PLANILLA AZUL
Corriente Universitaria de Renovación Sindical Académica (CURSA)
LÍNEAS GENERALES PARA UN PLAN DE ACCIÓN EN LA RENOVACIÓN DEL COMITÉ EJECUTIVO GENERAL Y COMISIONES AUTÓNOMAS DEL SPUM 2015-2018
PRESENTACIÓN
La Corriente Universitaria de Renovación Sindical Académica (CURSA) continúa las acciones pertinentes para participar con planilla y programa de trabajo, en el ya inminente proce
so de cambio del Comité Ejecutivo del Sindicato de Profesores de la Universidad Michoacana (SPUM)
Nuestros objetivos se sustentan en la firme convicción de reconstruir, actualizar y consolidar a nuestro Sindicato, como una organización gremial de vanguardia, cuyo compromiso sea mejorar la calidad de vida de sus afiliados, preservando sus valores originales, adecuándolos a las nuevas condiciones socioeconómicas y poniendo en vigencia los principios éticos, filosóficos y jurídicos del nicolaicismo. DAR CUMPLIMIENTO A LOS ACUERDOS DE LOS ÓRGANOS DE DIRECCIÓN DEL SPUM. Para reivindicar derechos, actualizar condiciones de trabajo, restituir la credibilidad sindical y fortalecer su organización y funcionamiento. MODERNIZAR LA ORGANIZACIÓN, ESTRUCTURAL Y FUNCIONAMIENTO DEL SPUM. Para implantar un modelo actualizado e integral en la administración del sindicato que brinde atención y solución expedita a los sindicalizados, mediante la simplificación de trámites, atención rápida, eficiente y de calidad. GARANTIZAR MEJORES CONDICIONES DE VIDA Y TRABAJO DE LOS ACADÉMICOS. Mediante la defensa y aplicación íntegra y sin restricciones de las conquistas plasmadas en el Contrato Colectivo de Trabajo, Tabulador Salarial, convenios, minutas y acuerdos pactados. INSTAURAR UNA RENOVADA CULTURA SINDICAL. Involucrar a los sindicalizados en la actualización y vigencia de una cultura sindical sustentada en valores filosóficos, éticos, jurídicos y políticos que acoten los excesos, se rija por el cumplimiento de obligaciones para el ejercicio de derechos, erradique la simulación, estimule la superación y observe las prácticas democráticas. ESTABLECER RELACIONES DE RESPETO MUTUO Y AUTONOMÍA CON LAS AUTORIDADES. Política de respeto y autonomía con las autoridades estatales y universitarias; de colaboración en actividades vinculadas con las funciones sustantivas; de diálogo y negociación en relación a las necesidades materiales y profesionales de los académicos sindicalizados. IMPULSAR UN PROCESO DE TRANSFORMACIÓN INTEGRAL DE LA UNIVERSIDAD MICHOACANA. Para actualizar las funciones sustantivas y adjetivas promoveremos la participación organizada de los docentes en la consolidación de la Universidad Michoacana como una institución que sirve a la sociedad, que contribuye a la creación, difusión y aplicación de la ciencia, la técnica, la cultura y en la formación de profesionistas calificados. VII. DEFENDER LA EDUCACIÓN PÚBLICA MEDIA SUPERIOR Y SUPERIOR. Defender la educación pública Media Superior y Superior, promoviendo e impulsando que se le asigne el 8% del PIB y el 1.5% a la Educación Media Superior, Superior y la Investigación científica. Morelia, Michoacán, octubre 30 de 2015
