PIP Opole. Okręgowy Inspektorat Pracy w Opolu

PIP Opole. Okręgowy Inspektorat Pracy w Opolu Nadzór i kontrola nad przestrzeganiem przepisów prawnej ochrony pracy i bhp, porady dla pracowników i pracodawców oraz partnerów społecznych, prewencja.

🩺 Niewidoczne nie znaczy nieszkodliwe.Nie każde zagrożenie w pracy personelu medycznego można dostrzec gołym okiem. Prom...
03/09/2026

🩺 Niewidoczne nie znaczy nieszkodliwe.

Nie każde zagrożenie w pracy personelu medycznego można dostrzec gołym okiem. Promieniowanie, substancje rakotwórcze i mutagenne, cytostatyki czy inne czynniki występujące w środowisku pracy mogą pozostawać niewidoczne – ale ich wpływ na zdrowie jest jak najbardziej realny.

Dlatego już 6 października 2026 r. zapraszamy do Opola na konferencję
„Niewidoczne nie znaczy nieszkodliwe. Ochrona personelu medycznego przed narażeniem zawodowym”,
organizowaną przez Okręgowy Inspektorat Pracy w Opolu oraz Ogólnopolskie Stowarzyszenie Pracowników Służby BHP – Oddział w Opolu.

📍 Sala konferencyjna Orła Białego Urzędu Marszałkowskiego Województwa Opolskiego, ul. Ostrówek 5 w Opolu
📅 6 października 2026 r.
⏰ 10:00–14:00 | rejestracja uczestników od godz. 9:00

W programie znajdą się m.in. zagadnienia dotyczące:
✅ zagrożeń występujących w placówkach ochrony zdrowia,
✅ promieniowania jonizującego i niejonizującego,
✅ bezpiecznego postępowania z produktami leczniczymi zawierającymi substancje rakotwórcze lub mutagenne,
✅ ochrony osób pracujących w narażeniu na cytostatyki,
✅ ochrony radiologicznej,
✅ praw pracownika i obowiązków pracodawcy w związku z wypadkami przy pracy.

💬 To również okazja do rozmowy z inspektorami pracy. W czasie przerwy i po zakończeniu konferencji będzie można skorzystać z indywidualnych porad prawnych m.in. z zakresu czasu pracy służby medycznej, BHP oraz legalności zatrudnienia cudzoziemców.

📩 Zgłoszenia przyjmujemy do 1 października 2026 r.
☎️ 77 47 00 915, 77 47 00 900
✉️ [email protected]

⚠️ Liczba miejsc jest ograniczona!
Dla osób, które nie będą mogły uczestniczyć w wydarzeniu stacjonarnie, przewidziana jest również transmisja on-line.

Bo bezpieczeństwo w ochronie zdrowia zaczyna się od ochrony tych, którzy każdego dnia dbają o zdrowie innych. ❤️

👉 Zapraszamy do udziału i udostępniania informacji dalej!
👉 Program konferencji w komentarzu poniżej

Kręciliśmy kołem, łamaliśmy głowy nad pytaniami i rozdawaliśmy uśmiechy! 🎡😊Tak wyglądała nasza sobota podczas Pikniku Ro...
31/08/2026

Kręciliśmy kołem, łamaliśmy głowy nad pytaniami i rozdawaliśmy uśmiechy! 🎡😊

Tak wyglądała nasza sobota podczas Pikniku Rodzinnego „Opolskie Gościnne” w Muzeum Wsi Opolskiej w Bierkowicach.

Na stoisku OIP Opole czekało na uczestników nasze Koło Bezpieczeństwa:

✅ pytania z zakresu BHP i praw w pracy,
✅ miniwyzwania i zagadki,
✅ zadania dla najmłodszych „Małych Inspektorów”,
✅ bardziej podchwytliwe pytania dla dorosłych,
✅ losowania nagród i drobne upominki. 🎁

Wspólna zabawa szybko pokazała, że o bezpieczeństwie można mówić lekko, ciekawie i bez nudy. 👨‍👩‍👧‍👦

Dziękujemy za wszystkie odwiedziny, rozmowy i wspólne kręcenie kołem! 💙

📸 Zostawiamy Was z krótką fotorelacją z tego wyjątkowo rodzinnego dnia.

👥 Przeciwdziałamy negatywnym skutkom stresu w miejscu pracy 💼⚡Nadmiar zadań, presja terminów oraz napięcia w zespole nie...
28/08/2026

👥 Przeciwdziałamy negatywnym skutkom stresu w miejscu pracy 💼

⚡Nadmiar zadań, presja terminów oraz napięcia w zespole nie tylko obniżają wydajność, ale przede wszystkim negatywnie odbijają się na zdrowiu pracowników ⛔

👉 Dlatego przedstawicielka PIP Opole. Okręgowy Inspektorat Pracy w Opolu — Anna Wacławik — przeprowadziła kolejne szkolenie w ramach programu profilaktycznego dotyczącego radzenia sobie ze stresem w miejscu pracy, ze szczególnym uwzględnieniem zagadnień związanych z mobbingiem.

👩‍🏫Podczas szkolenia omówiono m.in.:

✅ zagrożenia psychospołeczne w miejscu pracy,
✅ wpływ stresu na efektywność funkcjonowania zawodowego,
✅ indywidualną podatność na stres,
✅ sposoby radzenia sobie z sytuacjami niekomfortowymi,
✅ dobre praktyki w zakresie zarządzania stresem.

📣☀️ Upały w pracy pod kontrolą - od zgłoszenia do konkretnych zmian ❗️Niemal 300 zgłoszeń dotyczących pracy podczas upał...
27/08/2026

📣☀️ Upały w pracy pod kontrolą - od zgłoszenia do konkretnych zmian

❗️Niemal 300 zgłoszeń dotyczących pracy podczas upałów, kontrole w różnych miejscach pracy i temperatury przekraczające 35°C – tegoroczne lato pokazało, że problem nadmiernego gorąca w pracy jest bardzo realny.

🔎 Co wykazały kontrole Państwowej Inspekcji Pracy?
💧 Jakie nieprawidłowości pojawiały się najczęściej?
📍 I jak wyglądała jedna z kontroli przeprowadzonych na Opolszczyźnie?

O tym piszemy w naszym najnowszym artykule 👇
https://opole.pip.gov.pl/aktualnosci/upal-w-pracy-pod-kontrola-co-wykazaly-kontrole-panstwowej-inspekcji-pracy

👨‍🏫Przygotowanie do nowego roku szkoleniowego kadry Opolska Wojewódzka Komenda OHP z terenu woj. opolskiego!👉Wczorajsze ...
26/08/2026

👨‍🏫Przygotowanie do nowego roku szkoleniowego kadry Opolska Wojewódzka Komenda OHP z terenu woj. opolskiego!

👉Wczorajsze spotkanie rozpoczęło się od omówienia harmonogramu narady przez Komendanta Opolskiej Wojewódzkiej Komendy OHP Ewa Chabasińska oraz przywitania uczestników przez Zastępcę Okręgowego Inspektora Pracy Jarosława Wołczyka.

👩‍🏫Już 1 września rozpocznie się nowy rok szkolny 2026/2027, dlatego też przedstawiciele PIP Opole. Okręgowy Inspektorat...
25/08/2026

👩‍🏫Już 1 września rozpocznie się nowy rok szkolny 2026/2027, dlatego też przedstawiciele PIP Opole. Okręgowy Inspektorat Pracy w Opolu uczestniczą w cyklu spotkań Opolskiego Kuratora Oświaty z kadrą kierowniczą przedszkoli, szkół i placówek oświatowych województwa opolskiego!

👍Dziękujemy za zaproszenie i możliwość spotkania!

Kuratorium Oświaty w Opolu
Joanna Raźniewska Opolski Kurator Oświaty

🏖️ Masz jeszcze urlop z 2025 roku? Ta data powinna Cię zainteresować. 👀📅 30 września – to termin, o którym warto pamięta...
19/08/2026

🏖️ Masz jeszcze urlop z 2025 roku? Ta data powinna Cię zainteresować. 👀

📅 30 września – to termin, o którym warto pamiętać w przypadku zaległego urlopu wypoczynkowego.

Co jeśli urlop nie zostanie wykorzystany? Czy przepada? A może można zostawić go „na później”? 🤔

👇 Państwowa Inspekcja Pracy przypomina najważniejsze zasady.

Zgodnie z art. 161 Kodeksu pracy pracodawca jest obowiązany udzielić pracownikowi urlopu wypoczynkowego w tym roku kalendarzowym, w którym pracownik nabył do niego prawo....

W praktyce jednak zdarza się, że pracownicy z różnych powodów nie wykorzystują przysługującego im wolnego.

👉 I tak powstaje zaległy urlop wypoczynkowy.

📅 Zgodnie z art. 168 Kodeksu pracy takiego urlopu należy udzielić pracownikowi najpóźniej do 30 września następnego roku kalendarzowego.

⚠️ Nieudzielenie przez pracodawcę urlopu zaległego w tym terminie stanowi wykroczenie przeciwko prawom pracownika.

✅ Nieudzielenie urlopu w tym terminie nie powoduje, że pracownik traci prawo do zaległego urlopu.

❌ Roszczenie pracownika o udzielenie zaległego urlopu wypoczynkowego przedawnia się dopiero z upływem 3 lat od dnia, w którym roszczenie stało się wymagalne.

🌻 Serdecznie zapraszamy do wzięcia udziału w wyjątkowym wydarzeniu➡️Międzynarodowy Piknik Rodzinny „Opolskie Gościnne V”...
17/08/2026

🌻 Serdecznie zapraszamy do wzięcia udziału w wyjątkowym wydarzeniu➡️Międzynarodowy Piknik Rodzinny „Opolskie Gościnne V”!

📅 Kiedy ➡️29 sierpnia 2026 r.
🕛Godzina ➡️12:00–18:00.
📍Miejsce ➡️Muzeum Wsi Opolskiej w Bierkowicach.

🔵Partner wydarzenia➡️ PIP Opole. Okręgowy Inspektorat Pracy w Opolu.

🎉 Wstęp bezpłatny!
👋Do zobaczenia!

Województwo Opolskie Muzeum Wsi Opolskiej w Opolu Wojewódzki Urząd Pracy w Opolu Centrum Integracji Cudzoziemców - Opolskie

📃 Masz umowę zlecenia? Sprawdź, czy nie pracujesz jak na etacie. 👀Nazwa podpisanej umowy nie przesądza jeszcze o charakt...
04/08/2026

📃 Masz umowę zlecenia? Sprawdź, czy nie pracujesz jak na etacie. 👀

Nazwa podpisanej umowy nie przesądza jeszcze o charakterze zatrudnienia. Liczy się przede wszystkim to, jak praca wygląda w rzeczywistości:

✅kto ustala miejsce i godziny pracy,
✅wydaje polecenia,
✅organizuje jej przebieg,
✅ponosi ryzyko związane z zatrudnieniem.

👉 Poznaj 6️⃣ cech, które mogą wskazywać na istnienie stosunku pracy — nawet wtedy, gdy dokument nosi inną nazwę.

Bo o rodzaju zatrudnienia decydują fakty, a nie nagłówek na umowie 🎭

🔎 Dołącz do naszego zespołu!Być może właśnie Ciebie szukamy! To praca dla osoby, która dobrze odnajduje się w zadaniach ...
03/08/2026

🔎 Dołącz do naszego zespołu!

Być może właśnie Ciebie szukamy!

To praca dla osoby, która dobrze odnajduje się w zadaniach administracyjno-organizacyjnych, działa sprawnie i lubi, gdy wszystko ma swoje miejsce.

📌 Nabór na 1 etat
📅 Aplikacje przyjmujemy do 16 sierpnia 2026 r.

Szczegóły oferty i przycisk „Aplikuj” znajdziesz w linku w komentarzu. 👇

Adres

Oleska 121 "C"
Opole
45-231

Godziny Otwarcia

Poniedziałek 07:30 - 18:00
Wtorek 07:30 - 15:30
Środa 07:30 - 15:30
Czwartek 07:30 - 15:30
Piątek 07:30 - 15:30

Strona Internetowa

Ostrzeżenia

Bądź na bieżąco i daj nam wysłać e-mail, gdy PIP Opole. Okręgowy Inspektorat Pracy w Opolu umieści wiadomości i promocje. Twój adres e-mail nie zostanie wykorzystany do żadnego innego celu i możesz zrezygnować z subskrypcji w dowolnym momencie.

Skróty

Udostępnij