Gmina Czarna Dąbrówka

Gmina Czarna Dąbrówka Informacje na temat samorządu

04/09/2026

𝗭𝗮𝗽𝗿𝗮𝘀𝘇𝗮𝗺𝘆 𝗻𝗮 𝘀𝗽𝗼𝘁𝗸𝗮𝗻𝗶𝗲 𝗶𝗻𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝗰𝘆𝗷𝗻𝗲 – „𝗔𝗸𝗮𝗱𝗲𝗺𝗶𝗮 𝗻𝗼𝘄𝘆𝗰𝗵 𝘂𝗺𝗶𝗲𝗷𝗲̨𝘁𝗻𝗼𝘀́𝗰𝗶”!
Centrum Usług Społecznych w Czarnej Dąbrówce oraz Prywatne Centrum Edukacyjne „Marmołowski” s.c. zapraszają dorosłych mieszkańców naszej gminy do udziału w drugiej rekrutacji do projektu „Akademia nowych umiejętności”.
W związku z rozpoczęciem rekrutacji zapraszamy na spotkanie informacyjne, które odbędzie się:
📅10 i 11 września
🕙 godz. 10:00
📍 Gminny Ośrodek Kultury w Czarnej Dąbrówce
Podczas spotkania przedstawimy szczegóły projektu, dostępne szkolenia oraz zasady udziału.
Bezpłatne szkolenia dla dorosłych
Projekt „Akademia nowych umiejętności” to okazja do zdobycia nowych, praktycznych umiejętności oraz rozwijania kompetencji przydatnych w codziennym życiu.
Szczególnie zapraszamy osoby, które chciałyby swobodniej korzystać ze smartfona
i komputera. Podczas szkoleń uczestnicy będą mogli w praktyczny sposób poznać możliwości urządzeń, z których korzystają na co dzień, i zyskać większą pewność w korzystaniu z nowych technologii.
W ramach projektu oferujemy bezpłatne zajęcia dopasowane do potrzeb uczestników.
Jeśli chcesz nauczyć się czegoś nowego, rozwinąć swoje umiejętności i zrobić coś dla siebie – zapraszamy na spotkanie!

𝗣𝗼𝗺𝗼𝗿𝘀𝗸𝗶 𝗢𝗸𝗿𝗮̨𝗴ł𝘆 𝗦𝘁𝗼́ł 𝗻𝗮 𝗿𝘇𝗲𝗰𝘇 𝗼𝗽𝗶𝗲𝗸𝗶 𝘄𝘆𝘁𝗰𝗵𝗻𝗶𝗲𝗻𝗶𝗼𝘄𝗲𝗷3 września 2026 roku w Centrum Opieki Wytchnieniowej w Gdańsku prz...
04/09/2026

𝗣𝗼𝗺𝗼𝗿𝘀𝗸𝗶 𝗢𝗸𝗿𝗮̨𝗴ł𝘆 𝗦𝘁𝗼́ł 𝗻𝗮 𝗿𝘇𝗲𝗰𝘇 𝗼𝗽𝗶𝗲𝗸𝗶 𝘄𝘆𝘁𝗰𝗵𝗻𝗶𝗲𝗻𝗶𝗼𝘄𝗲𝗷
3 września 2026 roku w Centrum Opieki Wytchnieniowej w Gdańsku przy ul. Mikołaja Kopernika 17C odbył się Pomorski Okrągły Stół na rzecz opieki wytchnieniowej – ważne spotkanie poświęcone budowaniu trwałego, dostępnego i bezpiecznego systemu wsparcia dla opiekunów rodzinnych.
W wydarzeniu, w którym uczestniczyła Wojewoda Pomorska Pani Beata Rutkiewicz, udział wzięli również przedstawiciele administracji publicznej i samorządów, organizacji społecznych, eksperci oraz sami opiekunowie rodzin. Gminę Czarna Dąbrówka reprezentowała Dyrektor Centrum Usług Społecznych, Pani Jolanta Bork.
Podczas spotkania zaprezentowano raport z prac Pomorskiego Zespołu ds. standaryzacji usługi opieki wytchnieniowej, obejmujący doświadczenia praktyczne, wypracowane modele działania oraz rekomendacje dotyczące dalszego rozwoju tej ważnej formy wsparcia.
Ogłoszono również Pomorski Dekalog Zasad Organizacji Opieki Wytchnieniowej – zbiór zasad, które mają wspierać tworzenie trwałych, dostępnych i bezpiecznych usług dla osób potrzebujących oraz ich opiekunów.
Istotnym elementem wydarzenia była dyskusja dotycząca przejścia od czasowych programów do stabilnego i systemowego modelu opieki wytchnieniowej oraz roli administracji publicznej, samorządów, organizacji społecznych i lokalnych wspólnot w tym procesie.
Szczególnym momentem spotkania było podpisanie Pomorskiego Dekalogu Zasad Organizacji Opieki Wytchnieniowej. Wśród sygnatariuszy znaleźli się samorządowcy, eksperci, przedstawiciele organizacji pozarządowych oraz opiekunowie rodzinni. Jako pierwsza swój podpis złożyła Wojewoda Pomorska Beata Rutkiewicz, podkreślając tym samym znaczenie wspólnych działań na rzecz osób chorych, potrzebujących oraz ich rodzin.
W swoim wystąpieniu Wojewoda Beata Rutkiewicz podziękowała wszystkim osobom świadczącym i organizującym pomoc na rzecz osób chorych i potrzebujących, doceniając ich zaangażowanie i codzienną pracę na rzecz budowania systemu wsparcia.

𝗢𝗚Ł𝗢𝗦𝗭𝗘𝗡𝗜𝗘𝗦𝘇𝗮𝗻𝗼𝘄𝗻𝗶 𝗺𝗶𝗲𝘀𝘇𝗸𝗮𝗻́𝗰𝘆 𝘀𝗼ł𝗲𝗰𝘁𝘄𝗮 𝗡𝗼𝘇̇𝘆𝗻𝗸𝗼 𝗶 𝗡𝗼𝘇̇𝘆𝗻𝗼, 𝗻𝗮𝘀𝘁𝗮̨𝗽𝗶ł𝗮 𝘇𝗺𝗶𝗮𝗻𝗮 𝗺𝗶𝗲𝗷𝘀𝗰𝗮 𝗭𝗲𝗯𝗿𝗮𝗻𝗶𝗮 𝗪𝗶𝗲𝗷𝘀𝗸𝗶𝗲𝗴𝗼 𝘇𝘄𝗼ł𝗮𝗻𝗲𝗴𝗼 𝗻𝗮 𝗱...
03/09/2026

𝗢𝗚Ł𝗢𝗦𝗭𝗘𝗡𝗜𝗘
𝗦𝘇𝗮𝗻𝗼𝘄𝗻𝗶 𝗺𝗶𝗲𝘀𝘇𝗸𝗮𝗻́𝗰𝘆 𝘀𝗼ł𝗲𝗰𝘁𝘄𝗮 𝗡𝗼𝘇̇𝘆𝗻𝗸𝗼 𝗶 𝗡𝗼𝘇̇𝘆𝗻𝗼, 𝗻𝗮𝘀𝘁𝗮̨𝗽𝗶ł𝗮 𝘇𝗺𝗶𝗮𝗻𝗮 𝗺𝗶𝗲𝗷𝘀𝗰𝗮 𝗭𝗲𝗯𝗿𝗮𝗻𝗶𝗮 𝗪𝗶𝗲𝗷𝘀𝗸𝗶𝗲𝗴𝗼 𝘇𝘄𝗼ł𝗮𝗻𝗲𝗴𝗼 𝗻𝗮 𝗱𝘇𝗶𝗲𝗻́ 𝟬𝟳.𝟬𝟵.𝟮𝟬𝟮𝟲 𝗿. 𝗱𝗹𝗮 𝘀𝗼ł𝗲𝗰𝘁𝘄𝗮 𝗡𝗼𝘇̇𝘆𝗻𝗸𝗼 𝗶 𝟬𝟴.𝟬𝟵.𝟮𝟬𝟮𝟲 𝗿. 𝗱𝗹𝗮 𝘀𝗼ł𝗲𝗰𝘁𝘄𝗮 𝗡𝗼𝘇̇𝘆𝗻𝗼.
𝗠𝗶𝗲𝗷𝘀𝗰𝗲𝗺 𝘇𝗲𝗯𝗿𝗮𝗻𝗶𝗮 𝘄𝗶𝗲𝗷𝘀𝗸𝗶𝗲𝗴𝗼 𝗷𝗲𝘀𝘁 𝗦𝘇𝗸𝗼ł𝗮 𝗣𝗼𝗱𝘀𝘁𝗮𝘄𝗼𝘄𝗮 𝗶𝗺. 𝗦́𝘄. 𝗝𝗮𝗻𝗮 𝗣𝗮𝘄ł𝗮 𝗜𝗜 𝘄 𝗡𝗼𝘇̇𝘆𝗻𝗶𝗲 – 𝘀𝗮𝗹𝗮 𝗻𝗿 𝟭𝟰
𝗦𝗲𝗿𝗱𝗲𝗰𝘇𝗻𝗶𝗲 𝘇𝗮𝗽𝗿𝗮𝘀𝘇𝗮𝗺 𝘄𝘀𝘇𝘆𝘀𝘁𝗸𝗶𝗰𝗵 𝗺𝗶𝗲𝘀𝘇𝗸𝗮𝗻́𝗰𝗼́𝘄 𝘀𝗼ł𝗲𝗰𝘁𝘄

https://czarnadabrowka.pl/aktualnosci/zmiana-miejsca-zebrania-solectwa-nozynko-i-nozyno.html

𝗢𝗴ł𝗼𝘀𝘇𝗲𝗻𝗶𝗲 𝗼 𝗻𝗮𝗯𝗼𝗿𝘇𝗲Urząd Gminy Czarna Dąbrówka ogłosił nabór na 𝘀𝘁𝗮𝗻𝗼𝘄𝗶𝘀𝗸𝗼 𝗱𝘀. 𝗯𝘂𝗱𝗼𝘄𝗻𝗶𝗰𝘁𝘄𝗮 𝗶 𝗶𝗻𝘄𝗲𝘀𝘁𝘆𝗰𝗷𝗶. Termin składan...
02/09/2026

𝗢𝗴ł𝗼𝘀𝘇𝗲𝗻𝗶𝗲 𝗼 𝗻𝗮𝗯𝗼𝗿𝘇𝗲
Urząd Gminy Czarna Dąbrówka ogłosił nabór na 𝘀𝘁𝗮𝗻𝗼𝘄𝗶𝘀𝗸𝗼 𝗱𝘀. 𝗯𝘂𝗱𝗼𝘄𝗻𝗶𝗰𝘁𝘄𝗮 𝗶 𝗶𝗻𝘄𝗲𝘀𝘁𝘆𝗰𝗷𝗶. Termin składania ofert do 11 września 2026 r. Szczegółowe informacje dotyczące wymagań, zakresu zadań i warunków zatrudnienia dostępne są na stronie : https://bip.czarnadabrowka.pl/artykul/nabor-na-wolne-stanowisko-urzednicze-ds-budownictwa-i-inwestycji-aktualny
Zapraszamy do składania ofert!

01/09/2026

!!! 𝗠ł𝗼𝗱𝘇𝗶𝗲𝘇̇𝗼𝘄𝗮 𝗗𝗿𝘂𝘇̇𝘆𝗻𝗮 𝗣𝗼𝘇̇𝗮𝗿𝗻𝗶𝗰𝘇𝗮 𝗢𝗦𝗣 𝗥𝗼𝗸𝗶𝘁𝘆 laureatem konkursu Komendanta Głównego PSP Z ogromną radością informujemy, że Młodzieżowa Drużyna Pożarnicza OSP Rokity została laureatem konkursu Komendanta Głównego Państwowej Straży Pożarnej „𝗕𝘂𝗱𝘂𝗷𝗲𝗺𝘆 𝗦𝗬𝗦𝗧𝗘𝗠 𝗢𝗗𝗣𝗢𝗥𝗡𝗢𝗦́𝗖𝗜 𝗦𝗣𝗢Ł𝗘𝗖𝗭𝗡𝗘𝗝 𝘄 𝗹𝗼𝗸𝗮𝗹𝗻𝘆𝗰𝗵 𝘀𝗽𝗼ł𝗲𝗰𝘇𝗻𝗼𝘀́𝗰𝗶𝗮𝗰𝗵”.
To wyjątkowe wyróżnienie jest dowodem na to, że zaangażowanie młodzieży, edukacja oraz współpraca na rzecz bezpieczeństwa mają ogromne znaczenie dla budowania odpornej i świadomej społeczności lokalnej.

Działania konkursowe były realizowane we współpracy Młodzieżowej Drużyny Pożarniczej OSP Rokity oraz Referatu Gospodarki i Zarządzania Bezpieczeństwem Urzędu Gminy Czarna Dąbrówka.
W ramach przedsięwzięcia zorganizowano działania edukacyjne w Rokitach podczas festynu rodzinnego oraz na Ośrodku Wczasowym ZAWIATY.
Podczas spotkań uczestnicy mieli możliwość zdobycia praktycznej wiedzy dotyczącej m.in.:
• zasad udzielania pierwszej pomocy,
• właściwego przygotowania do ewakuacji,
• znajomości i lokalizacji miejsc ewakuacji,
• przygotowania i wyposażenia plecaka bezpieczeństwa,
• rozpoznawania sygnałów alarmowych,
• właściwego reagowania na komunikaty ostrzegawcze,
• zasad zachowania w przypadku wystąpienia sytuacji kryzysowej.
Działania miały przede wszystkim charakter edukacyjny i praktyczny. Młodzi druhowie aktywnie uczestniczyli w przygotowaniu i prowadzeniu przedsięwzięć, zdobywając doświadczenie oraz rozwijając umiejętności, które mogą być przydatne zarówno w codziennym życiu, jak i w sytuacjach zagrożenia.

MDP OSP Rokity przyznano nagrodę finansową w wysokości 5000 zł. Środki zostaną przeznaczone na zakup umundurowania oraz wyposażenia dla członków Młodzieżowej Drużyny Pożarniczej OSP Rokity.
Jest to ważne wsparcie dla młodych adeptów pożarnictwa, które pozwoli na dalszy rozwój drużyny, prowadzenie zajęć szkoleniowych oraz aktywne uczestnictwo młodzieży w życiu jednostki OSP i lokalnej społeczności.
Gratulujemy!

𝗦𝘁𝗼𝘄𝗮𝗿𝘇𝘆𝘀𝘇𝗲𝗻𝗶𝗲 𝗡𝗮 𝗥𝘇𝗲𝗰𝘇 𝗔𝗸𝘁𝘆𝘄𝗻𝘆𝗰𝗵 𝗦𝗲𝗻𝗶𝗼𝗿𝗼́𝘄 ,, 𝗠ł𝗼𝗱𝘇𝗶 𝗱𝘂𝗰𝗵𝗲𝗺”” 𝗼𝗿𝗮𝘇 𝗖𝗲𝗻𝘁𝗿𝘂𝗺 𝗨𝘀ł𝘂𝗴 𝗦𝗽𝗼ł𝗲𝗰𝘇𝗻𝘆𝗰𝗵 𝘄 𝗖𝘇. 𝗗𝗮̨𝗯𝗿𝗼́𝘄𝗰𝗲 informuje...
01/09/2026

𝗦𝘁𝗼𝘄𝗮𝗿𝘇𝘆𝘀𝘇𝗲𝗻𝗶𝗲 𝗡𝗮 𝗥𝘇𝗲𝗰𝘇 𝗔𝗸𝘁𝘆𝘄𝗻𝘆𝗰𝗵 𝗦𝗲𝗻𝗶𝗼𝗿𝗼́𝘄 ,, 𝗠ł𝗼𝗱𝘇𝗶 𝗱𝘂𝗰𝗵𝗲𝗺”” 𝗼𝗿𝗮𝘇 𝗖𝗲𝗻𝘁𝗿𝘂𝗺 𝗨𝘀ł𝘂𝗴 𝗦𝗽𝗼ł𝗲𝗰𝘇𝗻𝘆𝗰𝗵 𝘄 𝗖𝘇. 𝗗𝗮̨𝗯𝗿𝗼́𝘄𝗰𝗲 informuje, że żywność w ramach 𝗣𝗿𝗼𝗴𝗿𝗮𝗺𝘂 𝗢𝗽𝗲𝗿𝗮𝗰𝘆𝗷𝗻𝗲𝗴𝗼 𝗣𝗼𝗺𝗼𝗰 𝗭̇𝘆𝘄𝗻𝗼𝘀́𝗰𝗶𝗼𝘄𝗮 𝟮𝟬𝟮𝟭-𝟮𝟬𝟮𝟳 𝘄𝘀𝗽𝗼́ł𝗳𝗶𝗻𝗮𝗻𝘀𝗼𝘄𝗮𝗻𝗲𝗴𝗼 𝘇 𝗘𝘂𝗿𝗼𝗽𝗲𝗷𝘀𝗸𝗶𝗲𝗴𝗼 𝗙𝘂𝗻𝗱𝘂𝘀𝘇𝘂 𝗣𝗼𝗺𝗼𝗰𝘆 𝗻𝗮𝗷𝗯𝗮𝗿𝗱𝘇𝗶𝗲𝗷 𝗣𝗼𝘁𝗿𝘇𝗲𝗯𝘂𝗷𝗮̨𝗰𝘆𝗺 𝗣𝗼𝗱𝗽𝗿𝗼𝗴𝗿𝗮𝗺 𝟮𝟬𝟮𝟰 będzie wydawana na sali Ludowej 𝘄 𝗡𝗼𝘇̇𝘆𝗻𝗶𝗲 następująco:
𝟬𝟳.𝟬𝟵.𝟮𝟬𝟮𝟲𝗿. ( 𝗽𝗼𝗻𝗶𝗲𝗱𝘇𝗶𝗮ł𝗲𝗸) – Rozładunek towaru ok. godz. 08.30 . Chętnych do pomocy zapraszamy.
W dniu rozładunku tj. 𝟬𝟳.𝟬𝟵.𝟮𝟬𝟮𝟲𝗿. 𝗼𝗱 𝗴𝗼𝗱𝘇. 𝟭𝟮.𝟬𝟬 – 𝟭𝟲.𝟬𝟬 żywność zostanie wydana miejscowościom:
𝗡𝗼𝘇̇𝘆𝗻𝗼, 𝗡𝗼𝘇̇𝘆𝗻𝗸𝗼, 𝗨𝗻𝗶𝗰𝗵𝗼𝘄𝗼, 𝗞𝗹𝗲𝘀𝘇𝗰𝘇𝘆𝗻𝗶𝗲𝗰 , 𝗞𝗮𝗿𝘁𝗸𝗼𝘄𝗼, 𝗢𝘀𝗼𝘄𝘀𝗸𝗶𝗲, 𝗥𝗼𝗸𝗶𝘁𝘆 – pozostałe miejscowości według dat wskazanych poniżej.

𝟬𝟴.𝟬𝟵.𝟮𝟬𝟮𝟲𝗿. -(𝘄𝘁𝗼𝗿𝗲𝗸 ) 𝘄 𝗴𝗼𝗱𝘇. 𝗼𝗱 𝟴.𝟬𝟬- 𝟭𝟰.𝟯𝟬
𝗥𝘂𝗱𝗸𝗮, 𝗠𝘆𝗱𝗹𝗶𝘁𝗮, 𝗞ł𝗼𝘀𝘆, 𝗥𝗼𝗸𝗶𝘁𝗸𝗶, 𝗚𝗹𝗶𝘀́𝗻𝗶𝗰𝗮, 𝗕𝗼𝗰𝗵𝗼́𝘄𝗸𝗼, 𝗕𝗼𝗰𝗵𝗼𝘄𝗼, 𝗥𝗼𝗸𝗶𝗰𝗶𝗻𝘆, 𝗢𝘁𝗻𝗼𝗴𝗮, 𝗗𝗲̨𝗯𝘆, 𝗭𝗮𝘄𝗶𝗮𝘁, 𝗝𝗮𝘀𝗶𝗲𝗻́, 𝗣𝗿𝘇𝘆𝗹𝗮𝘀𝗸𝗶, 𝗕𝗿𝘇𝗲𝘇𝗶𝗻𝗸𝗮, 𝗝𝗮𝘀𝘇𝗲𝘄𝗼, 𝗢𝗯𝗿𝗼𝘄𝗼, Ł𝘂𝗽𝗮𝘄𝘀𝗸𝗼, 𝗦𝗶𝗲𝗿𝗼𝗺𝗶𝗻𝗼, 𝗟𝗶𝗽𝗶𝗲𝗻𝗶𝗲𝗰.

𝟬𝟵.𝟬𝟵.𝟮𝟬𝟮𝟲𝗿. -( 𝘀́𝗿𝗼𝗱𝗮) 𝘄 𝗴𝗼𝗱𝘇. 𝟴.𝟬𝟬- 𝟭𝟮.𝟬𝟬
𝗣𝗼ł𝘂𝗽𝗶𝗻𝗼, 𝗝𝗲𝗿𝘇𝗸𝗼𝘄𝗶𝗰𝗲, 𝗖𝘇𝗮𝗿𝗻𝗮 𝗗𝗮̨𝗯𝗿𝗼́𝘄𝗸𝗮, 𝗞𝗮𝗿𝘄𝗻𝗼, 𝗡𝗼𝘄𝗲 𝗞𝗮𝗿𝘄𝗻𝗼, 𝗦𝗼𝘀𝘇𝘆𝗰𝗲, 𝗦́𝘄𝗶𝗲̨𝗰𝗵𝗼𝘄𝗼, 𝗙𝗹𝗶𝘀𝗼́𝘄, 𝗣𝗼𝗱𝗸𝗼𝗺𝗼𝗿𝘇𝘆𝗰𝗲, 𝗣𝗼𝗱𝗸𝗼𝗺𝗼𝗿𝗸𝗶 , 𝗞𝗼𝘇𝗶𝗻, 𝗞𝗼𝘇𝘆, 𝗠𝗶𝗸𝗼𝗿𝗼𝘄𝗼, 𝗞𝗼𝘁𝘂𝘀𝘇𝗲𝘄𝗼, 𝗗𝗿𝗮̨𝘇̇𝗸𝗼𝘄𝗼, 𝗪𝗮𝗿𝗴𝗼𝘄𝗼, 𝗪𝗮𝗿𝗴𝗼́𝘄𝗸𝗼. W trakcie wydawania żywności w trosce o bezpieczeństwo Państwa oraz pracowników CUS-u zajmujących się dystrybucją, prosimy o zachowanie szczególnych środków ostrożności. Prosimy o odbiór żywności wyłącznie w terminie przypisanym do danej miejscowości. Osoby zgłaszające się w innym dniu nie będą obsługiwane.

𝗣𝗼𝗱𝘇𝗶𝗲̨𝗸𝗼𝘄𝗮𝗻𝗶𝗮 𝗪𝗼́𝗷𝘁𝗮 𝘇 𝗼𝗸𝗮𝘇𝗷𝗶 𝗗𝗼𝘇̇𝘆𝗻𝗲𝗸𝗦𝘇𝗮𝗻𝗼𝘄𝗻𝗶 𝗣𝗮𝗻́𝘀𝘁𝘄𝗼, 𝗗𝗿𝗼𝗱𝘇𝘆 𝗥𝗼𝗹𝗻𝗶𝗰𝘆, 𝗚𝗼𝘀𝗽𝗼𝗱𝗮𝗿𝘇𝗲, 𝗠𝗶𝗲𝘀𝘇𝗸𝗮𝗻́𝗰𝘆 𝗚𝗺𝗶𝗻𝘆 𝗶 𝗦𝘇𝗮𝗻𝗼𝘄𝗻𝗶 𝗚𝗼𝘀́𝗰...
01/09/2026

𝗣𝗼𝗱𝘇𝗶𝗲̨𝗸𝗼𝘄𝗮𝗻𝗶𝗮 𝗪𝗼́𝗷𝘁𝗮 𝘇 𝗼𝗸𝗮𝘇𝗷𝗶 𝗗𝗼𝘇̇𝘆𝗻𝗲𝗸

𝗦𝘇𝗮𝗻𝗼𝘄𝗻𝗶 𝗣𝗮𝗻́𝘀𝘁𝘄𝗼, 𝗗𝗿𝗼𝗱𝘇𝘆 𝗥𝗼𝗹𝗻𝗶𝗰𝘆, 𝗚𝗼𝘀𝗽𝗼𝗱𝗮𝗿𝘇𝗲, 𝗠𝗶𝗲𝘀𝘇𝗸𝗮𝗻́𝗰𝘆 𝗚𝗺𝗶𝗻𝘆 𝗶 𝗦𝘇𝗮𝗻𝗼𝘄𝗻𝗶 𝗚𝗼𝘀́𝗰𝗶𝗲

Tegoroczne Dożynki były doskonałą okazją, aby podziękować wszystkim, którzy swoją pracą, zaangażowaniem i obecnością przyczynili się do tego, że mogliśmy wspólnie spędzić to piękne święto plonów.
W sposób szczególny pragnę podziękować Gospodarzom tegorocznych Dożynek- młodemu małżeństwu Katarzynie i Bartoszowi Konkol, które z wielkim zaangażowaniem prowadzą swoje wielokierunkowe gospodarstwo w uprawie ziemniaka, zbóż chlebowych,paszowych i hodowli trzody.
Dziękujemy Wam za otwartość, gościnność oraz za to, że mogliśmy zobaczyć, jak wygląda nowoczesne, dobrze rozwijające się gospodarstwo rolne, wykorzystujące współczesny sprzęt i nowe rozwiązania.
Wasza praca, odwaga w podejmowaniu decyzji i inwestowanie w rozwój są przykładem tego, że polska wieś ma przyszłość, a nowoczesne rolnictwo może być atrakcyjną drogą dla młodego pokolenia.
Jako samorząd wspieramy takich gospodarzy i takie inicjatywy. Wierzymy, ze przyszłość rolnictwa to nowoczesność, innowacyjność, rozwój, tu jest miejsce dla młodych ludzi, którzy chcą swoją przyszłość wiązać z ziemią i rodzinnym gospodarstwem. Dlatego będziemy tworzyć dobre warunki dla rozwoju naszej gminnej wsi.
Serdecznie dziękuję wszystkim Rolnikom za Waszą codzienną ciężką i odpowiedzialną pracę. Życzę, aby przynosiła ona satysfakcję, stabilność i godne finansowe owoce.
Ogromne słowa uznania kieruję do Rad sołeckich oraz mieszkańców sołectw za przygotowanie misternych, pięknych wieńców dożynkowych. Każdy wieniec jest nie tylko symbolem tegorocznych plonów i wdzięczności za chleb, ale również dowodem Waszej pracowitości, kreatywności, przywiązania do tradycji i wspólnego działania.
Dziękuje wszystkim sołectwom, Kołom Gospodyń Wiejskich, organizacjom, instytucjom, pracownikom i wszystkim osobom, które włączyły się w przygotowanie uroczystości.
Podziękowania kieruję do pracowników Gminnego Centrum Kultury i Biblioteki za pracę , wysiłek i zaangażowanie w przygotowanie całej uroczystości. Organizacja Dożynek wymaga wiele godzin przygotowań, dobrej współpracy i dbałości o każdy szczegół. Za ten trud i przygotowanie naszego wspólnego święta – serdecznie dziękuję.
Dziękuję również dyrektorom, nauczycielom, opiekunom oraz uczniom naszych szkół za przygotowanie pięknych występów zespołów kaszubskich. Wasza obecność pokazała, że nasze dzieci i młodzież z dumą poznają i pielęgnują dziedzictwo swoich przodków. Kaszubska kultura, muzyka, śpiew i tradycja są ważną częścią naszej tożsamości – dziękuję, ze pomagacie je zachować i przekazywać kolejnym pokoleniom.

I wreszcie – dziękuję wszystkim Państwu za obecność!

Za to, że zechcieliście wspólnie z nami przeżywać to wyjątkowe święto, za uśmiech, dobrą energię i za wspaniała zabawę.
Dożynki to przecież nie tylko podziękowania za plony. To również czas spotkania, rozmowy, radości i budowania naszej lokalnej wspólnoty.

𝒁 𝒑𝒐𝒘𝒂𝒛̇𝒂𝒏𝒊𝒆𝒎 𝑾𝒐́𝒋𝒕 𝑮𝒎𝒊𝒏𝒚
𝑱𝒂𝒏 𝑲𝒍𝒂𝒔𝒂

𝗖𝗨𝗦 𝘄𝘀𝗽𝗶𝗲𝗿𝗮 𝗿𝗼𝗱𝘇𝗶𝗻𝘆 – 𝘇𝗮𝗸𝗼𝗻́𝗰𝘇𝘆ł𝘆 𝘀𝗶𝗲̨ 𝘄𝗮𝗿𝘀𝘇𝘁𝗮𝘁𝘆 „𝗦𝘇𝗸𝗼ł𝗮 𝗱𝗹𝗮 𝗿𝗼𝗱𝘇𝗶𝗰𝗼́𝘄”Wzmacnianie rodziny, rozwijanie kompetencji wycho...
31/08/2026

𝗖𝗨𝗦 𝘄𝘀𝗽𝗶𝗲𝗿𝗮 𝗿𝗼𝗱𝘇𝗶𝗻𝘆 – 𝘇𝗮𝗸𝗼𝗻́𝗰𝘇𝘆ł𝘆 𝘀𝗶𝗲̨ 𝘄𝗮𝗿𝘀𝘇𝘁𝗮𝘁𝘆 „𝗦𝘇𝗸𝗼ł𝗮 𝗱𝗹𝗮 𝗿𝗼𝗱𝘇𝗶𝗰𝗼́𝘄”
Wzmacnianie rodziny, rozwijanie kompetencji wychowawczych i budowanie lepszej komunikacji z dzieckiem – to najważniejsze cele działań realizowanych przez Centrum Usług Społecznych w ramach projektu „Centralnie rodzina”. Jednym z ważnych elementów projektu były warsztaty korekcyjno-edukacyjne „Szkoła dla rodziców”, które właśnie dobiegły końca.
Od 8 lipca do 26 sierpnia 2026 roku uczestnicy spotykali się podczas ośmiu trzygodzinnych zajęć. W warsztatach wzięło udział 8 osób, które łącznie uczestniczyły w 24 godzinach zajęć. Spotkania prowadziła Sara Broda, reprezentująca Veritum – Centrum Szkoleniowe z Białegostoku.
Ważnym aspektem zajęć było spojrzenie na rodzicielstwo nie tylko przez pryzmat codziennych obowiązków, ale przede wszystkim relacji między rodzicem a dzieckiem. Świadome rodzicielstwo oznacza bowiem nie tylko reagowanie na trudne zachowania, lecz także próbę zrozumienia ich przyczyn, własnych emocji oraz potrzeb dziecka.
Warsztaty „Szkoła dla rodziców” są przykładem działań, które odpowiadają na realne potrzeby mieszkańców, dając im możliwość zdobywania wiedzy, wymiany doświadczeń i rozwijania umiejętności przydatnych w codziennym życiu.
Projekt „Centralnie rodzina”, współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego Plus w ramach programu Fundusze Europejskie dla Pomorza, tworzy przestrzeń do podejmowania takich właśnie inicjatyw – blisko ludzi i ich codziennych potrzeb.
Zakończenie warsztatów nie oznacza końca procesu, który rozpoczął się podczas wspólnych spotkań. Zdobyta wiedza, nowe spojrzenie na relację z dzieckiem oraz refleksja nad własnym stylem wychowania mogą towarzyszyć uczestnikom każdego dnia.
Bo silna rodzina nie oznacza rodziny bez trudności. To rodzina, która potrafi rozmawiać, słuchać, stawiać granice, szukać rozwiązań i korzystać ze wsparcia wtedy, gdy jest ono potrzebne.
Właśnie dlatego działania realizowane przez CUS w ramach projektu „Centralnie rodzina” są ważną inwestycją – nie tylko w rozwój kompetencji rodziców, ale przede wszystkim w dobrostan dzieci i budowanie silnych, świadomych oraz wspierających się rodzin.

𝗢𝗚Ł𝗢𝗦𝗭𝗘𝗡𝗜𝗘Centrum Usług Społecznych w Czarnej Dąbrówce poszukuje osób zainteresowanych podjęciem zatrudnienia w charakte...
31/08/2026

𝗢𝗚Ł𝗢𝗦𝗭𝗘𝗡𝗜𝗘
Centrum Usług Społecznych w Czarnej Dąbrówce poszukuje osób zainteresowanych podjęciem zatrudnienia w charakterze opiekunki/opiekuna do 𝘀́𝘄𝗶𝗮𝗱𝗰𝘇𝗲𝗻𝗶𝗮 𝘀𝗽𝗲𝗰𝗷𝗮𝗹𝗶𝘀𝘁𝘆𝗰𝘇𝗻𝘆𝗰𝗵 𝘂𝘀ł𝘂𝗴 𝗼𝗽𝗶𝗲𝗸𝘂𝗻́𝗰𝘇𝘆𝗰𝗵 𝗱𝗹𝗮 𝗼𝘀𝗼́𝗯 𝘇 𝘇𝗮𝗯𝘂𝗿𝘇𝗲𝗻𝗶𝗮𝗺𝗶 𝗽𝘀𝘆𝗰𝗵𝗶𝗰𝘇𝗻𝘆𝗺𝗶.
Usługi świadczone będą w miejscu zamieszkania osób wymagających wsparcia, na terenie Gminy Czarna Dąbrówka.
𝗭𝗔𝗞𝗥𝗘𝗦 𝗦́𝗪𝗜𝗔𝗗𝗖𝗭𝗢𝗡𝗬𝗖𝗛 𝗨𝗦Ł𝗨𝗚
Do zadań osoby świadczącej specjalistyczne usługi opiekuńcze będzie należało w szczególności:
• uczenie i rozwijanie umiejętności niezbędnych do samodzielnego życia, w tym kształtowanie umiejętności zaspokajania podstawowych potrzeb życiowych i społecznego funkcjonowania;
• motywowanie osoby korzystającej z usług do aktywności, leczenia i rehabilitacji;
• prowadzenie treningów samoobsługi i umiejętności społecznych oraz wspieranie, także w formie asystowania, w codziennych czynnościach życiowych;
• pomoc w wykonywaniu czynności gospodarczych i porządkowych, dbaniu o higienę i wygląd oraz utrzymywaniu kontaktów z otoczeniem;
• wspieranie w korzystaniu z usług różnych instytucji oraz organizowaniu czasu wolnego;
• pomoc w radzeniu sobie w sytuacjach kryzysowych oraz wspieranie osoby w życiu rodzinnym i społecznym;
• pomoc w załatwianiu spraw urzędowych;
• wspieranie i pomoc w uzyskaniu zatrudnienia lub alternatywnych form aktywności;
• pomoc w gospodarowaniu pieniędzmi i planowaniu budżetu;
• w zależności od indywidualnego zakresu przyznanych usług – wspieranie procesu leczenia, w tym pomoc w dostępie do świadczeń zdrowotnych, dotarciu do placówek ochrony zdrowia oraz przestrzeganiu zaleceń dotyczących leczenia;
• pomoc mieszkaniowa, w zależności od indywidualnych potrzeb osoby korzystającej z usług, w szczególności w organizowaniu drobnych napraw, adaptacji i likwidacji barier oraz kształtowaniu właściwych relacji z sąsiadami i gospodarzem domu;
• w przypadku dzieci i młodzieży z zaburzeniami psychicznymi – zapewnienie, w wyjątkowych przypadkach, dostępu do zajęć rehabilitacyjnych i rewalidacyjno-wychowawczych, jeżeli nie mają możliwości uzyskania dostępu do takich zajęć w ramach innych form wsparcia;
• wykonywanie innych czynności wynikających z indywidualnego zakresu przyznanych specjalistycznych usług opiekuńczych.
WYMAGANIA WOBEC KANDYDATA/KANDYDATKI
𝟭. 𝗞𝘄𝗮𝗹𝗶𝗳𝗶𝗸𝗮𝗰𝗷𝗲 𝘇𝗮𝘄𝗼𝗱𝗼𝘄𝗲
Posiadanie kwalifikacji do wykonywania jednego z zawodów wskazanych w § 3 ust. 1 rozporządzenia Ministra Polityki Społecznej z dnia 22 września 2005 r. w sprawie specjalistycznych usług opiekuńczych, tj. m.in.: pracownika socjalnego, psychologa, pedagoga, logopedy, terapeuty zajęciowego, pielęgniarki, asystenta osoby niepełnosprawnej, opiekunki środowiskowej, specjalisty w zakresie rehabilitacji medycznej, fizjoterapeuty lub innego zawodu dającego wiedzę i umiejętności pozwalające świadczyć określone specjalistyczne usługi.
𝟮. 𝗗𝗼𝘀́𝘄𝗶𝗮𝗱𝗰𝘇𝗲𝗻𝗶𝗲 𝘇𝗮𝘄𝗼𝗱𝗼𝘄𝗲
Co najmniej 3-miesięczne doświadczenie zawodowe w pracy z osobami z zaburzeniami psychicznymi, zdobyte w jednej z następujących jednostek:
• szpitalu psychiatrycznym;
• jednostce organizacyjnej pomocy społecznej dla osób z zaburzeniami psychicznymi;
• placówce terapii lub placówce oświatowej, do której uczęszczają dzieci z zaburzeniami rozwoju lub upośledzeniem umysłowym;
• ośrodku terapeutyczno-edukacyjno-wychowawczym;
• warsztacie terapii zajęciowej;
• innej jednostce świadczącej specjalistyczne usługi dla osób z zaburzeniami psychicznymi.

𝗜𝗡𝗙𝗢𝗥𝗠𝗔𝗖𝗝𝗘 𝗗𝗟𝗔 𝗢𝗦𝗢́𝗕 𝗭𝗔𝗜𝗡𝗧𝗘𝗥𝗘𝗦𝗢𝗪𝗔𝗡𝗬𝗖𝗛
𝗢𝘀𝗼𝗯𝘆 𝘇𝗮𝗶𝗻𝘁𝗲𝗿𝗲𝘀𝗼𝘄𝗮𝗻𝗲 𝗽𝗼𝗱𝗷𝗲̨𝗰𝗶𝗲𝗺 𝘄𝘀𝗽𝗼́ł𝗽𝗿𝗮𝗰𝘆 𝗽𝗿𝗼𝘀𝗶𝗺𝘆 𝗼 𝗸𝗼𝗻𝘁𝗮𝗸𝘁 𝘇 𝗖𝗲𝗻𝘁𝗿𝘂𝗺 𝗨𝘀ł𝘂𝗴 𝗦𝗽𝗼ł𝗲𝗰𝘇𝗻𝘆𝗰𝗵 𝘄 𝗖𝘇𝗮𝗿𝗻𝗲𝗷 𝗗𝗮̨𝗯𝗿𝗼́𝘄𝗰𝗲 𝘄 𝗰𝗲𝗹𝘂 𝘂𝘇𝘆𝘀𝗸𝗮𝗻𝗶𝗮 𝘀𝘇𝗰𝘇𝗲𝗴𝗼́ł𝗼𝘄𝘆𝗰𝗵 𝗶𝗻𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝗰𝗷𝗶 𝗱𝗼𝘁𝘆𝗰𝘇𝗮̨𝗰𝘆𝗰𝗵 𝘄𝘆𝗺𝗮𝗴𝗮𝗻́, 𝘇𝗮𝗸𝗿𝗲𝘀𝘂 𝘂𝘀ł𝘂𝗴 𝗼𝗿𝗮𝘇 𝘄𝗮𝗿𝘂𝗻𝗸𝗼́𝘄 𝘇𝗮𝘁𝗿𝘂𝗱𝗻𝗶𝗲𝗻𝗶𝗮.
𝘗𝘰𝘥𝘴𝘵𝘢𝘸𝘢 𝘱𝘳𝘢𝘸𝘯𝘢: 𝘳𝘰𝘻𝘱𝘰𝘳𝘻𝘢̨𝘥𝘻𝘦𝘯𝘪𝘦 𝘔𝘪𝘯𝘪𝘴𝘵𝘳𝘢 𝘗𝘰𝘭𝘪𝘵𝘺𝘬𝘪 𝘚𝘱𝘰ł𝘦𝘤𝘻𝘯𝘦𝘫 𝘻 𝘥𝘯𝘪𝘢 𝟤𝟤 𝘸𝘳𝘻𝘦𝘴́𝘯𝘪𝘢 𝟤𝟢𝟢𝟧 𝘳. 𝘸 𝘴𝘱𝘳𝘢𝘸𝘪𝘦 𝘴𝘱𝘦𝘤𝘫𝘢𝘭𝘪𝘴𝘵𝘺𝘤𝘻𝘯𝘺𝘤𝘩 𝘶𝘴ł𝘶𝘨 𝘰𝘱𝘪𝘦𝘬𝘶𝘯́𝘤𝘻𝘺𝘤𝘩 – 𝘵𝘦𝘬𝘴𝘵 𝘫𝘦𝘥𝘯𝘰𝘭𝘪𝘵𝘺 𝘰𝘨ł𝘰𝘴𝘻𝘰𝘯𝘺 𝘰𝘣𝘸𝘪𝘦𝘴𝘻𝘤𝘻𝘦𝘯𝘪𝘦𝘮 𝘔𝘪𝘯𝘪𝘴𝘵𝘳𝘢 𝘙𝘰𝘥𝘻𝘪𝘯𝘺, 𝘗𝘳𝘢𝘤𝘺 𝘪 𝘗𝘰𝘭𝘪𝘵𝘺𝘬𝘪 𝘚𝘱𝘰ł𝘦𝘤𝘻𝘯𝘦𝘫 𝘻 𝘥𝘯𝘪𝘢 𝟤𝟦 𝘮𝘢𝘫𝘢 𝟤𝟢𝟤𝟦 𝘳. (𝘋𝘻. 𝘜. 𝘻 𝟤𝟢𝟤𝟦 𝘳. 𝘱𝘰𝘻. 𝟪𝟣𝟨).

31/08/2026

Adres

Gdańsk 5
Czarna Dąbrówka
77-116

Godziny Otwarcia

Poniedziałek 08:00 - 16:00
Wtorek 07:00 - 15:00
Środa 07:00 - 15:00
Czwartek 07:00 - 15:00
Piątek 07:00 - 15:00

Strona Internetowa

Ostrzeżenia

Bądź na bieżąco i daj nam wysłać e-mail, gdy Gmina Czarna Dąbrówka umieści wiadomości i promocje. Twój adres e-mail nie zostanie wykorzystany do żadnego innego celu i możesz zrezygnować z subskrypcji w dowolnym momencie.

Skontaktuj Się Z Ta Organizacja

Wyślij wiadomość do Gmina Czarna Dąbrówka:

Skróty

Udostępnij