Sindágua/DF

28/07/2026

SINDÁGUA-DF INFORMA 27/07/2026:

Plano de Saúde

Em decorrência do reajuste abusivo do plano de saúde e, em divergência à baixa sinistralidade publicada pela própria Fundiágua, o Sindágua-DF notificou-a para que a fundação apresentasse a documentação que justificava a aplicação do reajuste para avaliação desta categoria de luta.

Infelizmente a fundação negou seu dever de transparência e prestação de contas para com esta categoria, afirmando, entre outros fatores, que:

“A FUNDIÁGUA não é empregadora dos trabalhadores representados por esse Sindicato, não é signatária do Acordo Coletivo de Trabalho 2025/2027 e não assumiu, perante o SINDÁGUA/DF, obrigação autônoma de prestação de contas ou de entrega documental. A referência, no instrumento coletivo, à administração do Programa Assistencial pela FUNDIÁGUA descreve a forma de execução do benefício ajustado entre CAESB e SINDÁGUA/DF, mas não torna a Fundação parte do ACT nem lhe transfere obrigações coletivas que não subscreveu.” (Carta presi fundiágua nº 116/2026)

Não é plausível que uma fundação onde transita recursos públicos não seja transparente e devemos cobrar tal efetividade.
UNIDADE . RESISTÊNCIA . LUTA .

17/07/2026

PLANO DE SAÚDE: SINDÁGUA-DF QUESTIONA REAJUSTE DE 13,9%

A FUNDIÁGUA anunciou um reajuste de 13,9% no Plano de Saúde Bradesco. Entretanto, documentos da própria Fundação registram sinistralidade média de 64,10%, abaixo do limite contratual de 75%.

Uma metodologia ainda não apresentada teria elevado esse índice para 80,28%, colocando o contrato em uma nova faixa de reajuste.

O SINDÁGUA-DF protocolou ofício cobrando:

✅ Memória de cálculo completa;
✅ Estudos técnicos e atuariais;
✅ Explicação sobre a mudança do índice;
✅ Auditoria da metodologia utilizada;
✅ Suspensão do reajuste até que todas as informações sejam apresentadas.

Os trabalhadores têm o direito de saber como esse aumento foi calculado.

Transparência não é favor. É obrigação!

SINDÁGUA-DF — Na defesa da categoria.

14/07/2026

Curso de formação: Comunicação e Expressão

Quando nos comunicamos, ou quando expressamos nossas ideias, percebemos que existem elementos, para além de nós mesmos, que geralmente dificultam esta ação, mas por que?

Sobre isto, nos perguntamos: Quais são essas dificuldades? Como se manifestam ou já se manifestaram? De onde vem estas dificuldades, como nasceram, como se desenvolveram? Quais as causas? Resolver este problema é uma luta? Contra o que?

Estas questões já te incomodaram? Te incomodam? Venha discutir conosco tudo isso, e mais um pouco, no curso de Comunicação e Expressão!

🗓️ 25 e 26 de julho
🕒 De 9h às 17h
📍 Ed. E-Business, Av. Pau Brasil (em frente a Estação Águas Claras)

*O curso é uma construção realizada pelo NEP 13 de Maio, promovido pelo Sindmetrô, Sindágua, Oposição Bancária e Intersindical.*

Interessados entrar em contato com
Amanda (61 99969-1798)
Antônio (61 98111-7002)
Rodrigo (61 99907-8757)

"O que torna a tua voz tão chata
Tão franzina, tão de lata
É o medo
De dizer algo errado"
(Hans Magnus)

https://www.instagram.com/p/DagV20qtYTW/?igsh=Mzk5MTkwenAzZXZt

02/07/2026

19/06/2026

SINDÁGUA-DF INFORMA – 19/06: ALTERAÇÕES NA AVALIAÇÃO DO PCCS

O Sindágua-DF tomou conhecimento do e-mail corporativo de 12/06/2026, quanto a aprovação da revisão da Norma ND.GRH-005, que trata da Avaliação de Desempenho Profissional (ADP) e do Processo Seletivo Interno para Progressão (PSIP).

A Diretoria do Sindicato registra que não participou das discussões que resultaram na aprovação da referida norma, tendo tomado conhecimento das alterações apenas após sua divulgação aos trabalhadores e trabalhadoras, em afronta à comissão de avaliação prevista em ACT.

Entre as mudanças anunciadas pela CAESB está a elevação da nota de corte da ADP para 3,5 (70%), requisito diretamente relacionado à progressão funcional dos trabalhadores; além da grave retirada da apuração dos indícios de assédio moral que possa a ser praticado pelos gestores.

Diante da relevância do tema e dos possíveis impactos na carreira dos empregados, o Sindágua-DF já encaminhou a matéria para análise e providência jurídica para garantir a manutenção dos direitos da categoria.

O Sindágua-DF seguirá vigilante e atuante na defesa dos direitos históricos da categoria de luta do saneamento público de qualidade do Distrito Federal.
UNIDADE . RESISTÊNCIA . LUTA .