2 відділ - смт.Глибока Чернівецького РТЦК та СП

07/09/2026

07/09/2026

Переваги нових мотиваційних контрактів

Нові контракти у Силах оборони встановлюють чіткі терміни, гарантують право на звільнення та відстрочку, а також дають більше визначеності щодо умов служби.

Три типи контрактів – піхотно-штурмовий, бойовий та базовий відрізняються характером служби та завдань, які виконуватиме військовослужбовець.

Піхотно-штурмовий контракт передбачений для посад з найбільшим ризиком безпосередньо на передовій. Бойовий – для бойових посад, які не належать до піхотно-штурмових, а базовий – для решти передусім небойових і тилових посад.
Поділ контрактів на бойовий та базовий є умовним та залежить від залученості військовослужбовця до бойових дій та відповідно – до отримання ним бойових виплат. Також під час війни навіть на базовому контракті військовий може бути залучений до виконання бойових завдань.

Чіткі терміни служби – від 6 до 24 місяців
На відміну від попередньої моделі нові контракти пропонують чіткі терміни служби, а можливість звільнення не прив’язана до завершення особливого періоду або воєнного стану.

Піхотно-штурмовий контракт укладається на терміни: 10 місяців – для чинних військовослужбовців на визначених бойових посадах; 14 місяців – для військовозобов’язаних, які вперше приходять на такі посади; від 6 місяців – для звільнених під час особливого періоду, які бажають повернутися до Сил оборони.
Новий бойовий і базовий контракти укладаються на 24 місяці. Таким чином, ще до початку службу людина розуміє, на який період пов’язує себе із Силами оборони України.

Відстрочка після контракту – від 6 місяців
Після завершення строку дії нового контракту військовослужбовець може звільнитися і гарантовано отримати відстрочку від призову щонайменше на 6 місяців.
Водночас це лише базова відстрочка. Залежно від виду нового контракту, залученості до бойових дій та тривалості військової служби до і після початку повномасштабної війни може бути нарахована додаткова відстрочка.
Наприклад, після завершення піхотно-штурмового контракту додається: +3 місяці – за кожен місяць виконання бойових завдань; +6 місяців – за кожен рік служби з 2022 року до підписання нового контракту; +1 місяць – за кожен рік служби до 2022 року.

Після завершення строку дії бойового або базового контракту до базової відстрочки на 6 місяців додається: +1 місяць – за кожні 30 днів виконання бойових завдань; +1 місяць – за кожен рік служби. до 2022 року.
У розрахунок відстрочки закладено зрозумілий принцип: чим довша служба – тим триваліший відпочинок.

Одноразова виплата для військовослужбовців, які вперше укладають контракт: для рядового складу – 26 624 грн; для сержантського складу – 29 952 грн; для офіцерського складу – 33 280 грн.

Якщо військовослужбовець переходить з будь-якого іншого виду контракту на один із системи нових мотиваційних, одноразова грошова допомога за укладення першого контракту не виплачується.

Податися на новий контракт – один рапорт через Армія+
Для діючих військовослужбовців реалізовано зручний механізм подачі рапорту про бажання укласти новий контракт через застосунок Армія+.

Рапорт мають розглянути упродовж не більше 14 днів від дня подання. У разі його схвалення – контракт підписано, якщо ви залишаєтеся у своїй частині. Якщо військовий маєте намір змінити частину – потрібне також погодження на переведення.
Якщо військовий не користується Армія+, то подання рапорту здійснюється у стандартній паперовій формі.

Обрати бажаний напрям служби і переглянути актуальні вакансії в підрозділах Сил оборони України можна на сайті army.gov.ua.

Також із питань нових контрактів діє гаряча лінія Міністерства оборони України за номером 1519.

Група комунікацій Чернівецького обласного територіального центру комплектування та соціальної підтримки

07/09/2026

07/09/2026

Вітаємо з Днем воєнної розвідки України!

07/09/2026

Як застосувати цивільний досвід в армії: контракт за фахом

Сучасна війна є надзвичайно технологічною, тому для ефективної оборони потрібні не лише піхотинці, а люди з різними компетенціями.
Якщо ви вмієте налаштовувати мережі, програмувати, керувати проєктами, ремонтувати складну техніку, лікувати, працювати з фінансами або навіть просто є досвідченим геймером – ваші навички затребувані у війську.

Укладання нових мотиваційних контрактів дає можливість не лише усвідомлено обрати напрям служби, а й точно знати її терміни. У той час як мобілізований отримує призначення відповідно до потреб комплектування.

Можливість служити за професійним досвідом означає, що під час рекрутингу та підбору посади ваші попередні компетенції розглядаються як база для виконання військових завдань. Цивільна освіта та роки практики допомагають швидше опанувати споріднену військову спеціальність.

Війську потрібні фахівці не лише суто бойових напрямків, адже кожен підрозділ потребує забезпечення, звʼязку, ремонту техніки, документообігу, медичного супроводу та багатьох інших напрямків.
Найкраще цивільні компетенції інтегруються у військову систему через інструмент рекрутингу: людина обирає вакансію, проходить співбесіду в конкретному підрозділі та отримує рекомендаційний лист (відношення) саме на ту посаду, де її навички будуть найефективнішими.

Дізнайтеся більше: https://mod.gov.ua/explanation/yak-tsyvilnyi-dosvid-pratsiuie-v-armii-kontrakt-za-fakhom

Група комунікацій Чернівецького обласного територіального центру комплектування та соціальної підтримки

07/09/2026

На які освітні пільги може розраховувати сім'я військовослужбовця-учасника бойових дій і які документи для цього потрібні

Діти військовослужбовців зі статусом учасника бойових дій мають законодавчо закріплені освітні пільги – від першочергового зарахування до дитсадка до безоплатного навчання у виші.

Місце в садочку та школі – без черги
Закон гарантує дітям військовослужбовців право на швидке зарахування до шкіл та дитсадків за місцем проживання. У законодавстві прописані два різні механізми, і важливо розуміти, як вони працюють.
Позачергове зарахування. Це означає, що місцева влада та заклад освіти зобов'язані надати місце дитині негайно, оминаючи будь-які списки очікування. Це право мають:
• діти всіх чинних військовослужбовців – без жодних додаткових умов;
• діти військовослужбовців, які загинули, померли або зникли безвісти під час служби;
• діти резервістів, які загинули або зникли безвісти під час служби у військовому резерві.

Першочергове зарахування.
Ця норма означає, що дитину просувають на початок списку – перед тими, хто не має пільг, але після тих, хто має право на позачергове зарахування. Вона стосується не всіх військових, а конкретно дітей військовослужбовців зі статусом учасника бойових дій (УБД).
Цільова підтримка для вступу до коледжу чи університету
Поширюється на дітей осіб, визнаних учасниками бойових дій, які навчаються за денною формою. Підтримка діє до завершення навчального закладу, але не довше, ніж до 23 років.

Крам того діє окрема урядова ініціатива фінансової допомоги на навчання – вона ширша за охопленням: поширюється на дітей учасників бойових дій, осіб з інвалідністю внаслідок війни та осіб, звільнених з полону, які навчаються на контракті в закладах освіти будь-якої форми власності, включно з приватними. Допомога безповоротна і надається за умови, що в програмі бере участь як здобувач освіти, так і сам навчальний заклад; якщо оплату за навчання вже внесено, кошти повертають.

Дізнайтесь більше: https://mod.gov.ua/explanation/yaki-osvitni-pilhy-maie-dytyna-uchasnyka-boiovykh-dii

Група комунікацій Чернівецького обласного територіального центру комплектування та соціальної підтримки

05/09/2026

Навчання військовослужбовця триває постійно

Базова загальновійськова підготовка для новобранців тривалістю 51 день — це лише початок: перше знайомство з військовою службою, дисципліною, зброєю та основами виживання в умовах бойових дій. Це необхідний фундамент, але точно не завершення навчання.

БЗВП дає базу: стройову, вогневу, тактичну, медичну підготовку, основи інженерної справи та взаємодії в підрозділі. Проте жодна програма не здатна за півтора місяця повністю підготувати військовослужбовця до всіх викликів сучасної війни.

Після БЗВП і фахової підготовки навчання переходить у постійний режим — безпосередньо в підрозділах. Це щоденне відпрацювання навичок, адаптація до конкретних завдань, оновлення знань з урахуванням змін на полі бою. Тактика змінюється, ворог змінюється — і український військовий має змінюватися разом із цими умовами.

Також доступні навчальні курси у застосунку Армія+, які доповнюють підготовку військовослужбовців. Вони створені для різних напрямів служби та доступні всім — незалежно від звання, посади чи підрозділу. Навчатися можна у зручний момент: між виходами, після виконання завдань, у тилу або під час ротації.

Група комунікацій Чернівецького обласного територіального центру комплектування та соціальної підтримки

#підготовка #БЗВП

05/09/2026

Військовослужбовці, у яких ще не завершився контракт, можуть добровільно укласти а новий мотиваційний контракт і отримати визначений строк служби

Передбачено два основні строки:
10 місяців — піхотно-штурмовий контракт для тих, хто вже служить у визначених бойових частинах. Укласти його можна на бойових і на небойових посадах.
24 місяці — бойовий або базовий контракт для військових на небойових посадах або в частинах, які не входять до переліку бойових.

Перехід оформлюється рапортом безпосередньому командиру: в паперовій формі або через Армія+. Повторно проходити медичний огляд та професійно-психологічний відбір не потрібно.

Чинний контракт припиняється, а строк нового починає відраховуватися з дня його укладення. Попередня служба до цих 10 або 24 місяців не зараховується, водночас враховується при визначенні тривалості відстрочки від повторного призову після звільнення.

Докладно про умови, строки та порядок переходу:
https://bit.ly/na-novyj-kontrakt

Група комунікацій Чернівецького обласного територіального центру комплектування та соціальної підтримки