Podkarpackie Okręgowy Inspektorat Pracy w Rzeszowie

Podkarpackie Okręgowy Inspektorat Pracy w Rzeszowie Profil ma charakter wyłącznie informacyjny i nie służy do komunikowania się z urzędem.

Okręgowy Inspektorat Pracy w Rzeszowie Państwowa Inspekcja Pracy - Twoje wsparcie w zakresie prawa pracy, legalności zatrudnienia oraz bezpieczeństwa i higieny pracy.

📢 Szkolenie dla pracodawców. 👉W lipcu br. w siedzibie Powiatowy Urząd Pracy w Tarnobrzegu odbyło się szkolenie dla praco...
31/07/2026

📢 Szkolenie dla pracodawców.

👉W lipcu br. w siedzibie Powiatowy Urząd Pracy w Tarnobrzegu odbyło się szkolenie dla pracodawców poświęcone zmianom w ustawie o Państwowa Inspekcja Pracy .

💼 Podczas spotkania omówiono nowe uprawnienia dotyczące możliwości przekształcania umów cywilnoprawnych w umowy o pracę.

👥 W szkoleniu uczestniczyło 20 przedstawicieli pracodawców. Była to dobra okazja do wymiany doświadczeń i wyjaśnienia wątpliwości związanych z powierzaniem pracy na podstawie innej niż stosunek pracy.

Dziękujemy wszystkim uczestnikom za aktywny udział w spotkaniu.

Podkarpackie Okręgowy Inspektorat Pracy w Rzeszowie

🟢𝐒𝐤𝐮𝐭𝐞𝐜𝐳𝐧𝐢𝐞𝐣𝐬𝐳𝐚 𝐨𝐜𝐡𝐫𝐨𝐧𝐚 𝐩𝐫𝐚𝐰 𝐩𝐫𝐚𝐜𝐨𝐰𝐧𝐢𝐤ó𝐰. 𝐊𝐨𝐧𝐟𝐞𝐫𝐞𝐧𝐜𝐣𝐚 𝐰 𝐑𝐳𝐞𝐬𝐳𝐨𝐰𝐢𝐞.  📍W Podkarpacki Urząd Wojewódzki w Rzeszowie odbyła s...
23/07/2026

🟢𝐒𝐤𝐮𝐭𝐞𝐜𝐳𝐧𝐢𝐞𝐣𝐬𝐳𝐚 𝐨𝐜𝐡𝐫𝐨𝐧𝐚 𝐩𝐫𝐚𝐰 𝐩𝐫𝐚𝐜𝐨𝐰𝐧𝐢𝐤ó𝐰. 𝐊𝐨𝐧𝐟𝐞𝐫𝐞𝐧𝐜𝐣𝐚 𝐰 𝐑𝐳𝐞𝐬𝐳𝐨𝐰𝐢𝐞.

📍W Podkarpacki Urząd Wojewódzki w Rzeszowie odbyła się dziś konferencja prasowa z udziałem Agnieszka Dziemianowicz-Bąk, Minister Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. W spotkaniu uczestniczył także Okręgowy Inspektor Pracy Dawid Baran.

👉Jednym z tematów była reforma Państwowej Inspekcji Pracy, która wzmacnia ochronę praw pracowników.

💬Państwo nie wyraża zgody na łamanie praw pracowniczych, na pogarszanie warunków pracy i krzywdę ciężko pracujących ludzi - podkreśliła minister Agnieszka Dziemianowicz-Bąk dodając, że wzmocnienie instytucji stojących na straży praw pracowniczych i zabezpieczenia społecznego to jeden z elementów reformy, która weszła w życie 8 lipca. - Ta reforma to realna pomoc dla pracowników, którzy przez lata byli wypychani na umowy śmieciowe. Była ona potrzebna i długo wyczekiwana.

Minister dodała, że od wejścia nowych przepisów do Państwowa Inspekcja Pracy wpłynęło ponad 250 skarg dotyczących potencjalnie nieprawidłowego zatrudniania na podstawie umów cywilnoprawnych.

🎥🎤Dawid Baran, Okręgowy Inspektor Pracy w Rzeszowie w wywiadach do lokalnych mediów powiedział, że do rzeszowskiego Inspektoratu zgłoszonych zostało kilkanaście skarg od pracowników niezadowolonych ze swojego stanu zatrudnienia, którzy powołując się na nowe regulacje zwrócili się o przekształcenie ich umów cywilnoprawnych w umowy o pracę. Większość dotyczyła firm spoza Podkarpacia, dlatego sprawy zostały przekazane do Okręgowych Inspektoratów w Polsce zgodnie z właściwością. Trzy przypadki odnosiły się zatrudniania pracowników w zakładach pracy z naszego regionu. 💬Będziemy wszczynać kontrole według nowych procedur – powiedział Dawid Baran.

W konferencji uczestniczyli także: Wiesław Buż, Wicewojewoda Podkarpacki, Konrad Fijołek, Prezydent Rzeszowa, Krystyna Stachowska, Zastępca Prezydenta Miasta Rzeszowa, Irena Marszałek-Czekierda, Dyrektor Wydziału Polityki Społecznej Podkarpackiego Urzędu Wojewódzkiego oraz Andrzej Burnat, Dyrektor Wydziału Polityki Społecznej Urzędu Miasta Rzeszowa.

🟢W ramach akcji letniej spotkaliśmy się z dziećmi i młodzieżą w Iwoniczu-Zdroju, aby porozmawiać o bezpieczeństwie na ws...
23/07/2026

🟢W ramach akcji letniej spotkaliśmy się z dziećmi i młodzieżą w Iwoniczu-Zdroju, aby porozmawiać o bezpieczeństwie na wsi i odpowiedzialnym podejmowaniu pierwszej pracy.

👉Podczas spotkania pracownicy Podkarpackie Okręgowy Inspektorat Pracy w Rzeszowie mówili o tym, dlaczego należy zachować ostrożność w pobliżu maszyn rolniczych oraz zwierząt gospodarskich, a także jak unikać zagrożeń, które mogą pojawić się podczas codziennych obowiązków na wsi.🐴🚜

👉Drugą część spotkania poświeciliśmy tematowi legalnego podejmowania pierwszej pracy. Uczestnicy dowiedzieli się na co zwracać uwagę przy wyborze pracodawcy, a także jakie prawa przysługują młodocianym pracownikom.📄👩‍🌾

Dzieci wzięły udział w quizie otrzymując drobne upominki. Przekazane zostały także broszury wydane nakładem Państwowej Inspekcji Pracy. 📚

Dziękujemy za aktywny udział. 🙌

, , ,

📣XXI edycja Konkursu dla Pracodawców Wrażliwych Społecznie Lodołamacze 2026!🟢Fundacja Aktywizacji Zawodowej Osób Niepełn...
21/07/2026

📣XXI edycja Konkursu dla Pracodawców Wrażliwych Społecznie Lodołamacze 2026!

🟢Fundacja Aktywizacji Zawodowej Osób Niepełnosprawnych oraz Polska Organizacja Pracodawców Osób Niepełnosprawnych zapraszają do udziału w XXI edycji Konkursu „Lodołamacze”. Termin zgłoszenia do 31 lipca 2026 r.

Konkurs i kampania Lodołamacze skierowane są do pracodawców zatrudniających osoby niepełnosprawne, którzy stwarzając wyjątkowe warunki pracy promują integrację zawodową osób z różnymi rodzajami niepełnosprawności.

🏆Co roku statuetki Lodołamacza trafiają do firm, instytucji i organizacji, które podejmują działania na rzecz aktywizacji zawodowej osób niepełnosprawnych.

👉Konkurs odbędzie się w dziesięciu kategoriach:
✅Pracodawca Wrażliwy Społecznie - Mikro i Małe przedsiębiorstwa
✅Pracodawca Wrażliwy Społecznie - Średnie przedsiębiorstwo
✅Pracodawca Wrażliwy Społecznie - Duże przedsiębiorstwo
✅Rehabilitacja Społeczno-Zawodowa
✅Lider Przyszłości: Młode Firmy na Rzecz Społecznej Wrażliwości
✅Instytucja Wspierająca Osoby z Niepełnosprawnościami
✅Pracodawca Odpowiedzialny Społecznie - Zrównoważony Rozwój (CSR/ESG)
✅Przyjazna Przestrzeń/Dostępność Cyfrowa
✅Influencer bez barier
✅Dziennikarz Bez Barier

Ponadto, niezależne kapituły przyznają dwie nagrody specjalne:

✅Super Lodołamacz – dla przedsiębiorcy, instytucji lub zakładu, który wyróżnia się w działaniach na rzecz osób niepełnosprawnych,
✅Lodołamacz Specjalny – dla osoby, która dokonała wybitnych osiągnięć w promowaniu integracji zawodowej osób niepełnosprawnych.

Konkurs został podzielony na dwa etapy:
1. Regionalny - wyłaniający laureatów w poszczególnych rejonach kraju
2. Centralny - w których finaliści zmierzą się w walce o laur Lodołamaczy 2026.

Więcej tutaj: https://www.lodolamacze.info.pl/

, ,

📍W Albigowej odbył się Festiwal Kwiatów. 🌷🌻Na tym wydarzeniu nie mogło nas zabraknąć. Była to XXVI edycja festiwalu, któ...
21/07/2026

📍W Albigowej odbył się Festiwal Kwiatów. 🌷🌻Na tym wydarzeniu nie mogło nas zabraknąć.

Była to XXVI edycja festiwalu, który w tym roku odbywał się pod hasłem „Kolorowe goździki utkane w wiklinie”.

🟢W festiwalu uczestniczyli m.in. Grzegorz Wrona, podsekretarz stanu w Ministerstwie Aktywów Państwowych, wojewoda podkarpacki Teresa Kubas-Hul, władze powiatu i gminy Łańcut, organizacji rolniczych oraz rolnicy, mieszkańcy regionu, a także zaproszeni goście.

🌼Niedzielne wydarzenie otworzył barwny korowód kwiatów, przygotowanych przez Koła Gospodyń Wiejskich. 23 kompozycje kwiatowe zostały ocenione przez Komisję Konkursową. Były także występy artystyczne zespołów m.in. ze Stanów Zjednoczonych, które przyjechały na tegoroczny Światowy Festiwal Polonijnych Zespołów Folklorystycznych. 💃

👉Podczas festiwalu Podkarpackie Okręgowy Inspektorat Pracy w Rzeszowie zorganizował stoisko informacyjne, na którym można było dowiedzieć się, jakie zagrożenia mogą wystąpić podczas pracy w gospodarstwie rolnym. W szczególności zwracana była uwaga na prace z wykorzystaniem maszyn rolniczych, tym bardziej, że wkrótce rozpoczną się żniwa.

Uczestnicy wydarzenia mogli skorzystać z tematycznych broszur, wydanych nakładem Państwowej Inspekcji Pracy.📚

👧👦Dla dzieci został zorganizowany konkurs o bezpieczeństwie na wsi, dzięki któremu najmłodsi dowiedzieli się jak bezpiecznie pomagać w gospodarstwie rolnym, jakich prac nie powinni wykonywać, na co należy uważać w kontakcie z maszynami rolniczymi i środkami ochrony roślin, a także które miejsca są bezpieczne do zabawy. Wszyscy uczestnicy konkursu zostali nagrodzeni.

, ,

🟢Darmowe porady telefoniczne z zakresu legalności zatrudnienia cudzoziemców.👉Jesteś cudzoziemcem lub pracodawcą zatrudni...
17/07/2026

🟢Darmowe porady telefoniczne z zakresu legalności zatrudnienia cudzoziemców.

👉Jesteś cudzoziemcem lub pracodawcą zatrudniającym albo planującym zatrudnienie cudzoziemców w Polsce?

Skorzystaj z bezpłatnych porad eksperta dotyczących legalności zatrudnienia na terytorium RP.

Podczas dyżurów będzie można uzyskać informacje m.in. o:
✅przepisach dotyczących podejmowania pracy w Polsce,
✅legalnym zatrudnianiu cudzoziemców,
✅wsparciu informacyjnym i pomocy merytorycznej Państwowej Inspekcji Pracy przy eliminowaniu nieprawidłowości.

📞Telefon: 533-411-932
⏱️Godziny dyżurów: 10:00–12:00
📅Terminy dyżurów:
➡️ 23 lipca
➡️ 27 sierpnia
➡️24 września
➡️22 października

🇺🇦 Повідомляємо, що консультації з питань законності працевлаштування на території Республіки Польщі українською мовою надаються в днях:
➡️25 червня
➡️23 липня
➡️27 серпня
➡️24 вересня
➡️22 жовтня.
в годинах з 10 до 12 за телефоном 📞533-411-932.

📍Nowe uprawnieninia Państwowej Inspekcji Pracy - na pytania odpowie Główny Inspektor Pracy. Szczegóły:👇
14/07/2026

📍Nowe uprawnieninia Państwowej Inspekcji Pracy - na pytania odpowie Główny Inspektor Pracy. Szczegóły:👇

Od 8 lipca Państwowa Inspekcja Pracy ma nowe uprawnienia. Inspektorzy będą mogli zmieniać umowy. O tym, co to oznacza dla pracujących na kontraktach opowie we wtorek, 14 lipca w programie "Newsroom" Wirtualnej Polski Główny Inspektor Pracy Janusz Krasoń. Zachęcamy do zadawania pytań na platformie dziejesie.wp.pl.

🟢Nowe przepisy dotyczące pracy w upalne dni. Zobacz👇
13/07/2026

🟢Nowe przepisy dotyczące pracy w upalne dni. Zobacz👇

‼️ Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej Agnieszka Dziemianowicz-Bąk wydała rozporządzenie, które określa maksymalną dopuszczalną temperaturę w pracy.

🌡️ 35°C – w pomieszczeniach pracy,

🌡️ 32°C – przy pracach wykonywanych na otwartej przestrzeni, związanych z wysiłkiem fizycznym, powodującym w ciągu zmiany roboczej efektywny wydatek energetyczny organizmu powyżej 1500 kcal (6280 kJ) u mężczyzn i 1000 kcal (4187 kJ) u kobiet.

❌ W razie przekroczenia tych temperatur praca nie będzie mogła być wykonywana.

📅 Nowe przepisy zaczną obowiązywać od 11 stycznia 2027 r.

ℹ️ Więcej na ten temat dowiesz się z artykułu: Nowe obowiązki firm podczas upałów 👉 https://www.pip.gov.pl/aktualnosci/nowe-obowiazki-firm-podczas-upalow

🔗 Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 9 lipca 2026 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy 👉 https://dziennikustaw.gov.pl/DU/2026/927

🟢„Nie chcemy żadnej rewolucji. Chcemy pomóc tym osobom, które w sposób ewidentny powinny być zatrudnione na podstawie st...
09/07/2026

🟢„Nie chcemy żadnej rewolucji. Chcemy pomóc tym osobom, które w sposób ewidentny powinny być zatrudnione na podstawie stosunku pracy w zakładzie pracy” – powiedział Dawid Baran w Polskie Radio Rzeszów.

📠Okręgowy Inspektor Pracy w Rzeszowie w Polskie Radio Rzeszów mówił o reformie Państwowej Inspekcji Pracy i nowych regulacjach, które mają na celu zwiększenie bezpieczeństwa pracowników i zapewnienie ich praw.

🎤Zapytany przez redaktor Monikę Domino, czy pracodawcy powinni spodziewać się lawinowych kontroli odpowiedział, że w pierwszej kolejności inspektorzy pracy będą prowadzić kontrole w zakładach pracy w odpowiedzi na skargi.

💬„Spodziewamy się, że tych skarg będzie bardzo dużo” – powiedział Okręgowy Inspektor Pracy Dawid Baran. „Przeanalizowaliśmy ubiegły rok, w 2025 r. w całej Polsce było ponad tysiąc skarg. W tym roku, tylko do czerwca było ich tysiąc. Wzrost jest bardzo duży. Pierwsza skarga po zmianach już do nas wpłynęła” – mówił w Radiu Rzeszów.

Zobacz pełen zapis rozmowy👇
https://tiny.pl/0ymk3hfxn

, , , ,

🎯Dawid Baran, Okręgowy Inspektor Pracy w TVP3 Rzeszów. 8 lipca 2026 r. weszły w życie nowe przepisy poszerzające uprawni...
09/07/2026

🎯Dawid Baran, Okręgowy Inspektor Pracy w TVP3 Rzeszów.

8 lipca 2026 r. weszły w życie nowe przepisy poszerzające uprawnienia inspektorów pracy w zwalczaniu nieprawidłowo stosowanych umów cywilnoprawnych.

Dawid Baran, Okręgowy Inspektor Pracy w Rzeszowie w wywiadzie dla TVP3 Rzeszów mówił o reformie Państwowej Inspekcji Pracy i nowych regulacjach, które mają na celu zwiększenie bezpieczeństwa pracowników oraz zapewnienie ich praw.

💬Dawid Baran: „Istotą tej zmiany jest to, że Okręgowy Inspektor Pracy będzie miał prawo wydania decyzji stwierdzającej istnienie stosunku pracy w sytuacji, gdy łączący strony stosunek prawny tą umową o pracę powinien być, a jest np. umową cywilnoprawną”.

🎤W rozmowie z dziennikarką Iloną Małek, Okręgowy Inspektor Pracy powiedział, że inspektorzy pracy rozpoczęli już kontrole w nowym trybie. Dodał, że badany jest stan faktyczny i na tej podstawie stosowane będą nowe przepisy. 💬„Nie będziemy robić żadnej rewolucji. Uczciwi pracodawcy, którzy zatrudniają osoby na umowy cywilnoprawne, ale robią to w sposób prawidłowy, nie obchodząc przepisów, nie mają się czego obawiać. W pierwszej kolejności będziemy reagować na skargi” – powiedział Dawid Baran podczas rozmowy w TVP3 Rzeszów.

Pełen zapis rozmowy tutaj👇:
https://tiny.pl/wj3b7

, , , ,

Adres

Gen. Maczka 4
Rzeszów
35-234

Godziny Otwarcia

Poniedziałek 07:30 - 15:30
Wtorek 07:30 - 15:30
Środa 07:30 - 15:30
Czwartek 07:30 - 15:30
Piątek 07:30 - 15:30

Strona Internetowa

Ostrzeżenia

Bądź na bieżąco i daj nam wysłać e-mail, gdy Podkarpackie Okręgowy Inspektorat Pracy w Rzeszowie umieści wiadomości i promocje. Twój adres e-mail nie zostanie wykorzystany do żadnego innego celu i możesz zrezygnować z subskrypcji w dowolnym momencie.

Skróty

Udostępnij