ritiene utili per la crescita collettiva, dalla prevenzione della violenza di genere alle dipendenze, fino ai temi sociali più attuali.

Il nostro impegno, tuttavia, si estende anche all’esterno: una parte degli utili viene infatti destinata alle associazioni del territorio per cercare di restituire valore alla comunità che ci circonda.

In Sertec crediamo che il benessere aziendale passi anche da un ambiente piacevole e accogliente, un po’ come una galler...
03/02/2026

In Sertec crediamo che il benessere aziendale passi anche da un ambiente piacevole e accogliente, un po’ come una galleria d’arte.

Per noi, un buon ambiente di lavoro significa dinamismo, innovazione e relazioni orizzontali, insieme a strumenti concreti che aiutino chi lavora con noi a costruire il proprio futuro.

Un esempio? Sosteniamo l’acquisto della prima casa con un contributo economico strutturato per i primi cinque anni.

Perché quando un’azienda investe nelle persone, anche le persone
investono nel futuro dell’azienda.

In un settore spesso caratterizzato dall’informalità del lavoro, come LMC vogliamo creare un ecosistema fatto di legalit...
27/01/2026

In un settore spesso caratterizzato dall’informalità del lavoro, come LMC vogliamo creare un ecosistema fatto di legalità e garanzia dei diritti.

Lottare contro il lavoro sommerso significa riconoscere il ruolo e i diritti delle persone come lavoratori e lavoratrici, creando un rapporto di scambio invece che di sfruttamento.

Per il territorio significa creare circuiti virtuosi attraverso un miglioramento della reputazione sociale, incentivando investimenti e diminuendo le tensioni in comunità che possono così dedicarsi e progettare il proprio futuro.

In OSAIcnc crediamo che il valore di un’azienda si misuri anche dalla sua capacità di ascoltare, includere e agire in mo...
20/01/2026

In OSAIcnc crediamo che il valore di un’azienda si misuri anche dalla sua capacità di ascoltare, includere e agire in modo responsabile sul territorio in cui opera.

Per questo incentiviamo ogni giorno il valore dell’ascolto, creando tempi, spazi e strumenti diversificati che permettano di raccogliere proposte, bisogni e criticità. Lavoriamo per costruire un ambiente di lavoro accogliente, sicuro e inclusivo, capace di abbattere i pregiudizi e di essere davvero di tutti e per tutti.

Esempi a cui siamo particolarmente legati sono le giornate di team building realizzate insieme all’Associazione Piccolo Carro di Ivrea: un’esperienza che ha rafforzato i legami all’interno del nostro team e ha creato sinergie autentiche, favorendo lo scambio, la scoperta e l’incontro con nuove persone.

Crediamo che la Responsabilità Sociale d’Impresa nasca da gesti concreti, capaci di generare valore condiviso e crescita collettiva.

Per AEG Cooperativa la crescita dell’azienda va di pari passo con quella del territorio.Crediamo nella democratizzazione...
13/01/2026

Per AEG Cooperativa la crescita dell’azienda va di pari passo con quella del territorio.

Crediamo nella democratizzazione dell’energia e accompagniamo la comunità nella transizione energetica. Per questo motivo nel 2024 nasce AEG CER, la società del Gruppo AEG dedicata alle Comunità Energetiche Rinnovabili, con un progetto ambizioso: la creazione di 8 Comunità Energetiche per coprire l’intero Canavese.

Un sistema energetico locale e condiviso, capace di generare benefici ambientali, economici e sociali per le persone e le comunità.
Per una sostenibilità che guarda lontano.

In SCS crediamo che i cittadini e lecittadine siano i primi alleati perché tutti siamo parte della soluzione.Attraverso ...
07/01/2026

In SCS crediamo che i cittadini e le
cittadine siano i primi alleati perché tutti siamo parte della soluzione.

Attraverso percorsi di educazione e
formazione, abbiamo portato competenze e passione in 250 scuole
con l’obiettivo di diffondere consapevolezza e responsabilità collettiva sui temi dell’educazione
ambientale.

In un’ottica di continua apertura verso
l’esterno per la creazione di nuove pratiche e collaborazioni, parte del nostro servizio di smaltimento dei rifiuti è gestito da una cooperativa di tipo B,
trasformando la raccolta della carta in
una filiera che rispetta l’ambiente e
valorizza chi spesso non viene visto.

Living Better si è concluso ma lo sportello ELP continua! 📢📆 Dopo la breve pausa natalizia si tornerà ad aprire al pubbl...
19/12/2025

Living Better si è concluso ma lo sportello ELP continua! 📢

📆 Dopo la breve pausa natalizia si tornerà ad aprire al pubblico martedì 13 gennaio in orario 17-19

Unica chiusura: martedì 17 febbraio per il Carnevale 🍊

Rimangono per ora invariati l’indirizzo di posta elettronica
📧 [email protected] e il numero di telefono 📞 333 1899125

Stiamo lavorando per garantire la continuità anche nei mesi a venire💡

Sabato 13 dicembre si è tenuto allo ZAC! l’evento conclusivo della seconda edizione del progetto Living Better, sostenut...
18/12/2025

Sabato 13 dicembre si è tenuto allo ZAC! l’evento conclusivo della seconda edizione del progetto Living Better, sostenuto dalla Fondazione Compagnia di San Paolo nell’ambito del bando Territori Inclusivi 📢

É stato un pomeriggio di festa, gioco e condivisione che ci ha permesso di raccontare alla città i risultati di questi due anni di lavoro intenso e ricco di relazioni 🧡

Abbiamo anche presentato e sottoscritto collettivamente il Manifesto di progetto, che lasciamo al territorio, alle professioniste e ai professionisti che, a vario titolo operano quotidianamente per contribuire al benessere delle persone. Il Manifesto è una traccia, non un protocollo. Una promessa, non una regola. Uno strumento per ricordarci che stiamo provando, insieme, a vivere e lavorare BETTER ✍🏼

📌 Link in bio per leggere il Manifesto!

Fondazione Compagnia di San Paolo
Consorzio dei Servizi Sociali In.Re.Te
ZAC Zone Attive di Cittadinanza
Biloura Collective
Orso CooperativaSociale
Cooperativa Pollicino
Associazione Mastropietro & C. APS
Croce Rossa Italiana - Comitato di Ivrea
Cittàacolori s.c.s
NEMO - In.Forma.Città
Ciac
CPIA 4 Torino
Officine ICO • LAB
Città di Ivrea

Oggi, sempre più aziende integrano nelle proprie strategie iniziative di welfare e responsabilità sociale, incentivando ...
12/12/2025

Oggi, sempre più aziende integrano nelle proprie strategie iniziative di welfare e responsabilità sociale, incentivando equità ed inclusione. Non si tratta solo di scelte etiche, ma di azioni che generano crescita economica, reputazione sociale, aumentando il benessere dei dipendenti e contribuendo allo sviluppo dei territori.

Quando il tema del benessere viene riconosciuto come un interesse comune, diventa un ponte naturale tra il mondo produttivo e quello sociale. Ed è proprio nel dialogo tra ambiti diversi — aziende, istituzioni, scuole, associazioni — che nascono le alleanze capaci di sostenere uno sviluppo realmente inclusivo e sostenibile.

Per capire come questo avvenga concretamente, abbiamo realizzato otto interviste a otto aziende sul territorio per mostrare come la collaborazione possa diventare valore condiviso.

Fondazione Compagnia di San Paolo
Consorzio Servizi Sociali In.Re.Te
ZAC Zone Attive di Cittadinanza
Biloura Collective
Orso CooperativaSociale
Cooperativa Pollicino
Associazione Mastropietro & C. APS
Croce Rossa Italiana - Comitato di Ivrea
Cittàacolori s.c.s
NEMO - In.Forma.Città
Ciac
CPIA 4 Torino
Officine ICO • LAB
Città di Ivrea

Indirizzo

Via Circonvallazione 54
Ivrea
10015

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