Secrétariat technique du CNSCL en charge du secteur Hydrocarbures et Mines

Secrétariat technique du CNSCL en charge du secteur Hydrocarbures et Mines Secteur extractif

𝐃𝐞𝐫𝐧𝐢𝐞𝐫 𝐣𝐨𝐮𝐫 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐩𝐨𝐬𝐭𝐮𝐥𝐞𝐫 – 𝐂𝐥𝐨̂𝐭𝐮𝐫𝐞 𝐝𝐞𝐬 𝐜𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞𝐬 𝐜𝐞 𝐬𝐨𝐢𝐫 𝐚̀ 𝟐𝟑𝐡𝟓𝟗👉  𝐂𝐨𝐦𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐩𝐨𝐬𝐭𝐮𝐥𝐞𝐫 ?La candidature s’effectue, o...
19/08/2026

𝐃𝐞𝐫𝐧𝐢𝐞𝐫 𝐣𝐨𝐮𝐫 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐩𝐨𝐬𝐭𝐮𝐥𝐞𝐫 – 𝐂𝐥𝐨̂𝐭𝐮𝐫𝐞 𝐝𝐞𝐬 𝐜𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞𝐬 𝐜𝐞 𝐬𝐨𝐢𝐫 𝐚̀ 𝟐𝟑𝐡𝟓𝟗
👉 𝐂𝐨𝐦𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐩𝐨𝐬𝐭𝐮𝐥𝐞𝐫 ?
La candidature s’effectue, obligatoirement, en deux (02) étapes :
1️⃣ 𝐑𝐞𝐦𝐩𝐥𝐢𝐫 𝐥𝐞 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐮𝐥𝐚𝐢𝐫𝐞 𝐝𝐞 𝐜𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞 𝐞𝐧 𝐥𝐢𝐠𝐧𝐞 :
https://lnkd.in/dCCbug8x ou scanner le code QR
2️⃣ 𝐃𝐞́𝐩𝐨𝐬𝐞𝐫 𝐥𝐞𝐬 𝐩𝐢𝐞̀𝐜𝐞𝐬 𝐫𝐞𝐪𝐮𝐢𝐬𝐞𝐬 𝐬𝐮𝐫 𝐥𝐚 𝐏𝐥𝐚𝐭𝐞𝐟𝐨𝐫𝐦𝐞 𝐧𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐚𝐥𝐞 𝐝𝐮 𝐂𝐚𝐩𝐢𝐭𝐚𝐥 𝐇𝐮𝐦𝐚𝐢𝐧 𝐝𝐮 𝐒𝐓-𝐂𝐍𝐒𝐂𝐋 :
https://lnkd.in/d5rUckJT
⚠️ 𝐋𝐞𝐬 𝐝𝐞𝐮𝐱 𝐞́𝐭𝐚𝐩𝐞𝐬 𝐬𝐨𝐧𝐭 𝐨𝐛𝐥𝐢𝐠𝐚𝐭𝐨𝐢𝐫𝐞𝐬. 𝐒𝐞𝐮𝐥𝐞𝐬 𝐥𝐞𝐬 𝐜𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞𝐬 𝐜𝐨𝐦𝐩𝐥𝐞̀𝐭𝐞𝐬 𝐬𝐞𝐫𝐨𝐧𝐭 𝐞𝐱𝐚𝐦𝐢𝐧𝐞́𝐞𝐬.
📅 𝐃𝐚𝐭𝐞 𝐥𝐢𝐦𝐢𝐭𝐞 𝐝𝐞 𝐜𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞 : 𝟏𝟗 𝐚𝐨𝐮̂𝐭 𝟐𝟎𝟐𝟔 𝐚̀ 𝟐𝟑𝐡𝟓𝟗.

📢 𝐀𝐏𝐏𝐄𝐋 𝐀̀ 𝐂𝐀𝐍𝐃𝐈𝐃𝐀𝐓𝐔𝐑𝐄𝐒 | 𝟓𝟔 𝐓𝐄𝐂𝐇𝐍𝐈𝐂𝐈𝐄𝐍𝐒 𝐀̀ 𝐅𝐎𝐑𝐌𝐄𝐑
Dans le cadre du partenariat entre le Secrétariat technique du Comité national de Suivi du Contenu local (ST-CNSCL), le Fonds de Financement de la Formation professionnelle et Technique (3FPT) et l’Institut national du Pétrole et du Gaz (INPG), un appel à candidatures est lancé pour le recrutement de la première cohorte du 𝐏𝐫𝐨𝐠𝐫𝐚𝐦𝐦𝐞 𝐝𝐞 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞 𝟏 𝟎𝟎𝟎 𝐣𝐞𝐮𝐧𝐞𝐬, 𝐚̀ 𝐥’𝐡𝐨𝐫𝐢𝐳𝐨𝐧 𝟐𝟎𝟐𝟗, 𝐚𝐮𝐱 𝐦𝐞́𝐭𝐢𝐞𝐫𝐬 𝐝𝐮 𝐩𝐞́𝐭𝐫𝐨𝐥𝐞, 𝐝𝐮 𝐠𝐚𝐳 𝐞𝐭 𝐝𝐞𝐬 𝐦𝐢𝐧𝐞𝐬.
Financée entièrement par le 3FPT, cette initiative vise à renforcer les compétences techniques nationales des jeunes et à favoriser leur employabilité afin de leur permettre de mieux saisir les opportunités professionnelles offertes par le développement des industries extractives et du contenu local.
Les formations, d’une durée de six (06) mois, seront dispensées par l’INPG.
👉 𝐂𝐨𝐦𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐩𝐨𝐬𝐭𝐮𝐥𝐞𝐫 ?
La candidature s’effectue, obligatoirement, 𝐞𝐧 𝐝𝐞𝐮𝐱 (𝟎𝟐) 𝐞́𝐭𝐚𝐩𝐞𝐬 :
1️⃣ 𝐑𝐞𝐦𝐩𝐥𝐢𝐫 𝐥𝐞 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐮𝐥𝐚𝐢𝐫𝐞 𝐝𝐞 𝐜𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞 𝐞𝐧 𝐥𝐢𝐠𝐧𝐞 :
https://forms.cloud.microsoft/r/sTJwt3kfvD ou scanner le code QR
2️⃣ 𝐃𝐞́𝐩𝐨𝐬𝐞𝐫 𝐥𝐞𝐬 𝐩𝐢𝐞̀𝐜𝐞𝐬 𝐫𝐞𝐪𝐮𝐢𝐬𝐞𝐬 𝐬𝐮𝐫 𝐥𝐚 𝐏𝐥𝐚𝐭𝐞𝐟𝐨𝐫𝐦𝐞 𝐧𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐚𝐥𝐞 𝐝𝐮 𝐂𝐚𝐩𝐢𝐭𝐚𝐥 𝐇𝐮𝐦𝐚𝐢𝐧 𝐝𝐮 𝐒𝐓-𝐂𝐍𝐒𝐂𝐋 :
https://capital-humain.cnscl.sn/trouver_un_emploi/90
⚠️ 𝐋𝐞𝐬 𝐝𝐞𝐮𝐱 𝐞́𝐭𝐚𝐩𝐞𝐬 𝐬𝐨𝐧𝐭 𝐨𝐛𝐥𝐢𝐠𝐚𝐭𝐨𝐢𝐫𝐞𝐬. 𝐒𝐞𝐮𝐥𝐞𝐬 𝐥𝐞𝐬 𝐜𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞𝐬 𝐜𝐨𝐦𝐩𝐥𝐞̀𝐭𝐞𝐬 𝐬𝐞𝐫𝐨𝐧𝐭 𝐞𝐱𝐚𝐦𝐢𝐧𝐞́𝐞𝐬.
📅 𝐃𝐚𝐭𝐞 𝐥𝐢𝐦𝐢𝐭𝐞 𝐝𝐞 𝐜𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞 : 𝟏𝟗 𝐚𝐨𝐮̂𝐭 𝟐𝟎𝟐𝟔 𝐚̀ 𝟐𝟑𝐡𝟓𝟗
ST-CNSCL × 3FPT × INPG : trois institutions, une ambition commune : développer les compétences nationales dans les métiers du pétrole, du gaz et des mines.
du SénégalaMinistère de l’Énergie et du PétrolelMinistère des Mines et de la Géologiei3FPT - Fonds de Financement de la Formation professionnelle et techniqueuINPG - Institut National du Pétrole et du Gazaz

⏳ 𝐏𝐥𝐮𝐬 𝐪𝐮𝐞 𝐪𝐮𝐞𝐥𝐪𝐮𝐞𝐬 𝐣𝐨𝐮𝐫𝐬 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐩𝐨𝐬𝐭𝐮𝐥𝐞𝐫 !👉 Comment postuler ?La candidature s’effectue obligatoirement en deux (02) étap...
17/08/2026

⏳ 𝐏𝐥𝐮𝐬 𝐪𝐮𝐞 𝐪𝐮𝐞𝐥𝐪𝐮𝐞𝐬 𝐣𝐨𝐮𝐫𝐬 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐩𝐨𝐬𝐭𝐮𝐥𝐞𝐫 !

👉 Comment postuler ?

La candidature s’effectue obligatoirement en deux (02) étapes :

1️⃣ Remplir le formulaire de candidature en ligne :

🔗 https://forms.cloud.microsoft/r/sTJwt3kfvD

(ou scanner le code QR)

2️⃣ Déposer les pièces requises sur la Plateforme nationale du Capital Humain du ST-CNSCL :

🔗 https://capital-humain.cnscl.sn/trouver_un_emploi/90

⚠️ Les deux étapes sont obligatoires. Seules les candidatures complètes seront examinées.

📅 Date limite de candidature : 19 août 2026 à 23h59.


Primature du Sénégal
Ministère de l’Énergie et du Pétrole
Ministère des Mines et de la Géologie
INPG - Institut National du Pétrole et du Gaz
3FPT - Fonds de Financement de la Formation professionnelle et technique

📢 𝐀𝐏𝐏𝐄𝐋 𝐀̀ 𝐂𝐀𝐍𝐃𝐈𝐃𝐀𝐓𝐔𝐑𝐄𝐒 | 𝟓𝟔 𝐓𝐄𝐂𝐇𝐍𝐈𝐂𝐈𝐄𝐍𝐒 𝐀̀ 𝐅𝐎𝐑𝐌𝐄𝐑
Dans le cadre du partenariat entre le Secrétariat technique du Comité national de Suivi du Contenu local (ST-CNSCL), le Fonds de Financement de la Formation professionnelle et Technique (3FPT) et l’Institut national du Pétrole et du Gaz (INPG), un appel à candidatures est lancé pour le recrutement de la première cohorte du 𝐏𝐫𝐨𝐠𝐫𝐚𝐦𝐦𝐞 𝐝𝐞 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞 𝟏 𝟎𝟎𝟎 𝐣𝐞𝐮𝐧𝐞𝐬, 𝐚̀ 𝐥’𝐡𝐨𝐫𝐢𝐳𝐨𝐧 𝟐𝟎𝟐𝟗, 𝐚𝐮𝐱 𝐦𝐞́𝐭𝐢𝐞𝐫𝐬 𝐝𝐮 𝐩𝐞́𝐭𝐫𝐨𝐥𝐞, 𝐝𝐮 𝐠𝐚𝐳 𝐞𝐭 𝐝𝐞𝐬 𝐦𝐢𝐧𝐞𝐬.
Financée entièrement par le 3FPT, cette initiative vise à renforcer les compétences techniques nationales des jeunes et à favoriser leur employabilité afin de leur permettre de mieux saisir les opportunités professionnelles offertes par le développement des industries extractives et du contenu local.
Les formations, d’une durée de six (06) mois, seront dispensées par l’INPG.
👉 𝐂𝐨𝐦𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐩𝐨𝐬𝐭𝐮𝐥𝐞𝐫 ?
La candidature s’effectue, obligatoirement, 𝐞𝐧 𝐝𝐞𝐮𝐱 (𝟎𝟐) 𝐞́𝐭𝐚𝐩𝐞𝐬 :
1️⃣ 𝐑𝐞𝐦𝐩𝐥𝐢𝐫 𝐥𝐞 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐮𝐥𝐚𝐢𝐫𝐞 𝐝𝐞 𝐜𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞 𝐞𝐧 𝐥𝐢𝐠𝐧𝐞 :
https://forms.cloud.microsoft/r/sTJwt3kfvD ou scanner le code QR
2️⃣ 𝐃𝐞́𝐩𝐨𝐬𝐞𝐫 𝐥𝐞𝐬 𝐩𝐢𝐞̀𝐜𝐞𝐬 𝐫𝐞𝐪𝐮𝐢𝐬𝐞𝐬 𝐬𝐮𝐫 𝐥𝐚 𝐏𝐥𝐚𝐭𝐞𝐟𝐨𝐫𝐦𝐞 𝐧𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐚𝐥𝐞 𝐝𝐮 𝐂𝐚𝐩𝐢𝐭𝐚𝐥 𝐇𝐮𝐦𝐚𝐢𝐧 𝐝𝐮 𝐒𝐓-𝐂𝐍𝐒𝐂𝐋 :
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⚠️ 𝐋𝐞𝐬 𝐝𝐞𝐮𝐱 𝐞́𝐭𝐚𝐩𝐞𝐬 𝐬𝐨𝐧𝐭 𝐨𝐛𝐥𝐢𝐠𝐚𝐭𝐨𝐢𝐫𝐞𝐬. 𝐒𝐞𝐮𝐥𝐞𝐬 𝐥𝐞𝐬 𝐜𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞𝐬 𝐜𝐨𝐦𝐩𝐥𝐞̀𝐭𝐞𝐬 𝐬𝐞𝐫𝐨𝐧𝐭 𝐞𝐱𝐚𝐦𝐢𝐧𝐞́𝐞𝐬.
📅 𝐃𝐚𝐭𝐞 𝐥𝐢𝐦𝐢𝐭𝐞 𝐝𝐞 𝐜𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞 : 𝟏𝟗 𝐚𝐨𝐮̂𝐭 𝟐𝟎𝟐𝟔 𝐚̀ 𝟐𝟑𝐡𝟓𝟗
ST-CNSCL × 3FPT × INPG : trois institutions, une ambition commune : développer les compétences nationales dans les métiers du pétrole, du gaz et des mines.
du SénégalaMinistère de l’Énergie et du PétrolelMinistère des Mines et de la Géologiei3FPT - Fonds de Financement de la Formation professionnelle et techniqueuINPG - Institut National du Pétrole et du Gazaz

En cette fête de l’Assomption, le ST-CNSCL adresse ses vœux de paix, de grâce et d’espérance à toute la communauté chrét...
15/08/2026

En cette fête de l’Assomption, le ST-CNSCL adresse ses vœux de paix, de grâce et d’espérance à toute la communauté chrétienne.

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🎓𝐏𝐫𝐞𝐦𝐢𝐞̀𝐫𝐞 𝐚𝐮 𝐒𝐞́𝐧𝐞́𝐠𝐚𝐥 : 𝐫𝐞𝐦𝐢𝐬𝐞 𝐝𝐞𝐬 𝐜𝐞𝐫𝐭𝐢𝐟𝐢𝐜𝐚𝐭𝐬 𝐂𝐨𝐦𝐩𝐄𝐱 𝐅𝐨𝐮𝐧𝐝𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧Ce vendredi 𝟏𝟒 𝐚𝐨𝐮̂𝐭 𝟐𝟎𝟐𝟔  s’est tenue la cérémonie de...
14/08/2026

🎓𝐏𝐫𝐞𝐦𝐢𝐞̀𝐫𝐞 𝐚𝐮 𝐒𝐞́𝐧𝐞́𝐠𝐚𝐥 : 𝐫𝐞𝐦𝐢𝐬𝐞 𝐝𝐞𝐬 𝐜𝐞𝐫𝐭𝐢𝐟𝐢𝐜𝐚𝐭𝐬 𝐂𝐨𝐦𝐩𝐄𝐱 𝐅𝐨𝐮𝐧𝐝𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧
Ce vendredi 𝟏𝟒 𝐚𝐨𝐮̂𝐭 𝟐𝟎𝟐𝟔 s’est tenue la cérémonie de remise des certificats de la formation 𝐂𝐨𝐦𝐩𝐄𝐱 𝐅𝐨𝐮𝐧𝐝𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧, organisée pour la première fois au Sénégal par l’Institut national du Pétrole et du Gaz (INPG), en présence des délégations de CompEx.
Cette certification internationale, dédiée aux fondamentaux liés aux atmosphères explosives, contribue au renforcement des compétences des professionnels intervenant dans des environnements industriels à risques.
Cette première session a permis de former 60 professionnels. Dans le cadre de son engagement en faveur du développement du capital humain national, 𝐥𝐞 𝐒𝐓-𝐂𝐍𝐒𝐂𝐋 𝐚 𝐢𝐧𝐭𝐞́𝐠𝐫𝐚𝐥𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐩𝐫𝐢𝐬 𝐞𝐧 𝐜𝐡𝐚𝐫𝐠𝐞 𝐥𝐚 𝐩𝐚𝐫𝐭𝐢𝐜𝐢𝐩𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞 𝐝𝐢𝐱 (𝟏𝟎) 𝐩𝐫𝐨𝐟𝐞𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐧𝐞𝐥𝐬 𝐬𝐞́𝐧𝐞́𝐠𝐚𝐥𝐚𝐢𝐬, sélectionnés à l’issue d’un appel public à candidatures.
Cette initiative s’inscrit pleinement dans la vision du ST-CNSCL visant à favoriser l’accès des 𝐩𝐫𝐨𝐟𝐞𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐧𝐞𝐥𝐬 𝐬𝐞́𝐧𝐞́𝐠𝐚𝐥𝐚𝐢𝐬 𝐚̀ 𝐝𝐞𝐬 𝐪𝐮𝐚𝐥𝐢𝐟𝐢𝐜𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐜𝐨𝐧𝐟𝐨𝐫𝐦𝐞𝐬 𝐚𝐮𝐱 𝐬𝐭𝐚𝐧𝐝𝐚𝐫𝐝𝐬 𝐢𝐧𝐭𝐞𝐫𝐧𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐚𝐮𝐱 et à renforcer leur capacité à saisir les opportunités offertes par les secteurs pétrolier, gazier et minier.
Le ST-CNSCL était représenté à la cérémonie par Mme Adjaratou Sokhna Niane Seck, Responsable du Pôle Formation, Communication et Partenariat, qui a rappelé, au nom du Secrétaire technique, l’importance du développement du capital humain dans la mise en œuvre du contenu local.
Félicitations aux bénéficiaires !
À travers cette initiative, le ST-CNSCL poursuit son engagement en faveur du développement d’un vivier national de compétences certifiées au service du contenu local.

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📢 𝐀𝐏𝐏𝐄𝐋 𝐀̀ 𝐂𝐀𝐍𝐃𝐈𝐃𝐀𝐓𝐔𝐑𝐄𝐒 | 𝟓𝟔 𝐓𝐄𝐂𝐇𝐍𝐈𝐂𝐈𝐄𝐍𝐒 𝐀̀ 𝐅𝐎𝐑𝐌𝐄𝐑Dans le cadre du partenariat entre le Secrétariat technique du Comité ...
12/08/2026

📢 𝐀𝐏𝐏𝐄𝐋 𝐀̀ 𝐂𝐀𝐍𝐃𝐈𝐃𝐀𝐓𝐔𝐑𝐄𝐒 | 𝟓𝟔 𝐓𝐄𝐂𝐇𝐍𝐈𝐂𝐈𝐄𝐍𝐒 𝐀̀ 𝐅𝐎𝐑𝐌𝐄𝐑
Dans le cadre du partenariat entre le Secrétariat technique du Comité national de Suivi du Contenu local (ST-CNSCL), le Fonds de Financement de la Formation professionnelle et Technique (3FPT) et l’Institut national du Pétrole et du Gaz (INPG), un appel à candidatures est lancé pour le recrutement de la première cohorte du 𝐏𝐫𝐨𝐠𝐫𝐚𝐦𝐦𝐞 𝐝𝐞 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞 𝟏 𝟎𝟎𝟎 𝐣𝐞𝐮𝐧𝐞𝐬, 𝐚̀ 𝐥’𝐡𝐨𝐫𝐢𝐳𝐨𝐧 𝟐𝟎𝟐𝟗, 𝐚𝐮𝐱 𝐦𝐞́𝐭𝐢𝐞𝐫𝐬 𝐝𝐮 𝐩𝐞́𝐭𝐫𝐨𝐥𝐞, 𝐝𝐮 𝐠𝐚𝐳 𝐞𝐭 𝐝𝐞𝐬 𝐦𝐢𝐧𝐞𝐬.
Financée entièrement par le 3FPT, cette initiative vise à renforcer les compétences techniques nationales des jeunes et à favoriser leur employabilité afin de leur permettre de mieux saisir les opportunités professionnelles offertes par le développement des industries extractives et du contenu local.
Les formations, d’une durée de six (06) mois, seront dispensées par l’INPG.
👉 𝐂𝐨𝐦𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐩𝐨𝐬𝐭𝐮𝐥𝐞𝐫 ?
La candidature s’effectue, obligatoirement, 𝐞𝐧 𝐝𝐞𝐮𝐱 (𝟎𝟐) 𝐞́𝐭𝐚𝐩𝐞𝐬 :
1️⃣ 𝐑𝐞𝐦𝐩𝐥𝐢𝐫 𝐥𝐞 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐮𝐥𝐚𝐢𝐫𝐞 𝐝𝐞 𝐜𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞 𝐞𝐧 𝐥𝐢𝐠𝐧𝐞 :
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2️⃣ 𝐃𝐞́𝐩𝐨𝐬𝐞𝐫 𝐥𝐞𝐬 𝐩𝐢𝐞̀𝐜𝐞𝐬 𝐫𝐞𝐪𝐮𝐢𝐬𝐞𝐬 𝐬𝐮𝐫 𝐥𝐚 𝐏𝐥𝐚𝐭𝐞𝐟𝐨𝐫𝐦𝐞 𝐧𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐚𝐥𝐞 𝐝𝐮 𝐂𝐚𝐩𝐢𝐭𝐚𝐥 𝐇𝐮𝐦𝐚𝐢𝐧 𝐝𝐮 𝐒𝐓-𝐂𝐍𝐒𝐂𝐋 :
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⚠️ 𝐋𝐞𝐬 𝐝𝐞𝐮𝐱 𝐞́𝐭𝐚𝐩𝐞𝐬 𝐬𝐨𝐧𝐭 𝐨𝐛𝐥𝐢𝐠𝐚𝐭𝐨𝐢𝐫𝐞𝐬. 𝐒𝐞𝐮𝐥𝐞𝐬 𝐥𝐞𝐬 𝐜𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞𝐬 𝐜𝐨𝐦𝐩𝐥𝐞̀𝐭𝐞𝐬 𝐬𝐞𝐫𝐨𝐧𝐭 𝐞𝐱𝐚𝐦𝐢𝐧𝐞́𝐞𝐬.
📅 𝐃𝐚𝐭𝐞 𝐥𝐢𝐦𝐢𝐭𝐞 𝐝𝐞 𝐜𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞 : 𝟏𝟗 𝐚𝐨𝐮̂𝐭 𝟐𝟎𝟐𝟔 𝐚̀ 𝟐𝟑𝐡𝟓𝟗
ST-CNSCL × 3FPT × INPG : trois institutions, une ambition commune : développer les compétences nationales dans les métiers du pétrole, du gaz et des mines.
du SénégalaMinistère de l’Énergie et du PétrolelMinistère des Mines et de la Géologiei3FPT - Fonds de Financement de la Formation professionnelle et techniqueuINPG - Institut National du Pétrole et du Gazaz

🎓 𝐋𝐞 𝐒𝐓-𝐂𝐍𝐒𝐂𝐋 𝐚𝐮𝐱 𝐜𝐨̂𝐭𝐞́𝐬 𝐝𝐞𝐬 𝐝𝐢𝐩𝐥𝐨̂𝐦𝐞́𝐬 𝐝𝐞 𝐥’𝐄́𝐜𝐨𝐥𝐞 𝐏𝐨𝐥𝐲𝐭𝐞𝐜𝐡𝐧𝐢𝐪𝐮𝐞 𝐝𝐞 𝐓𝐡𝐢𝐞̀𝐬 Ce samedi 8 août 2026, le Secrétaire Techni...
10/08/2026

🎓 𝐋𝐞 𝐒𝐓-𝐂𝐍𝐒𝐂𝐋 𝐚𝐮𝐱 𝐜𝐨̂𝐭𝐞́𝐬 𝐝𝐞𝐬 𝐝𝐢𝐩𝐥𝐨̂𝐦𝐞́𝐬 𝐝𝐞 𝐥’𝐄́𝐜𝐨𝐥𝐞 𝐏𝐨𝐥𝐲𝐭𝐞𝐜𝐡𝐧𝐢𝐪𝐮𝐞 𝐝𝐞 𝐓𝐡𝐢𝐞̀𝐬

Ce samedi 8 août 2026, le Secrétaire Technique du CNSCL, Dr Mor Bakhoum, accompagné d’une délégation, a pris part à la cérémonie officielle de remise des diplômes de l’École Polytechnique de Thiès (EPT), en qualité de partenaire de l’établissement.

Présidée par Monsieur Déthié FALL, Ministre des Infrastructures, cette cérémonie a consacré le mérite et la réussite des diplômés des 48e et 49e promotions d’élèves ingénieurs, ainsi que des promotions 2023, 2024 et 2025 des Masters.

À cette occasion, le ST-CNSCL a également tenu un stand d’information et d’échanges, permettant d’aller à la rencontre des jeunes diplômés, des étudiants et des invités et de leur présenter les dispositifs mis en place pour favoriser le développement et l’insertion des compétences nationales, notamment :

la Plateforme du Capital Humain et les opportunités professionnelles ;
le Programme National d’Insertion des Jeunes pour le Contenu Local (PNICL) ;
les opportunités dans les secteurs des mines et des hydrocarbures.

La participation du ST-CNSCL à cette cérémonie s’inscrit dans sa volonté de renforcer les passerelles entre les établissements de formation, les jeunes diplômés et les besoins en compétences du secteur extractif, afin de favoriser une participation accrue des ressources humaines nationales aux opportunités générées par le contenu local.

Le ST-CNSCL adresse ses félicitations à l’ensemble des diplômés et leur souhaite plein succès dans la suite de leur parcours professionnel.


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Le ST-CNSCL accueille une délégation de la Ghana National Petroleum Corporation (GNPC) pour une mission de benchmark sur...
05/08/2026

Le ST-CNSCL accueille une délégation de la Ghana National Petroleum Corporation (GNPC) pour une mission de benchmark sur le contenu local au Sénégal

Du 27 au 31 juillet 2026, le Secrétariat technique du Comité national de Suivi du Contenu local (ST-CNSCL) a accueilli une délégation de la Ghana National Petroleum Corporation (GNPC) dans le cadre d'une mission de benchmark consacrée au partage de l'expérience sénégalaise en matière de contenu local.

Tout au long de cette semaine, le ST-CNSCL a coordonné un programme d'échanges techniques portant sur le cadre juridique et institutionnel du contenu local, les mécanismes de mise en œuvre, le suivi des obligations des opérateurs et sous-traitants, ainsi que les dispositifs de développement des compétences nationales et de renforcement des capacités des entreprises locales.

La mission a également été marquée par plusieurs visites institutionnelles conduites par le ST-CNSCL auprès des principaux acteurs de l'écosystème national, notamment le COS-PETROGAZ, PETROSEN et l'INPG. Elle s'est poursuivie par des visites de terrain à la base logistique de Senegal Supply Base (SSB) et à Gorée Offshore Engineering, permettant à la délégation de découvrir les infrastructures au service des opérations offshore, le savoir-faire des entreprises sénégalaises ainsi que leur contribution au développement du contenu local dans le secteur pétrolier et gazier.

Les échanges se sont achevés par une séance de clôture au siège du ST-CNSCL, au cours de laquelle les deux délégations ont salué la qualité des discussions et réaffirmé leur volonté de renforcer la coopération et le partage d'expériences entre le Sénégal et le Ghana en matière de contenu local.

Cette mission illustre la reconnaissance de l'expertise développée par le Sénégal dans ce domaine et confirme le rôle du ST-CNSCL comme acteur de référence pour la promotion du contenu local et de la coopération régionale.



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Le Secrétariat Technique du CNSCL souhaite à toute la communauté mouride un excellent Magal de Touba 2026.Que cette célé...
02/08/2026

Le Secrétariat Technique du CNSCL souhaite à toute la communauté mouride un excellent Magal de Touba 2026.
Que cette célébration renforce les valeurs de foi, de paix, de solidarité et de partage.
Bon Magal à toutes et à tous.

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𝐋𝐞 𝐒𝐓-𝐂𝐍𝐒𝐂𝐋 𝐚̀ 𝐥𝐚 𝐫𝐞𝐧𝐜𝐨𝐧𝐭𝐫𝐞 𝐝𝐞𝐬 𝐞́𝐭𝐮𝐝𝐢𝐚𝐧𝐭𝐬 𝐝𝐞 𝐥'𝐔𝐂𝐀𝐃À l'occasion de la Journée portes ouvertes organisée ce 28 juillet 2...
28/07/2026

𝐋𝐞 𝐒𝐓-𝐂𝐍𝐒𝐂𝐋 𝐚̀ 𝐥𝐚 𝐫𝐞𝐧𝐜𝐨𝐧𝐭𝐫𝐞 𝐝𝐞𝐬 𝐞́𝐭𝐮𝐝𝐢𝐚𝐧𝐭𝐬 𝐝𝐞 𝐥'𝐔𝐂𝐀𝐃
À l'occasion de la Journée portes ouvertes organisée ce 28 juillet 2026 par l'Institut national du Pétrole et du Gaz (INPG), en partenariat avec la Bibliothèque Universitaire de l'Université Cheikh Anta Diop de Dakar (UCAD), le Secrétariat technique du Comité national de Suivi du Contenu local (ST-CNSCL) a pris part à une journée d'échanges aux côtés de l'INPG et de PETROSEN E&P, consacrée aux perspectives du secteur pétrolier et gazier au Sénégal.

À cette occasion, Mme Adjaratou Sokhna Niane Seck, Responsable du Pôle Formation, Communication et Partenariat du ST-CNSCL, a présenté les enjeux du contenu local, les missions du ST-CNSCL ainsi que les dispositifs mis en place pour favoriser l'accès des compétences nationales aux opportunités de formation, de stage et d'emploi.

Les échanges avec les étudiants ont permis de répondre à leurs nombreuses interrogations et de susciter un vif intérêt pour les métiers et les perspectives qu'offre l'industrie.

Cette journée a illustré l'importance de créer des passerelles entre le monde universitaire et les acteurs de l'industrie. En rapprochant les jeunes des institutions et des entreprises, elle contribue à mieux les informer, à susciter des vocations et à les préparer aux nombreuses opportunités qu'offre le développement du secteur énergétique au Sénégal.


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Université Cheikh Anta Diop de Dakar

𝐒𝐢 𝐯𝐨𝐮𝐬 𝐝𝐞𝐯𝐢𝐞𝐳 𝐜𝐡𝐨𝐢𝐬𝐢𝐫 𝐮𝐧𝐞 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐢𝐧𝐭𝐞́𝐠𝐫𝐞𝐫 𝐥𝐞 𝐬𝐞𝐜𝐭𝐞𝐮𝐫 𝐞𝐱𝐭𝐫𝐚𝐜𝐭𝐢𝐟, 𝐥𝐚𝐪𝐮𝐞𝐥𝐥𝐞 𝐯𝐨𝐮𝐬 𝐢𝐧𝐭𝐞́𝐫𝐞𝐬𝐬𝐞𝐫𝐚𝐢𝐭 𝐥𝐞 𝐩𝐥𝐮𝐬 ? Mainten...
24/07/2026

𝐒𝐢 𝐯𝐨𝐮𝐬 𝐝𝐞𝐯𝐢𝐞𝐳 𝐜𝐡𝐨𝐢𝐬𝐢𝐫 𝐮𝐧𝐞 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐢𝐧𝐭𝐞́𝐠𝐫𝐞𝐫 𝐥𝐞 𝐬𝐞𝐜𝐭𝐞𝐮𝐫 𝐞𝐱𝐭𝐫𝐚𝐜𝐭𝐢𝐟, 𝐥𝐚𝐪𝐮𝐞𝐥𝐥𝐞 𝐯𝐨𝐮𝐬 𝐢𝐧𝐭𝐞́𝐫𝐞𝐬𝐬𝐞𝐫𝐚𝐢𝐭 𝐥𝐞 𝐩𝐥𝐮𝐬 ?

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